Ranuan kunnanhallitus hyväksyi maanantaina kunnan koko henkilöstöä koskeneiden yt-neuvotteluiden lopputuloksen.
Kunnanhallitus päätti myös velvoittaa viranhaltijat valmistelemaan neuvotteluissa kirjatut työnantajan esityksen mukaiset toimenpiteet ensi vuoden talousarvioesitykseen ja vuosien 2026-2027 taloussuunnitelmaesitykseen.
Työnantajan esitystä ei kuitenkaan kerrota vielä.
– Jotta prosessi menee oikein, perustelee kunnanjohtaja Tuomas Aikkila.
Yhteistoimintaneuvottelut aloitettiin 11. syyskuuta ja viimeinen neuvottelukerta oli 23. lokakuuta. Neuvottelut käytiin tuotannollisin ja taloudellisin perustein talouden tasapainottamiseksi.
Veronkorotus kattaa noin puolet miljoonan euron säästöstä
Ranuan tavoitteena on saada aikaan miljoonan euron pysyvä vuotuinen säästö ensi vuodesta alkaen. Kunnanvaltuusto on päättänyt säästötavoitteesta kesäkuussa.
Kunnanhallitus päätti esittää myös tuloveroprosentin korottamista 7,1:stä 8,1:een. Aikkilan mukaan veronkorotus kattaisi säästötavoitteesta reilut 500 000 euroa.
Jos koko miljoonan euron säästö olisi päätetty hakea henkilöstöstä, olisi sen vaikutus ollut 18 henkilötyövuotta.
Veronkorotuksen toteutuessa lautakuntien on päätettävä vielä yhteensä yli 400 000 euron säästöstä.
Lopullisesti säästöistä päättää kunnanvaltuusto 16. joulukuuta, kun se päättää talousarviosta.