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    Comportamiento Organizacional

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    Jose miguel Sala
    Este documento presenta varias teorías sobre el liderazgo, incluyendo teorías de rasgos, comportamiento, contingencia, poder e influencia y transformacional. También discute diferentes estilos de liderazgo como autocrático, democrático y dejar hacer. El documento fue escrito por estudiantes para una clase de comportamiento organizacional.

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    Comportamiento Organizacional

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    Jose miguel Sala
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    Este documento presenta varias teorías sobre el liderazgo, incluyendo teorías de rasgos, comportamiento, contingencia, poder e influencia y transformacional. También discute diferentes estilos de liderazgo como autocrático, democrático y dejar hacer. El documento fue escrito por estudiantes para una clase de comportamiento organizacional.

    Descripción original:

    composisicon organizacional de todo

    Título original

    Comportamiento Organizacional (1)

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    Este documento presenta varias teorías sobre el liderazgo, incluyendo teorías de rasgos, comportamiento, contingencia, poder e influencia y transformacional. También discute diferentes estilos de liderazgo como autocrático, democrático y dejar hacer. El documento fue escrito por estudiantes para una clase de comportamiento organizacional.

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    Tecnológico Nacional De México Campus Región Sierra

    FUNDAMENTO TEÓRICO
    DEL LIDERAZGO
    Comportamiento organizacional
    Profesora: Aracely Celina Sánchez Albores

    Integrantes del equipo

    •José Miguel Sánchez Sala


    •Omar Alonso López Rodríguez
    •Jaime Alexander Rodriguez Ánimas
    •Grecia Maria Ramon González
    • Zulma Nayely Martínez Sánchez
    • Emma Isabel Vega Herrera
    •Jordi Uriel Vázquez López
    TEORÍAS DE RASGO
    ¿Qué tipo de persona hace un
    buen líder?
    1 2
    La teoría de los rasgos
    3
    La simpatía, la
    argumenta que los Postulaban que el
    sensibilidad, la
    líderes efectivos liderazgo era una
    integridad o la
    comparten una serie de cualidad innata que ‘se
    serían algunas de
    características de tenía o no se tenía’.
    personalidad comunes, estas cualidades o
    o rasgos. rasgos.
    TEORÍAS DEL
    COMPORTAMIENTO
    ¿Qué hace un buen líder?

    . Líderes autocráticos que toman las decisiones sin


    consultar a sus equipos.

    . Líderes demócratas que consultan, en mayor o menor


    grado, a sus equipos en la toma de decisiones.

    . Líderes «Dejar Hacer» que confían en las personas


    dentro de sus equipos para que sean ellos los que tomen
    la mayor parte de las decisiones.
    TEORÍAS DE
    CONTINGENCIA
    ¿Cómo influencia la
    situación a un buen líder?
    Propone que el desempeño eficaz del
    grupo depende del ajuste adecuado
    entre el estilo de interacción del líder con
    sus subordinados, y de la medida en la
    cual la situación le da control e
    influencia al líder.
    Cinco formas de poder de

    TEORÍAS DE
    French y Raven.
    El poder ‘experto’ proviene de ser un verdadero
    conocedor en la materia tratada, y es una de las

    PODER E
    fuentes más legítimas de poder personal. El
    poder ‘referente’ proviene de nuestro atractivo y
    encanto personal.

    INFLUENCIA Liderazgo transaccional


    Esta teoría asume que las personas sólo hacen
    las cosas a cambio de una recompensa y, por lo
    tanto, se centra en el diseño de las tareas y las
    estructuras de esta recompensa.

    Liderazgo transformacional
    Los líderes transformacionales demuestran
    integridad y saben cómo desarrollar una visión
    sólida y estimulante del futuro. Motivan a las
    personas para lograr esa visión y construyen
    equipos cada vez más fuertes para ello.
    “UN LÍDER ES AQUEL QUE CONOCE
    EL CAMINO, HACE EL CAMINO Y
    MUESTRA EL CAMINO.”
    -John C. Maxwell
    ¡GRACIAS POR
    ESCUCHAR!
    BIBLIOGRAFÍA
    •http://activaconocimiento.es/fundamentos-del-
    liderazgo/#:~:text=La%20teor%C3%ADa%20de%20los%20rasgos,de%20estas%2
    0cualidades%20o%20rasgos.

    •https://prezi.com/dgfjjc9khhlb/liderazgo-fundamentos-teoricos/

    •https://scholar.google.com.mx/scholar?
    q=teorias+del+liderazgo&hl=es&as_sdt=0&as_vis=1&oi=scholart

    •https://lamenteesmaravillosa.com/las-principales-teorias-del-liderazgo/

    •https://www.universia.net/ar/actualidad/empleo/que-liderazgo-teorias-
    tipos-caracteristicas-1164005.html

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