Ayudante de Limpieza

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Ayudante de limpieza eficiente y enérgica en sus tareas, de rápido aprendizaje en nuevas

labores y excelente aprovechamiento de la jornada laboral para conseguir óptimos resultados.


Capaz de tomar iniciativas, muy eficiente en las tareas rutinarias domésticas y en la limpieza a
fondo.

Habilidades:

 Vocación de servicio.
 Organizada y resuelta.
 Responsable y buena trabajadora.

Experiencia profesional:

De 2009 a la actualidad – Ayudante de limpieza en el "Hotel cielo azul"

 Respuesta inmediata a los requerimientos de los clientes para cualquier problema


relacionado con la limpieza.
 Cambio de ropa de cama y provisión adicional de la misma a los clientes hospedados.
 Inspección de habitaciones después de la salida de los huéspedes para reparar
posibles desperfectos y limpieza a fondo.
 Vigilancia de las zonas comunes para localizar necesidades de limpieza en ciertas
áreas y solucionarlo a la mayor rapidez.
 Mantener limpio el acceso al hotel y las áreas de recepción, comedores y otras
estancias.
 Servir de ayuda al encargado del servicio de limpieza con la inspección de las
habitaciones.
 Formación de nuevo personal de servicio, con las políticas y normas del hotel.

De 2003 a 2009 – Ayudante de limpieza en los "Apartamentos los Cedros"

 Limpieza de apartamentos con la completa satisfacción del encargado de limpieza,


según las normas de la empresa.
 Barrido y retirada de basuras de todas las zonas del edificio.

Formación:

Educación elemental.

Apoyar las actividades de aseo y cafetería en las diferentes sedes de la Universidad manteniendo
en óptimo estado las Instalaciones de la UGC, generando un ambiente agradable en beneficio de
toda la comunidad
1. Realizar y mantener la limpieza de las oficinas, salones, plazoletas, auditorios, pasillos,
baños y demás áreas de la Universidad.
2. Prestar el servicio de cafetería a los funcionarios en sus oficinas y atender las reuniones
que se lleven a cabo en las diferentes áreas de trabajo.
3. Solicitar y recibir el pedido de aseo y cafetería (esta tarea se hace mensualmente pero se
va rotando al personal).
4. Suministrar en baños según corresponda: toallas, jabón líquido para manos y papel
higiénico.
5. Despapelar diariamente las canecas ubicadas en las oficinas, baños, pacillos, auditorios,
patios, salones y demás áreas de la Universidad.
6. Realizar la recolección, clasificación y disposición final de los desechos orgánicos e
inorgánicos de la Institución.
7. Participar en las brigadas de aseo que se programen.
8. Todas las demás funciones que sean asignadas por el superior inmediato y que
correspondan a la naturaleza del cargo
9. Asear las oficinas y áreas asignadas, antes del ingreso de los funcionarios y velar que se
mantengan aseadas.
10. Mantener los baños y lavamanos en perfectas condiciones de aseo y limpieza y con la
dotación necesaria.
11. Clasificar la basura empacando desechos orgánicos, papeles y materiales sólidos en bolsas
separadas.
12. Mantener limpios los muebles, enseres, ventanas, vidrios, cortinas, paredes y todo
elemento accesorio de las áreas de las oficinas.
13. Prestar el servicio de cafetería a los funcionarios en sus oficinas y atender las reuniones
que se lleven a cabo en las oficinas de su área de trabajo.
14. Velar por la buena presentación y orden de las oficinas y zonas comunes de la
dependencia asignada.
15. Orientar a los usuarios y suministrar la información que le sea solicitada, de conformidad
con los procedimientos establecidos.
16. Realizar labores propias de los servicios generales que demande la Entidad.
17. Aplicar e implementar las estrategias y acciones del Sistema de Gestión de Calidad y el
Modelo Estándar de Control Interno, que le correspondan a su área.
18. Cumplir de manera efectiva la misión, visión, política y objetivos de calidad, y la ejecución
de los procesos en que interviene en razón del cargo.
19. Cumplir con las normas y reglamentación impartida por el Alcalde Municipal, en las áreas
de su competencia; así como también las funciones contenidas en la Constitución, la Ley,
Ordenanzas, Acuerdos, Decretos, Manual de Funciones y Reglamentos Internos de la
Administración Municipal.
20. Responder por el inventario y buen uso de los bienes muebles e inmuebles a su cargo.
21. Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el jefe inmediato, las que
reciba por delegación y aquellas inherentes al desarrollo de la dependencia.
Dinámico y habituado al trabajo bajo presión y en equipo; con
experiencia en atención al cliente y gran sentido de
responsabilidad así como alta vocación de servicio, capaz de
generar valor agregado a la organización mediante creación de
ideas e iniciativa propia para la resolución de problemas además
Persona seria, responsable y con muchas ganas de trabajar y de
aprender, con don de gentes y comunicativo.
Aportando experiencia como trabajo de cara al público. Sin
problemas para pasar tiempo fuera del hogar.
Realizar las labores de aseo, limpieza y cafetería, para brindar
comodidad a los funcionarios en los sitios de trabajo del área a la
cual los servicios conforme a las normas y procedimientos
vigentes

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