Contrato Individual de Trabajo Por Obra Determinada

Descargar como doc, pdf o txt
Descargar como doc, pdf o txt
Está en la página 1de 4

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR OBRA DETERMINADA que

celebran por una parte El patrón (Refrescos Victoria, S.A. de C.V.) a través
de su representante legal, XXXXX, a quien en lo sucesivo se le denominará
“El Patrón”, y por la otra el Contratista XXXXXXXXX a quien en lo sucesivo
se le denominará como “El Trabajador”, al tenor de las siguientes
declaraciones y cláusulas:

DECLARACIONES

“El Patrón” manifiesta a través del Señor XXXXXXXXX:

I. Ser una persona moral, constituida conforme a las leyes del país, como se acredita con
la escritura pública número 0987544, con fecha de 12 de diciembre de 2010, registrada
ante el RPPyC otorgada ante la fe del licenciado Edilberto Montes Palacios, Notario
Público número 23 en esta ciudad de Querétaro, Querétaro, en donde consta que la
asamblea constitutiva le nombra como representante legal. El domicilio para atender
cualquier asunto relacionado con Refrescos Victoria, S.A. de C.V. se ubica en la calle Oro
305, Col El Progreso en Felipe Carrillo Puerto, Querétaro, Querétaro, con Código Postal
76130.

II. Estar representada en la firma del presente contrato por el C. XXXXXXXX, en su


carácter de Representante Legal de la compañía, ser de nacionalidad Mexicana, sexo
Masculino, tener 36 años de edad, estado civil Casado.

“El Trabajador” declara:

I. Llamarse como ha quedado escrito, ser de nacionalidad Mexicana, sexo Masculino,


tener 25 años de edad, estado civil Casado, y con domicilio particular en XXXXXXX,
colonia El XXXXXX, del municipio de Corregidora, con código postal 76137, en Querétaro,
Querétaro.
II. Que tiene la capacidad y las aptitudes necesarias para desarrollar el trabajo origen de
este contrato.
III. Estar de acuerdo en desempeñar su actividad conforme a las condiciones establecidas
en este contrato.

1
Por lo anterior, las partes han convenido celebrar el presente contrato al tenor de las siguientes:

CLÁUSULAS

PRIMERA.- El presente contrato se celebra por 12 meses a partir del primero de Marzo de 2012,
con apego a lo establecido en los artículos 35 y 36 de la Ley Federal del Trabajo, por así requerirlo
el trabajo objeto del mismo, por lo que “El Patrón” y “El Trabajador” manifiestan y aceptan que el
presente contrato durará el tiempo establecido para la realización de la obra de construcción
estipulada en la segunda clausula.

SEGUNDA.- El trabajo a desempeñar, el cual consiste en: La construcción de 1 edificio con 4


pisos, desde los cimientos hasta los detalles interiores para hacerlo habitable y listo para ponerlo a
disposición de posibles clientes potenciales, tendrá un costo de $500,000 (Quinientos mil pesos
MN) este constara con 4 locales comerciales, 8 oficinas y 2 departamentos funcionales en su
totalidad. Los materiales de construcción, las herramientas y personal que se utilizará para la
edificación de la obra, quedan a cargo en su totalidad del contratista, por lo cual este se
compromete a tener en regla las altas y actualizaciones del personal a pertinente ante el IMSS e
Infonavit, así también quedan a su cargo la disposición de las herramientas, la compra y
distribución de los materiales en tiempo y forma, reportando ante el área contable de Refrescos
Victoria, S.A. de C.V. y su representante Legal en su momento las facturas pertinentes de las
actividades a desarrollar.

TERCERA.- “El Trabajador” se obliga a prestar sus servicios en el domicilio de “El Patrón” o en
cualquier otro lugar que ésta le indique y/o cualquiera otra entidad de la República Mexicana.

CUARTA.- El horario de labores de “El Trabajador” será de las 9:00 hasta las 18:00 Horas,
pudiendo tomar una hora de alimentos, de lunes a viernes de cada semana y el día sábado de 9:00
a 14:00 horas, conviniendo éste con “El Patrón” que en cualquier momento el mismo puede ser
modificado de acuerdo con las necesidades de la obra, pudiendo “El Patrón” establecer dicho
horario bajo cualquiera de las modalidades señaladas en el artículo 59 de la Ley Federal del
Trabajo, ya sea para implantar una labor semanaria de lunes a viernes y obtener el reposo del
sábado en la tarde, de ese día por completo o cualquier otra modalidad equivalente.

QUINTA.- “El Trabajador” disfrutará de un salario semanal de $ 16000 pesos (Mil Seiscientos
pesos)

2
SEXTA.- El salario de “El Trabajador” será cubierto el día sábado de cada semana en el domicilio
de “El Patrón”, y el cual ya incluye la proporción correspondiente a los séptimos días y días de
descanso obligatorio

“El Patrón” no hará por cuenta de “El Trabajador” las deducciones legales correspondientes,
particularmente las que se refieren a Impuesto sobre la Renta, y aportaciones de seguridad social
(IMSS, Infonavit y SAR), ni efectuara las inscripciones correspondientes ante dichas instituciones,
en los términos de las legislaciones respectivas, ya que estas quedan a cargo del contratista por
cada persona que trabaje para él y en la obra estipulada.

SÉPTIMA.- “El Trabajador” disfrutará de un día de descanso con goce de salario integro por cada
seis de trabajo, el cual será preferentemente el domingo de cada semana. “El Patrón” podrá, previo
acuerdo con “El Trabajador”, variar el descanso semanal conforme a las necesidades de la obra.

OCTAVA.- “El Trabajador” se obliga a participar en los cursos de capacitación y adiestramiento que
“El Patrón” le indique para el mejor conocimiento y desarrollo de sus aptitudes, mismos que podrán
impartirse dentro y/o fuera de la jornada de labores y de acuerdo a los planes establecidos o que
se establezcan por El Patrón, conforme a lo dispuesto en la Ley Federal del Trabajo actual o en
curso.

NOVENA.- “El Trabajador” disfrutará de un período anual de vacaciones de 6 días, el cual se


incrementará anualmente en los términos señalados en el artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo.
Asimismo, percibirá una prima vacacional del 20 %, sobre la cantidad que le corresponda por el
lapso en cuestión. “El Trabajador” no podrá laborar tiempo extraordinario de trabajo, sin previa
autorización por escrito que “El Patrón” le otorgue por conducto de sus representantes.

DÉCIMA.- El trabajador percibirá un aguinaldo anual de 20 días de salario, el cual se cubrirá de


manera proporcional al tiempo de los servicios prestados a “El Patrón” durante dicho período.

DÉCIMA PRIMERA.- “El Trabajador” se obliga en términos de la fracción X del artículo 134 de la
Ley Federal del Trabajo, a someterse a los reconocimientos y exámenes médicos que “El Patrón”
le indique.

DÉCIMA SEGUNDA.- “El Trabajador” se obliga a observar y respetar las disposiciones del
Reglamento Interior de Trabajo que rigen en la obra y estipulado por “El Patrón” o sus
representantes.

3
DÉCIMA TERCERA.- Lo no previsto por este contrato se regirá por las disposiciones previstas en
la Ley Federal del Trabajo, así como por el Reglamento Interior de Trabajo que rige en la obra y
estipuladas por el “El Patrón”.

DÉCIMA CUARTA.- “El Patrón” y “El Trabajador”, aceptan expresamente que en caso de existir
controversias legales en cualquier materia entre ambas partes, se someterán a los tribunales del
domicilio de “El Patrón”.

DÉCIMA QUINTA.- Los avances de la obra, serán verificados semanalmente por los
representantes del patrón o los que el designe, conviniendo en que estos deberán de cumplirse en
tiempo y forma con lo indicado en el proyecto Arquitectónico presentado por el contratista.

DECIMA SEXTA.- Clausula de Penalización; Ambas partes conviene en obligarse a pagar el 35 %


del total de la obra, por incumplimientos en los avances o en los tiempos pactados por el contratista
o trabajador con respecto a la entrega de la obra o por incumplimiento en los pagos acordados por
parte del Patrón, estipulados en la clausula quinta del presente documento.

Leído que fue el presente contrato por quienes en él intervienen, lo ratifican en todas y cada una de

sus partes y lo suscriben a su más entera conformidad por triplicado, entregándose copia del

mismo al “Contratista”para los fines legales que a éste convengan, en la ciudad de Querétaro,

Querétaro, el 29 de febrero del año 2012.

“El Contratista” “El Patrón”

_________________________ _______________________________

Testigos

____________________________ ________________________

También podría gustarte