4.1 Concepto e Importancia Del Capital de Trabajo PDF

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DIRECCIÓN ACADÉMICA

Formato de entrega de evidencias


FO-205P11000-14
División: (1) Grupo: (2)
INGENIERIA EN ADMINISTRACIÓN 843-M
Asignatura: (3)
ADMINISTRACIÓN FINANCIERA Docente: (4)
JOSE LUIS GÚZMAN LUNA
Nombre y número de control: (5) 183139161 OROZCO HERNANDEZ MARIANA GUADALUPE
06/05/2020
Fecha de entrega: (6)
Competencia No.: (7) Descripción: (8)
Aplica las diversas técnicas de administración del capital
4 de trabajo e interpreta los resultados para eficiente los
recursos económicos de la organización.
Indicador de alcance: (9) A.- Busca el concepto e importancia del capital de trabajo. Determina el
capital de trabajo e interpretar y mide las principales variables
que intervienen en la determinación del capital de trabajo
Evidencia de aprendizaje: (10)
Reporte de Investigación

Existen varias definiciones de capital de trabajo:


Maighs and Maighs en su Libro Contabilidad base para las decisiones gerenciales, 1995, define
el Capital de Trabajo como "El exceso de los Activos Corrientes sobre los Pasivos Corrientes”.
El libro Administración y Gerencia edición 2000-2003 expresa "El Capital de Trabajo puede
definirse como la diferencia que se presenta entre los Activos y Pasivos Corrientes de la
empresa".
Por lo expuesto anteriormente consideramos dos definiciones del capital de trabajo:
Capital de trabajo bruto: El cual constituye el total de activo circulante.
Capital de trabajo neto: Que representa la diferencia entre el Activo Circulante y el Pasivo
Circulante, o sea, refleja el importe del Activo Circulante que no ha sido financiado por los
acreedores a corto plazo.
Se considera que el análisis del capital de trabajo determina la posición de liquidez de una entidad,
siendo esta necesaria para la sobrevivencia, pues para que exista liquidez el activo circulante debe
ser mayor que el pasivo circulante, lo que significa que el pasivo circulante financia una parte
delictivo circulante, constituyendo la parte no financiada el capital de trabajo neto de la empresa
.Una garantía para la estabilidad de la empresa es poseer un capital de trabajo suficiente, esto
trae como resultado obtener un margen mayor para poder hacer frente al pago de las deudas, pero
una inversión grande en circulante implica que hay que financiarlo, lo que puede provocar costos, de
lloque se infiere la necesidad de mantener niveles adecuados en su capital de trabajo.
Con respecto al capital de trabajo neto nos referimos a los activos circulantes menos los pasivos
circulantes, incluyendo préstamos bancarios, papel comercial, los salarios y los
impuestos acumulados.
Si los activos son mayores a los pasivos se tiene como resultado capital de trabajo neto, en donde
la empresa realiza su base operatoria.

Sin embargo algunas empresas que cuentan con un flujo de efectivo predecible pueden operar con un
capital de trabajo negativo.
Se puede decir que La importancia del capital de trabajo es una inversión que realiza la empresa en
activos realizables en el corto plazo, como es el efectivo, los valores negociables, las cuentas por
cobrar y los inventarios.

Con respecto al capital de trabajo neto nos referimos a los activos circulantes menos los pasivos
circulantes, incluyendo préstamos bancarios, papel comercial, los salarios y los impuestos acumulados.
Si los activos son mayores a los pasivos se tiene como resultado capital de trabajo neto, en donde la
empresa realiza su base operatoria. Sin embargo algunas empresas que cuentan con un flujo de
efectivo predecible pueden operar con un capital de trabajo negativo.

Una correcta administración del capital de trabajo va a ser fundamental, y más aún porque en
determinadas empresas representan más de la mitad de los activos totales de la misma.
Una empresa que opera con determinada eficiencia, necesita supervisar y controlar las cuentas por
cobrar y los inventarios. Si una empresa se encuentra en franco crecimiento es necesario su control
debido a que las inversiones realizadas pueden fácilmente quedar fuera de área de supervisión.
La administración del capital de trabajo requiere de una comprensión de las interrelaciones
producidas entre los activos y los pasivos circulantes.

Por lo general se emplea para medir el riesgo financiero por la insolvencia que puede presentar la
empresa, es por eso que cuanto más solvente sea la organización, tendrá menor probabilidad de no
cumplir con las deudas contraídas. En el caso de que nos encontremos con un nivel de capital de
trabajo bajo, la empresa no tendrá la liquidez necesaria para el cumplimiento de las deudas,
representando un riesgo financiero para la misma.

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