ENTREGA FINAL – ESCENARIO 7

AREVALO FARFAN JHONATAN YESID – CÓDIGO: 1911022626

BOCANEGRA OLIVERA LUIS FERNANDO – CÓDIGO: 1911023212

CASTAÑO GIRALDO MARÍA LUCERITO – CÓDIGO: 1921981387

DIAZ HURTADO SARA VALENTINA – CÓDIGO:1911022279

PATIÑO LEAL LINA ALEJANDRA – CÓDIGO: 1820650367

INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO

DERECHO COMERCIAL Y LABORAL

LINA XIMENA VELASQUEZ TORRES

BOGOTA D.C.

2020
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CONTENIDO

AGRO-COMERCIO S.A........................................................................................................................3
OBJETIVOS......................................................................................................................................3
Objetivo general........................................................................................................................3
Objetivos específicos.................................................................................................................3
Misión............................................................................................................................................4
Visión..............................................................................................................................................4
Objetivos Corporativos...................................................................................................................4
Estrategia Corporativa....................................................................................................................5
Recurso Humano............................................................................................................................6
Organigrama..................................................................................................................................7
Recursos físicos..............................................................................................................................8
1. Indicar qué clase de empresa es (micro, mediana etc.)................................................................9
2. Indicar el número de personal a cargo y los activos de la empresa.............................................9
3. Indicar la actividad económica con su correspondiente código CIIU.........................................10
4. Constituir la sociedad con todos los requisitos del artículo 110 del Código de Comercio.........10
5. Especificar cada atributo de la sociedad creada.........................................................................15
6. Indicar qué clase de sociedad es.................................................................................................16
7. Indicar qué tipo societario es......................................................................................................16
8. Incluir las solemnidades requeridas............................................................................................17
BIBLIOGRAFIA..................................................................................................................................18
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Crear una empresa y sociedad.

AGRO-COMERCIO S.A

OBJETIVOS

Objetivo general

Implementar el uso de la tecnología por medio de una aplicación para promover los

productos agrícolas de la región de Soacha, fortaleciendo la competitividad del campesino

y mitigando las negociaciones con intermediarios

Objetivos específicos

 Implementar el uso de la tecnología en los campesinos por medio de una

aplicación móvil (agro-comercio).

 Crear un diseño atractivo, llamativo y práctico para la realización de transacciones

entre productores y compradores.

 Generar mayor beneficio económico a los productores al evitar la intermediación

por terceros.

 Diseñar APP pensando en colaborar con el medio ambiente.

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Misión

Somos una empresa que contribuye con las actividades comerciales entre productores y

compradores de productos agrícolas, generando competitividad en la comercialización a

través de la aplicación móvil AGRO-COMERCIO con el fin de ayudar a que los agricultores

del Municipio de Soacha y su región generen mayor rentabilidad en la venta de sus

productos.

Visión

Consolidarnos para el 2025 como un referente habitual en transacciones de productos

agrícolas entre productores y compradores a nivel Cundinamarca, Boyacá, Tolima y Eje

Cafetero, siendo reconocidos por las buenas prácticas y gestión de calidad.

Objetivos Corporativos

Los objetivos corporativos para implementar la aplicación Agro-Comercio S.A.S., de

acuerdo con la selección del personal, capacitación, evaluación y valoración de esta son:

 Contratar personal que conozca el sector económico y así pueda ofrecer ideas

innovadoras para el crecimiento y posicionamiento de la empresa.

 Realizar capacitación a nuestros colaboradores de manera regular para que

conozcan la aplicación y cada actualización que se realice sobre esta.

 Se evaluará el desempeño de los colaboradores para poder identificar falencias en

su labor y así poder realizar capacitaciones que se adecuen a los procesos que

necesiten mejorar.
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 Garantizar la aplicación de mejores prácticas de negocio y de buen gobierno

corporativo.

 Transformar la compañía mediante el desarrollo de sus capacidades y

competencias y fortalecer la inteligencia de negocio

 Estrechar las relaciones con los clientes y fortalecer la inteligencia de los negocios.

 Maximizar la rentabilidad del negocio mediante la eficiencia, la productividad y la

gestión efectiva de riesgos.

Estrategia Corporativa

 Apoyar el Agro-colombiano, con el fin de mejorar la economía del país.

 Garantizar la comercialización de los productos agrícolas de la Región de Soacha –

Sibaté, al mejor precio tanto para productores como consumidores finales.

 Imponer una tendencia de consumo novedosa, rentable y respetuosa del medio

ambiente.

 Mejoramiento continuo de la aplicación, para que cada vez sea más dinámica y se

ajuste a las necesidades de los usuarios.

 Ser una de las aplicaciones más reconocidas y rentables del país.

 Apoyar a los agricultores para que con el uso de la tecnología puedan obtener

mayores utilidades en la venta de sus productos.

 Generar conciencia del consumo de alimentos frescos como frutas y verduras

directamente del campo, sin ningún conservante o ingredientes tóxicos, realizando

campañas que aparezcan en la APP.

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Recurso Humano

El principal activo de este proyecto será el personal, pues no necesita de la fabricación de

ninguna pieza si no solo del desarrollo del software por lo cual se requerirá del siguiente

personal.

 Gerente general

 Director administrativo y financiero

 Director de mercadeo y publicidad

 Director de mercadeo y publicidad

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Organigrama

En la estructura organizacional para el direccionamiento de la aplicación, se tendrá en

cuenta el organigrama funcional de acuerdo al objetivo, las áreas planteadas están

organizadas por funciones específicas para el debido funcionamiento.

Gerente General

Director Administrativo y Director de Mercadeo y

Director de Producción
Financiero Publicidad

 Gerente general: Tomara las decisiones y planteamientos que evidencie que se

sean las mejores para el proyecto, teniendo en cuenta las observaciones de las

demás áreas de la empresa.

 Director administrativo y financiero: Cumplirá la función de plantear las estrategias

para el respectivo funcionamiento administrativo y financiero, esto de acuerdo a

las necesidades de la organización.

 Director de mercadeo y publicidad: Organizará estrategias de promoción y

publicidad de la aplicación con la finalidad de obtener mayor reconocimiento en

los mercados los cuales no queremos mover.

 Director de producción: Cumplirá la función de direccionar las decisiones de

cambios y movimientos en cuanto a mejoras del funcionamiento de la Aplicación,

Ingeniero-programador que tenga las capacidades de implementar los mejores

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mecanismos de manipulación a favor de las decisiones y opiniones de nuestros

clientes.

Recursos físicos

Recursos para funcionamientos administrativos.

 Edificio – oficinas

 150 Casilleros metálicos, 12 puertas.

 300 escritorios con archivador.

 300 Sillas con ajuste de altura y apoya brazos.

 100 Archivadores cuerpo metálico, con pintura electrostática de 3 niveles para el

almacenamiento de carpetas.

 105 impresoras multifuncional (escáner, impresión, fotocopiadora).

 310 computadores de mesa.

 90 Servidor para el funcionamiento de la plataforma web y de la app.

 80 teléfonos IP.

 Papel, cosedoras, papeleras, marcadores, bolígrafos, etc.

 Vehículo para las diferentes diligencias de la organización.

LOGOTIPO
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1. Indicar qué clase de empresa es (micro, mediana etc.)

MEDIANA:

Las medianas empresas son organizaciones dedicadas al comercio, industria, finanzas y

prestación de diferentes servicios al público, según la ley 905 del 2004, para que nuestra

empresa sea clasificada como mediana debe de contar con una planta de personal entre

51 y 200 trabajadores o activos totales entre 5001 y 30000 salarios mínimos legales

mensuales vigentes. nuestra empresa se clasifica como mediana empresa ya que cuenta

con un personal de 200 personas.

2. Indicar el número de personal a cargo y los activos de la empresa

El número de empleados en nuestra empresa es de 200 empleados.

Activos ($ 4.420.000.000).

ACTIVO DESCRIPCIÓN VALOR

Edificio Oficinas.

$1.600.000.000
Casilleros 150 Casilleros metálicos, 12 puertas. $111.000.000
Muebles de oficina 300 escritorios con archivador. $70.500.000
Sillas operativas 300 Sillas con ajuste de altura y apoya $ 45.000.000

brazos.
Archivadores 100 Archivadores cuerpo metálico, con $ 85.300.000

pintura electrostática de 3 niveles para el

almacenamiento de carpetas.
Impresora- 105 impresoras multifuncional (escáner, $125.500.000

multifuncional impresión, fotocopiadora).

Computadores 310 computadores de mesa. $ 310.000.000
Servidor 90 Servidor para el funcionamiento de la $ 236.000.000
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plataforma web y de la app.

Teléfonos para las 80 teléfonos IP. $ 34.400.000

dependencias
Papelería y demás Papel, cosedoras, papeleras, marcadores, $90.000.000

artículos de oficina bolígrafos, etc.

Vehículo Vehículo para las diferentes diligencias $53.000.000

de la organización.
APP APP en Android e IOS $1.800.000.000
TOTAL ACTIVOS $4.420.200.000

3. Indicar la actividad económica con su correspondiente código CIIU

SECCIÓN G: COMERCIO AL POR MAYOR Y AL POR MENOR; REPARACIÓN DE VEHÍCULOS

AUTOMOTORES Y MOTOCICLETAS, - división: 46 - Grupo: 462 - Clase: 4620 - Descripción:

Comercio al por mayor de materias primas agropecuarias; animales vivos.

4. Constituir la sociedad con todos los requisitos del artículo 110 del Código de Comercio

ACTO CONSTITUTIVO

ANDRES FELIPE LOPEZ GONZALEZ, mayor de edad identificado con la cédula de

ciudadanía No. 1.020.687.324, expedida en la ciudad de Bogotá domiciliado en la ciudad

de Bogotá, CARMEN DAZA, mayor de edad identificado con la cédula de ciudadanía No.

2.563.210, expedida en la ciudad de Medellín (Antioquia) domiciliada en la ciudad de

Bogotá DARIO LOZANO DIAZ, mayor de edad identificado con la cédula de ciudadanía No.

28.658.751, expedida en la ciudad de Bogotá domiciliado en la ciudad de Bogotá ANGELA

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PATRICIA RIOS SANTOS, mayor de edad identificado con la cédula de ciudadanía No.

52.100.352, expedida en la ciudad de Bogotá domiciliada en la ciudad de Bogotá y

CAMILO ORTIZ GONZALEZ, mayor de edad, identificado con cedula de ciudadanía No.

52.874.102, expedida en la ciudad de Bogotá y domiciliado en la ciudad de Bogotá,

declaran previamente constituir la sociedad existente denominada AGRO-COMERCIO S.A,

a la cual le aplicarán los siguientes

CAPITULO I

NOMBRE, NACIONALIDAD, CLASE, DOMICILIO, OBJETO SOCIAL Y DURACIÓN.

ARTÍCULO PRIMERO: CLASE Y NOMBRE: La sociedad que se constituye mediante el

presente documento se denomina AGRO-COMERCIO S.A, y su clase es Sociedad Anónima

abierta.

ARTICULO SEGUNDO: NACIONALIDAD Y DOMICILIO: La sociedad es de nacionalidad

colombiana y su domicilio se encuentra en la ciudad de Bogotá D.C., pero en desarrollo o

incremento de su objeto podrá abrir sucursales, agencias, dependencias en cualquiera

otra ciudad del territorio nacional o en el exterior. Dirección para notificaciones judiciales

y administrativas: Bogotá D.C., Calle 98 N° 48-64 B/ chico Norte, Teléfono:

7235780.Correo electrónico: servicioalcliente@agro-comercio.com

ARTÍCULO TERCERO: OBJETO SOCIAL: La sociedad tendrá como objeto social Implementar

el uso de la tecnología por medio de una aplicación para promover los productos

agrícolas, fortaleciendo la competitividad del campesino y mitigando las negociaciones

con intermediarios.
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La sociedad podrá llevar a cabo, en general todas las operaciones de cualquier naturaleza

de que ellas fueran relacionadas con el objeto social mencionado.

ARTICULO CUARTO: DURACIÓN La sociedad tendrá una duración indefinida, pero podrá

disolverse y liquidarse en cualquier momento, si así lo resolviere la Asamblea de

Accionistas; en las mismas condiciones, podrá ser prorrogada su duración.

CAPITULO II

CAPITAL, ACCIONES Y ACCIONISTAS

ARTÍCULO QUINTO: CAPITAL: La sociedad tendrá una capital autorizado, suscrito y pago

que se reflejará de la siguiente forma:

Capital autorizado: El capital autorizado de la sociedad es de $4.420.200.000.

Capital suscrito: El capital suscrito de la sociedad es de $4.420.200.000

Capital pagado: El capital pagado de la sociedad es de $4.420.200.000

N° DE PORCENTAJ
ACCIONISTA VALOR VALOR NOMINAL
ACCIONES E
$ 147.340 ciento
ANDRES FELIPE LOPEZ
6.000 $ 884.040.000 cuarenta y siete mil 20%
GONZALEZ
pesos m/cte
$ 147.340 ciento

CARMEN DAZA 6.000 $ 884.040.000 cuarenta y siete mil 20%

pesos m/cte
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$ 147.340 ciento

DARIO LOZANO DIAZ 6.000 $ 884.040.000 cuarenta y siete mil 20%

pesos m/cte
$ 147.340 ciento
ANGELA PATRICIA RIOS
6.000 $ 884.040.000 cuarenta y siete mil 20%
SANTOS
pesos m/cte
$ 147.340 ciento
CAMILO ORTIZ
6.000 $ 884.040.000 cuarenta y siete mil 20%
GONZALEZ
pesos m/cte
$4.420.200.00
  100%
TOTAL 0

CAPITULO III

ADMINISTRACIÓN DE LA SOCIEDAD:

ARTÍCULO SEXTO: REPRENTACIÓN LEGAL: El representante legal de la sociedad es el

gerente general, quien tendrá facultades ilimitadas para actuar, el representante legal

tendrá la administración y gestión de los negocios sociales con sujeción a la ley, los

estatutos sociales, los reglamentos y resoluciones de la asamblea general de accionistas.

Para tal efecto se designó como representante legal de AGRO-COMERCIO S.A:

NOMBRE IDENTIFICACIÓN
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GERENTE GENERAL

LOPEZ GONZALEZ ANDRES FELIPE C.C 1.020.687.324

Facultades Representante Legal: En desarrollo de lo contemplado en los artículos 99 y 196

del código de comercio, son funciones y facultades del representante legal las propias

de su cargo y en especial las siguientes: 1) Representar a la sociedad judicial o

extrajudicialmente: ante los asociados; ante terceros y ante toda clase de autoridades

judiciales y administrativas, funcionarios, personas jurídicas o naturales, etc., 2)

ejecutar los acuerdos y resoluciones de la asamblea general de accionistas, 3) el

representante legal principal - gerente general podrá ejecutar los actos y celebrar los

contratos que tiendan a llenar los fines de la sociedad y el objeto social sin límite de

cuantía. en ejercido de esta facultad podrá: enajenar, adquirir, mudar, gravar, limitar

en cualquier forma y a cualquier título los bienes muebles e inmuebles de la sociedad;

transigir, comprometer, conciliar, desistir, novar, recibir e interponer acciones y

recursos en cualquier género de todos los negocios o asuntos de cualquier índole que

tenga pendiente la sociedad; contraer obligaciones con garantía personal, prendaria o

hipotecaria, dar o recibir dinero en mutuo, hacer depósitos bancarios; firmar toda clase

de títulos valores y negociar esta clase de instrumentos, firmarlos, aceptarlos,

protestarlos, endosarlos, pagarlos, descargarlos, tenerlos o cancelat1os; comparecer en

juicios en que se discute el dominio de los bienes sociales de cualquier clase; formar

nuevas sociedades o entrar a formar parte de otras ya existentes.

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ARTICULO SÉPTIMO: REVISOR FISCAL: La Sociedad tendrá un Revisor Fiscal, con su

respectivo suplente, elegidos por la Asamblea General de Accionistas, El suplente

reemplazará al principal en sus faltas temporales, absolutas o accidentales, en cuyo caso

informará inmediatamente a la Asamblea General de Accionistas, a la Junta Directiva y al

Gerente de la Sociedad. En el evento de la remoción del Revisor Fiscal no procederá la

acción de reintegro contemplada en la legislación laboral.

5. Especificar cada atributo de la sociedad creada

SOCIEDAD ANONIMA S.A:

-La constitución, transformación y disolución se da través de Escritura Pública ante

Notario o por Documento Privado, siempre y cuando cumpla con alguno de los 2

requisitos de la Ley 1014 de 2006 (Artículo 22).

- El número de accionistas debe ser Mínimo 5 accionistas y no tiene un límite máximo.

- El capital se divide en acciones son libremente negociadas, con las excepciones previstas

en el Artículo 403 y 381 del Código de Comercio de Colombia.

- La formación del capital se da en: autorizado, suscrito y pagado.

- La responsabilidad de los socios responden hasta el monto de sus aportes por las

obligaciones sociales

- Es obligatorio tener un revisor fiscal, sin importar el patrimonio.

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6. Indicar qué clase de sociedad es

Se caracteriza por ser abierta, por ser una sociedad de capital, que por su naturaleza

permite la negociación de sus acciones en el mercado de valores, con responsabilidad

limitada.

La sociedad anónima es una de las figuras más utilizadas en la constitución de empresas, y

está conformada por un número plural de socios que no puede ser menor a cinco (5)

socios y un máximo ilimitado, es decir, que mínimo debe tener 5 socios.

La razón social debe estar seguida por la sigla S.A, y en Colombia está regulada por el

código de comercio a partir de su artículo 373.

7. Indicar qué tipo societario es

Sociedad Anónima (S.A.)

Es el esquema más utilizado por las medianas y grandes empresas. Se constituye mediante

escritura pública entre cinco o más accionistas, quienes responden únicamente por el

montante de sus aportaciones. El capital estará representado en acciones de igual valor.

En el momento de la constitución se debe indicar el capital autorizado, suscrito (nunca

menor del 50% del capital autorizado) y pagado (nunca menor del 33% del capital

suscrito).

8. Incluir las solemnidades requeridas

Se va a transformar a SAS y se realizara por medio de acta.

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Para elaborar esta acta, se debe contar con la aprobación del 100% de los socios y para

soporte de tal requisito debe elaborarse un acta según la Ley de 1258 de 2008. La cual

debe contener los siguientes puntos: Verificar asistencia de cada uno de los socios,

elección de presidente y secretario de la asamblea, proposición del gerente, deliberar y

votar, delegación, lectura y aprobación del acta.

El día 1 de mayo de 2020 siendo las 8:00 am mediante el acta número 15 se reúnen los

accionistas de la sociedad AGRO-COMERCIO S.A de manera extraordinaria con la

finalidad de analizar si la empresa cumple con los requisitos contemplados en el artículo

22 de la ley 1014 de 2006 para transformar su denominación de sociedad anónima a

sociedad por acciones simplificada. Luego de verificar el cumplimiento de dichos

requisitos, los accionistas de manera unánime aprueban realizar la transformación de la

empresa a sociedad por acciones simplificadas. Designando al gerente para que realice los

trámites pertinentes.
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BIBLIOGRAFIA

https://prezi.com/gf7m7r6cllnr/desarrollo-sostenible-para-el-agro-soacha-region/

https://micanaldepanama.com/nosotros/sobre-la-acp/rendicion-de-

cuentas/objetivos-estrategicos/

https://pt.scribd.com/document/320807169/Universidad-de-Panama-monografia

https://www.academia.edu/34874487/Estrategias

https://www.gestiopolis.com/estructura-organizacional-tipos-organizacion-

organigramas/

http://www.cccucuta.org.co/uploads_descarga/desc_5cfe396e88b1fbe16f06b772

00a7305f.pdf

http://www.cccucuta.org.co/uploads_descarga/desc_c0f26b063ad3549f72676d14

5f7d806b.pdf

https://www.gerencie.com/sociedad-anonima.html

http://www.pymerang.com/emprender/920-tipos-de-empresas-y-sociedades-en-

colombia