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    Proyecto de Vida Taller 10

    Cargado por

    Sharon Mendez
    Este documento presenta los pasos para desarrollar un proyecto de vida, incluyendo definir prioridades, diagnosticar la situación actual, establecer una misión, visión y valores, identificar competencias necesarias, reconocer logros y carencias, establecer metas a corto, mediano y largo plazo, y poner el plan en acción a través de tareas diarias. El objetivo es guiar a los estudiantes a vivir con un propósito y rumbo en lugar de derivar sin sentido.

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    Sharon Mendez
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    Este documento presenta los pasos para desarrollar un proyecto de vida, incluyendo definir prioridades, diagnosticar la situación actual, establecer una misión, visión y valores, identificar competencias necesarias, reconocer logros y carencias, establecer metas a corto, mediano y largo plazo, y poner el plan en acción a través de tareas diarias. El objetivo es guiar a los estudiantes a vivir con un propósito y rumbo en lugar de derivar sin sentido.

    Título original

    PROYECTO DE VIDA TALLER 10

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    PROYECTO DE VIDA

    TALLER 2
    GRADO 10
    ÁREA DE ÉTICA Y RELIGIÓN
    ELIZABETH MURILLO

    El tomar conciencia sobre las posibilidades de triunfar, el reconocer las habilidades y dificultades,
    el dirigir con autonomía el rumbo de la vida, enfocando la construcción del proyecto vital. Tener
    un proyecto de vida es fundamental. De lo contrario se vive sin rumbo, a la deriva; se vive sin
    sentido. Este es el drama en el que vive hoy mucha gente. Muchos de tus compañeros viven sin
    saber para qué viven, viven sin un sentido, sin un rumbo que encamine sus vidas, viven a la deriva.
    El Proyecto de vida es el señalamiento de objetivos vitales y profesionales que marquen los pasos
    de un desarrollo y crecimiento de las potencialidades propias.

    Los Pasos para realizar un Proyecto de Vida son los siguientes:

    1. Descubrir tus prioridades

    2. Diagnosticar la situación actual

    3. Definir la Misión, Visión y los Valores que lo guiarán.

    4. Establecer las competencias necesarias

    5. Reconocer los logros y las carencias en las diferentes áreas

    6. Establecer metas por periodos de tiempo a corto, mediano y largo plazo.


    7. Desglosar las metas en tareas diarias y agendarlas.

    8. Entrar en acción

    1. Descubrir tus prioridades: TU RUEDA DE VIDA

    ¿Cuál es el nivel de satisfacción que experimentas actualmente en las diferentes áreas de tu vida?

    personal
    Esperitualidad

    SOCIAL
    FAMILIAR

    SALUD TRABAJO DISFRUTE


    FINANZAS PRODUCTIVIDAD FINANZAS
    2. Diagnosticar la situación actual Al establecer tus prioridades, hay que determinar dónde
    te encuentras con respecto a lo que quieres lograr. A estas alturas hay un mapa de todas
    las prioridades de tu vida, lo que te ayuda a trazar la ruta hacia dónde quieres llegar.

    ¿DÓNDE ESTOY? ¿DÓNDE QUIERO ESTAR?

    3. Definir la Misión, Visión y los Valores que guiarán el proyecto La MISION es la respuesta a la
    pregunta Quién Soy, Qué hago, y Por qué estoy aquí? La VISION es quien quieres ser y los
    VALORES son las directrices que van a guiar tus acciones y decisiones Dado que estos son los
    parámetros en los cuales se guiarán las decisiones posteriores y en los que se fundamenta el
    proyecto es muy importante definirlos con precisión
    MISIÓN

    VISIÓN

    VALORES
    En qué principios fundamentales creo? Qué creencias no negocio?

    4. Establecer las competencias necesarias Para lograr las metas se requiere de conocimientos y
    actitudes. Por ejemplo para tener una buena relación con los demás se requiere de apertura y
    paciencia, hay que identificar cuáles son los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para
    alcanzar nuestras metas de manera efectiva.

    CONOCIMIENTOS HABILIDADES ACTITUDES

    5. Reconocer los logros y las carencias en las diferentes áreas Una vez determinado lo que se
    quiere lograr y con qué se va a lograr (competencias), debes encontrar en qué áreas has caminado
    hacia lo que es prioritario y qué es lo que falta por caminar, aquí es donde determinamos la ruta
    entre dónde estás y en quien te quieres convertir.

    Debilidades Oportunidades Fortalezas Amenazas


    6. Establecer metas a corto, mediano y largo plazo Ya clara la meta final, deben establecerse altos
    en el camino, dividir el proyecto en metas a corto, mediano y largo plazo, reales, medibles y
    desafiantes para transformarte en quien quieres ser

    CORTO MEDIANO LARGO PLAZO

    META: ______________________________________________________________________

    Fecha Descripción de las tareas

    8. Entrar en acción Una vez lista la planeación y organización, solo hace falta andar el camino, un
    día a la vez, una a una

    QUÉ HE HECHO BIEN? METAS CLARSAS Y DEFINIDAS

    ¿QUÉ DIFICULTADES HE

    TENIDO?

    ¿QUÉ PODIA SER DIFERENTE?

    REVISIONES SEMESTRALES Ejecutar el plan de acción


    ¿CÓMO VOY CON MIS METAS?

    RESUELVA EL TALLER Y LLEVALO A LA PLATAFORMA.


    Correo grupo10ensi@gmail.com

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