Reseña Historica Del Colegio Evengelico Ebenezer
Reseña Historica Del Colegio Evengelico Ebenezer
Reseña Historica Del Colegio Evengelico Ebenezer
Fue creado por iniciativa de hombres fieles al servicio de Dios, quienes frente a
la necesidad de educacin de sus hijos, por presin del clero y el rechazo que
estos encontraban al estudiar en los colegios oficiales. En el ao 1930 solo
contaban con un saln al lado de la iglesia y con una sola profesora la cual fue
solicitada, al instituto bblico en Palmira Y el primero de octubre de ese mismo
ao enviaron a la seora Mara Jess mina y con ella se inicia nuestro colegio.
FILOSOFA INSTITUCIONAL
MISIN
Formar lideres con valores y conocimientos capaces de proyectarse
responsablemente hacia el futuro en los siguientes aspectos: Espiritual,
Biolgica, Cognoscitiva, motriz, socio-afectiva, con bases cristianas donde los
educandos puedan adquirir herramientas y elementos fundamentales que
contribuyan a una vida con excelencia en los niveles de Preescolar, Bsica y
Media en las actividades sociales y laborales; adems poseer y dominar
conocimientos actualizados de los nfasis que la institucin, ofrece para tener
mayores oportunidades de vincularse al campo laboral y actuar con tica y
honestidad.
VISIN
OBJETIVOS
GENERAL
INSTITUCIONALES
.
ESPECFICOS
El proceso educativo se concibe como un medio usado por Dios para que el
estudiante desarrolle una relacin con l y hallar una visin cristiana del
mundo y capacitarlo con el fin de que pueda cumplir personal y
vocacionalmente el plan de Dios.
1. EN LO ESPIRITUAL
a. Estar dispuesto a manifestar integridad a los principios en cualquier
circunstancia y lugar.
b. Desarrollar valores ticos y morales que resalten el respeto personal y de
los dems.
c. Ejercer sus derechos y deberes de una conciencia recta ante Dios y la
comunidad, Su formacin cristiana que les permitir identificarse por su
rectitud, justicia y honestidad.
2. SERVICIAL Y LABORIOSO
a. Desarrollar un espritu investigativo con juicio crtico
b. Da actitud corts, servicial y colaboradora
c. Asumir compromisos.
3. CREATIVO
a. Aportar y obrar con ingenio, dinamismo, usando sabiamente los recursos.
b. Manejar adecuadamente los diferentes mtodos de estudio que reflejen su
desempeo y organizacin personal.
4. CVICO
a. Valorar su propia cultura y la de los dems
b. Ser participativo y demcrata
c. Expresar y manifestar sentido de pertenencia por la institucin.