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    Ambiente Termico

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    Un ambiente térmico confortable es importante para la salud y el rendimiento de los trabajadores. Un ambiente demasiado caliente o frío puede causar deshidratación, enfermedades respiratorias, fatiga, errores e insatisfacción. La temperatura interna de un trabajador no debe aumentar más de 1-1.8°C debido al trabajo. Factores como la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación térmica definen el ambiente térmico, y afectan a cada persona de manera diferente. Se deben tomar

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    Un ambiente térmico confortable es importante para la salud y el rendimiento de los trabajadores. Un ambiente demasiado caliente o frío puede causar deshidratación, enfermedades respiratorias, fatiga, errores e insatisfacción. La temperatura interna de un trabajador no debe aumentar más de 1-1.8°C debido al trabajo. Factores como la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación térmica definen el ambiente térmico, y afectan a cada persona de manera diferente. Se deben tomar

    Descripción original:

    Ergonomia, II P

    Título original

    AMBIENTE-TERMICO

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    Un ambiente térmico confortable es importante para la salud y el rendimiento de los trabajadores. Un ambiente demasiado caliente o frío puede causar deshidratación, enfermedades respiratorias, fatiga, errores e insatisfacción. La temperatura interna de un trabajador no debe aumentar más de 1-1.8°C debido al trabajo. Factores como la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación térmica definen el ambiente térmico, y afectan a cada persona de manera diferente. Se deben tomar

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    Un ambiente térmico confortable es importante para la salud y el rendimiento de los trabajadores. Un ambiente demasiado caliente o frío puede causar deshidratación, enfermedades respiratorias, fatiga, errores e insatisfacción. La temperatura interna de un trabajador no debe aumentar más de 1-1.8°C debido al trabajo. Factores como la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación térmica definen el ambiente térmico, y afectan a cada persona de manera diferente. Se deben tomar

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    AMBIENTE TÉRMICO

    Un ambiente térmico confortable es un objetivo que debe perseguir el equipo de ergonomía ya que el
    diseño negligente del microclima laboral puede causar: deshidratación, aumento de las enfermedades de
    las vías respiratorias, reducción del rendimiento físico al limitar la capacidad de trabajo físico, irritabilidad,
    incremento de errores, reducción del rendimiento mental, incomodidad por sudar en exceso o temblar, y
    es seguro que un tratamiento negligente del mismo producirá un aumento de la insatisfacción laboral y
    una disminución del rendimiento.

    Todo trabajo físico repercute en el sujeto incrementado su metabolismo; de ahí, que debamos diseñar los
    PP.TT. de tal forma que dicho incremento se mueva siempre dentro de los parámetros asumibles por la
    persona. Afortunadamente contamos con un eficiente mecanismo termorregulador en el hipotálamo, que
    es el encargado de estabilizar la temperatura interna del cuerpo entre los 36°C y los 38°C, siempre que
    hayamos diseñado los PP.TT. de forma que el individuo pueda responder fisiológicamente a los criterios
    de referencia.

    La temperatura interna de las personas, en condiciones críticas de estrés calórico no debiera


    incrementarse por motivos del trabajo más de 1°C, aunque hay especialistas que sitúan este límite en 1,8
    °C. En actividades laborales la temperatura interna puede incrementarse debido sobre todo a un elevado
    gasto energético del trabajo y/o al microclima laboral.

    Mientras que, ante un ambiente frío, cuando la temperatura corporal puede descender, ordena la
    disminución del flujo sanguíneo en los capilares de la piel, y si esto no es suficiente provoca el incremento
    de la actividad metabólica mediante los temblores.

    Los factores que definen el ambiente térmico son:


    1. La temperatura del aire (o seca), ta (ts) (°C)
    2. El contenido de vapor de agua en la atmósfera, que puede expresarse como humedad relativa, HR (%),
    o como presión parcial del vapor de agua, (pa) hPa.
    3. La temperatura radiante media, TRM (°C).
    4. La velocidad del aire, Va (m/s).

    Además, influyen decisivamente el tipo de vestido y las actividades que se realizan.

    Estos factores del ambiente térmico pueden afectar a las personas de forma diversa, ya que dependen de
    otras variables individuales, además del sexo y la edad. Generalmente, son tres los indicadores fisiológicos
    para evaluar la tensión térmica: el ritmo cardíaco, la temperatura interna, y la pérdida de peso por
    sudoración.

    Pero debemos considerar que una persona aclimatada al calor soportará mejor la sobrecarga térmica que
    una que no lo está, e incluso, lo que para uno puede resultar tensión térmica, podría no serlo para otro,
    o al menos sólo una tensión térmica ligera.

    Como las combinaciones posibles entre los cuatro factores de microclima laboral (ts, TRM, humedad, Va)
    pueden provocar multitud de resultados, los especialistas siempre han procurado encontrar un índice
    térmico que resuma en un sólo valor la situación microclimática de un área de actividad.
    Desarrollo de índices:

    • índice de sobrecarga caloríca (ISC), Wet Bulb Globe (WBGT),


    • índice de valoración media de fanger (IVM),
    • índice se sudoración requerida (SWreq.).

    Las medidas preventivas, jerarquizadas, más usuales se centran en tres aspectos:

    1. Controlar las fuentes de calor en su origen ya sea apantallándolas, aislándolas o generando las medidas
    preventivas adecuadas.

    2. Actuar sobre el ambiente aplicando ventilación natural o artificial, humedeciendo o secando el aire,...

    3. Y por último, actuaciones sobre el individuo rotándolo, gestionando la ingesta de líquidos,


    protegiéndolo con vestidos adecuados...

    En la tabla de la figura ofrecemos una muestra de algunas actividades laborales con ambiente térmico
    extremo, y algunos de los efectos y tipos de exploraciones médicas habituales en estos casos.

    Exposición, efectos y exploraciones ante el ambiente térmico

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