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CONTRATOS Y CONVENIOS LABORALES
CONTRATO DE TRABAJO 138

SUJETO A MODALIDAD
POR TEMPORADA
Conste por el presente documento que se extiende por triplicado, el contrato de traba-
jo sujeto a modalidad por temporada, que celebran, de conformidad con el artculo 67
del Texto nico Ordenado del Decreto Legislativo N 728, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral (en lo sucesivo LPCL), aprobado por Decreto Supremo
N 003-97-TR, de una parte ..con R.U.C. N.., y domicilio legal
en .., a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR, representa-
da por el seor .. identificado con D.N.I. N; y de la otra parte
el seor .................................., de nacionalidad peruana, al que en lo sucesivo se de-
signar como EL TRABAJADOR, identificado con D.N.I. N ..................., de ocupa-
cin ................................, con domicilio en ........................................; bajo los trmi-
nos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA: EL EMPLEADOR es una persona jurdica .. dedicada a las
actividades de
SEGUNDA: EL EMPLEADOR requiere incrementar temporalmente su produccin a

fin de atender la variacin sustancial de demanda, originada por el inicio de la tempo-
rada de .., la que finalizar el
OBJETO DEL CONTRATO:

TERCERA: Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata
temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR bajo la modalidad de
contrato por temporada, de conformidad con el artculo 67 de la LPCL, a fin de que
desarrolle las labores de .
Los servicios que constituyen el objeto del presente contrato se desarrollarn a plazo
fijo y bajo subordinacin, a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
PRESTACIN DE SERVICIOS:
CUARTA: EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de ;
sin embargo, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables
en funcin a la capacidad y aptitud de EL TRABAJADOR, sin que dichas variaciones
signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera
personal, no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por terceras
personas.
JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO:

QUINTA: Las partes estipulan que la jornada y el horario laboral de EL TRABAJA-
DOR sern de (da de inicio) a (da de trmino), de ..
(hora de inicio) a (hora de trmino), con . (minutos u hora) de refrigerio, el
cual no forma parte de la citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar mo-
dificaciones en la jornada de trabajo, de acuerdo al procedimiento establecido en el
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DOCUMENTOS EMPRESARIALES Y LABORALES
artculo 2 del Texto nico Ordenado del Decreto Legislativo N 854, Ley de Jornada de
Trabajo, Horario y Trabajo en Sobretiempo, aprobado por Decreto Supremo N 007-
2002-TR, respetando el mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variacio-
nes signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
REMUNERACIN:
SEXTA: EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin mensual ascendente a la suma de S/. .......................... (...................... y
00/100 Nuevos Soles), durante el tiempo de duracin de la relacin laboral, as como
los beneficios que por ley le corresponden.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del
ejercicio de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la
legislacin laboral y normas internas de EL EMPLEADOR.
DURACIN DEL CONTRATO:

STIMA: El plazo de vigencia del presente contrato es el de duracin de la tempora-
da, sealado en la clusula segunda, vencido el cual concluir indefectiblemente, sal-
vo la prrroga o renovacin a que se refiere la clusula octava.
OCTAVA: Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si al trmino del
mismo el periodo de temporada se extendiese. La prrroga ser expresa y no podr
exceder de la duracin de la temporada.
PERIODO DE PRUEBA:
NOVENA: EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de periodo de prueba, de con-
formidad con lo establecido en los artculos 10 y 75 de la LPCL.
DERECHO DE PREFERENCIA:
DCIMA: De conformidad con lo dispuesto por el artculo 69 del D.S. N 003-97-TR,
queda acordado que de producirse la contratacin de EL TRABAJADOR por dos tem-
poradas consecutivas o tres alternadas, este tendr derecho a ser contratado en las
temporadas siguientes.
UNDCIMA: Para el ejercicio del derecho establecido en la clusula precedente EL

TRABAJADOR deber solicitar su readmisin en el trabajo dentro de los 15 das
anteriores al inicio de cada temporada, conforme lo establece el artculo 70 del D.S.
N 003-97-TR.
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR:
DUODCIMA: EL TRABAJADOR se compromete a cumplir con lealtad y eficiencia
las labores principales, conexas y complementarias inherentes a su puesto de trabajo,
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de
EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
DCIMA TERCERA: Por medio del presente contrato, EL TRABAJADOR se obliga

a cumplir con las funciones, rdenes e instrucciones de EL EMPLEADOR o sus
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CONTRATOS Y CONVENIOS LABORALES
representantes, as como con las normas propias del centro de trabajo, as como las
dems normas que se impartan por necesidades del servicio.
DCIMA CUARTA: EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en

secreto toda informacin tcnica, comercial y/o de cualquier ndole, que llegue a su
conocimiento en relacin a las actividades de EL EMPLEADOR, sus socios y/o clientes.
Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumpli-
miento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, as como la
responsabilidad penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
BENEFICIOS SOCIALES:
DCIMA QUINTA: El tiempo de servicios de EL TRABAJADOR y los beneficios socia-
les correspondientes, se determinarn en funcin del tiempo efectivamente laborado en
cada temporada, no siendo acumulables los sucesivos periodos de contratacin.
DCIMA SEXTA: En consonancia con la clusula precedente, y de conformidad con

el artculo 58 del T.U.O. de la Ley de Compensacin por Tiempo de Servicios, Decreto
Supremo N 001-97-TR, los beneficios sociales de EL TRABAJADOR sern abona-
dos directamente al trmino de cada temporada, con efectos cancelatorios.
COMUNICACIN A LA AUTORIDAD ADMINISTRATIVA DE TRABAJO:

DCIMA STIMA: Una copia del presente contrato ser puesto en conocimiento del
Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo dentro de los 15 (quince) das naturales
siguientes a su suscripcin, para su registro, conforme al artculo 73 de la LPCL.
DOMICILIO:
DCIMA OCTAVA: Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especifica-
dos en la introduccin del presente contrato, por lo que se considerarn vlidas todas
las comunicaciones y notificaciones dirigidas a estas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto des-
de la fecha de su comunicacin a la contraparte, por cualquier medio escrito.
Hecho en tres ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto, que se firman en la
ciudad de a los .. das del mes de .. del ao 200..
................................... .............................
EL TRABAJADOR LA EMPRESA
COMENTARIO
Utilidad: Este modelo puede utilizarse para celebrar un contrato de trabajo a

modalidad por temporada, esto es, aquel contrato laboral por el cual un
empleador contrata los servicios personales de un trabajador con el objeto de
atender necesidades propias del giro de la empresa o establecimiento, que se
cumplen solo en determinadas pocas del ao y que estn sujetas a repetirse
en periodos equivalentes en cada ciclo en funcin a la naturaleza de la actividad
productiva.
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DOCUMENTOS EMPRESARIALES Y LABORALES
Formalidades: Los contratos de trabajo sujetos a modalidad por temporada

deben celebrarse por escrito, debiendo consignarse en forma expresa su
duracin y las causas objetivas determinantes de la contratacin, as como la
duracin de la temporada, la naturaleza de la actividad de la empresa,
establecimiento o explotacin, y la naturaleza de las labores del trabajador.
Una copia del contrato deber ser presentada a la Autoridad Administrativa de
Trabajo dentro de los quince das naturales de su celebracin, para su
conocimiento y registro.
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CONTRATO DE TRABAJO 138

SEGUNDA: EL EMPLEADOR requiere incrementar temporalmente su produccin a

OBJETO DEL CONTRATO:

JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO:

DURACIN DEL CONTRATO:

UNDCIMA: Para el ejercicio del derecho establecido en la clusula precedente EL

DCIMA TERCERA: Por medio del presente contrato, EL TRABAJADOR se obliga

DCIMA CUARTA: EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en

DCIMA SEXTA: En consonancia con la clusula precedente, y de conformidad con

COMUNICACIN A LA AUTORIDAD ADMINISTRATIVA DE TRABAJO:

Utilidad: Este modelo puede utilizarse para celebrar un contrato de trabajo a

Formalidades: Los contratos de trabajo sujetos a modalidad por temporada

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