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    Responsabilidades Del SGSST

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    MARTHA POLANIA
    El documento describe las responsabilidades de varios roles en relación con la seguridad y salud ocupacional. La gerencia es responsable de liderar y evaluar el sistema de gestión. El líder del sistema es responsable de planificar, aplicar, informar y asegurar el cumplimiento del sistema. Los mandos medios son responsables de coordinar actividades e implementar controles. Los empleados son responsables de cumplir normas y participar en programas. La ARL es responsable de capacitar y asesorar.

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    El documento describe las responsabilidades de varios roles en relación con la seguridad y salud ocupacional. La gerencia es responsable de liderar y evaluar el sistema de gestión. El líder del sistema es responsable de planificar, aplicar, informar y asegurar el cumplimiento del sistema. Los mandos medios son responsables de coordinar actividades e implementar controles. Los empleados son responsables de cumplir normas y participar en programas. La ARL es responsable de capacitar y asesorar.

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    Responsabilidad sst

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    El documento describe las responsabilidades de varios roles en relación con la seguridad y salud ocupacional. La gerencia es responsable de liderar y evaluar el sistema de gestión. El líder del sistema es responsable de planificar, aplicar, informar y asegurar el cumplimiento del sistema. Los mandos medios son responsables de coordinar actividades e implementar controles. Los empleados son responsables de cumplir normas y participar en programas. La ARL es responsable de capacitar y asesorar.

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    El documento describe las responsabilidades de varios roles en relación con la seguridad y salud ocupacional. La gerencia es responsable de liderar y evaluar el sistema de gestión. El líder del sistema es responsable de planificar, aplicar, informar y asegurar el cumplimiento del sistema. Los mandos medios son responsables de coordinar actividades e implementar controles. Los empleados son responsables de cumplir normas y participar en programas. La ARL es responsable de capacitar y asesorar.

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    RESPONSABILIDAD DE LA GERENCIA

    Conocer y liderar el desarrollo del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud


    en el Trabajo de la empresa.

    Responsabilizarse en la Implementacin de las actividades planteadas en el


    Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Incluir en las reuniones los temas referentes al desarrollo de las actividades


    de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Evaluar peridicamente el cumplimiento del Sistema de Gestin de


    Seguridad y Salud en el Trabajo.
    RESPONSABILIDAD DEL LIDER DEL SGSST

    Planear, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el SGSST, y como mnimo 1


    vez al ao, realizar su evaluacin.

    Informar a la alta direccin sobre el funcionamiento y los resultados del SG-


    SST

    Promover la participacin de todos los miembros de la empresa en la


    implementacin del SG-SST

    Asumir la direccin del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el


    Trabajo, asesorando a la gerencia en la formulacin de reglas y
    procedimientos para el desarrollo de las actividades.

    Plantear soluciones para los problemas en materia de Medicina Preventiva


    y del Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial.

    Informar peridicamente al gerente de la empresa sobre las actividades y


    situaciones de Seguridad y Salud en el Trabajo que se han desarrollado en
    el establecimiento.

    Asegurar el cumplimiento de la poltica, por parte de todos los miembros de


    la organizacin, ayudndolos para que cumplan con su responsabilidad en
    Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Mantener un programa educativo y promocional de Seguridad y Salud en el


    Trabajo para todos los trabajadores.

    Establecer mecanismos de evaluacin para verificar el cumplimiento de las


    actividades en Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Implementar las leyes, directivas y normas en general, expedidas por las


    entidades oficiales relacionadas con Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Establecer campaas de motivacin y divulgacin de normas y


    conocimientos tcnicos tendientes a mantener un inters activo por la
    Seguridad y Salud en el Trabajo en todo el personal.

    Participar activamente en las reuniones en donde se traten temas de


    Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Integrar las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo en todos los


    niveles de la empresa, suministrando a estas ideas e informacin para el
    progreso del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Verificar que el Comit Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, est


    funcionando y reunindose peridicamente, para lo cual se establecer un
    control de cada reunin.

    Coordinar las actividades correspondientes con las entidades relacionadas


    con la empresa: ARL de la empresa.

    Evaluar la implementacin de los programas en beneficio del cumplimiento


    de las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Mantener constante comunicacin con entidades asesoras en el tema y


    tomar parte activa en las actividades programadas por dichas
    organizaciones.
    RESPONSABILIDAD DE MANDOS MEDIOS

    Informar al lder de seguridad, sobre los problemas en materia de


    Seguridad y Salud en el Trabajo, que se presenten en la empresa.

    Planear y coordinar las actividades establecidas a travs del Sistema de


    Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.

    Motivar la participacin de todos los miembros de su rea en las actividades


    de capacitacin que se programen.

    Participar activamente en las reuniones donde se traten temas de


    Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Implementar los sistemas necesarios para verificar el cumplimiento de las


    actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo.

    Verificar el cumplimiento de la poltica de Seguridad y Salud en el Trabajo y


    Medio Ambiente, por parte de todos los miembros de la empresa.

    Cumplir las normas y procedimientos de Seguridad y Salud en el Trabajo


    establecidos por la empresa.
    RESPONSABILIDAD DE LOS EMPLEADOS

    Cumplir con las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo establecidas


    por la ley y por la empresa.

    Informar al rea de Gestin humana o al Comit Paritario de Seguridad y


    Salud en el Trabajo sobre las condiciones y/o acciones inseguras en los
    lugares de trabajo y presentar sugerencias de correccin.

    Participar activamente en las charlas y cursos de capacitacin en Seguridad


    y Salud en el Trabajo a que haya sido invitado.

    Participar activamente en los grupos de Seguridad y Salud en el Trabajo


    que se conformen en la empresa como son: Comit Paritario de Seguridad
    y Salud en el Trabajo, Comit de convivencia y Brigada de Emergencia de
    la empresa.

    Procurar el cuidado integral de su salud

    Suministrar informacin clara, veraz y completa sobre su estado de salud

    Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del SG-SST de la


    empresa

    Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y


    riesgos latentes en su sitio de trabajo

    Participar en las actividades de capacitacin en SST definido en el plan de


    capacitacin del SG-SST

    Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del SGSST


    RESPONSABILIDAD DE LA ADMINISTRADORA DE RIESGOS
    LABORALES

    Capacitar al COPASST en los aspectos relativos al SG-SST

    Prestar asesora y asistencia tcnica a la empresa y a los trabajadores


    afiliados en la implementacin del Decreto 1072 de 2015.

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