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    Cuadro Comparativo Estructuras Sociales

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    El documento presenta una tabla comparativa sobre estructuras sociales como la familia y las empresas, describiendo sus conceptos, objetivos, importancia y características principales.

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    Descripción original:

    La familia y la empresa como estructuras sociales

    Título original

    CUADRO COMPARATIVO ESTRUCTURAS SOCIALES

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    CUADRO COMPARATIVO

    Nombre de la Institución: INSTITUTO TECNOLOGICO


    SUPERIOR DE
    TAMAZUNCHALE S.L.P

    Nombre de la materia: DINAMICA SOCIAL

    Nombre De Los Integrantes:

    Docente: NALLELY OLGUIN HERNANDEZ

    Carrera: INGENIERÍA EN GESTIÓN


    EMPRESARIAL

    Semestre: FEBRERO – JUNIO 2024

    ESTRUCTURAS SOCIALES FAMILIA EMPRESAS


    CONCEPTO La familia es el núcleo o el La empresa es la unidad
    epicentro donde se forma la económico-social con fines
    sociedad o el país. Por esta de lucro, en la que el capital,
    razón no debe ser maltratada, el trabajo y la dirección se
    violada, esclavizada, ignorada coordinan para llevar a cabo
    por su color de piel, desterrada una producción socialmente
    por sus orígenes o principios de útil, de acuerdo con las
    religión. exigencias del bien común.
    Los elementos necesarios
    para formar una empresa
    son: capital, trabajo y
    recursos materiales.
    OBJETIVO El objetivo primordial de la El objetivo natural y principal
    familia es la defensa de la vida; es la obtención de utilidades,
    asegurando su continuidad, o bien, la prestación de
    mediante la procreación, servicios a la comunidad,
    velando por la salud física y coordinados por un
    mental de sus integrantes, administrador que toma
    desarrollando sus valores éticos decisiones en forma oportuna
    y morales, presidiendo su para la consecución de los
    inserción social. objetivos para los que fueron
    creadas.
    IMPORTANCIA La familia preside el crecimiento La principal importancia de
    y desarrollo de la sociedad: se las empresas dentro de la
    hace cargo de las necesidades sociedad es que impulsan la
    primarias de los individuos en la economía, ayudan a crear
    vida cotidiana, transmite los empleo, estimulan la
    estilos de vida y es la base de la productividad y elevan los
    solidaridad social amplia. ingresos.
    CARACTERISTICAS Se compone de personas Satisfacen una necesidad.
    emparentadas por sangre o Buscan un beneficio
    adopción. Los miembros de una económico.
    familia suelen vivir juntos en una Poseen recursos humanos.
    casa y forman un hogar. Disponen de capital.
    Tiene una unidad de personas Variedad de perfiles
    que interactúan y se comunican profesionales.
    entre sí, que desempeñan roles Son un equipo de trabajo.
    como son padre y madre, hijos y Trabajan para cumplir un
    hermanos. objetivo
    Mantienen una cultura
    compartida que se deriva en
    gran medida de la cultura
    general más amplia.

    COMO SE INTEGRA La familia está constituida por Las empresas pueden estar
    los parientes, es decir, aquellas integradas por
    personas que, por cuestiones Personas (trabajadores).
    de consanguinidad, afinidad, Bienes materiales
    adopción u otras razones (herramientas, muebles,
    diversas, hayan sido acogidas maquinarias).
    como miembros de esa Habilidades técnicas
    colectividad. (conocimientos de las
    personas sobre cómo hacer
    determinada actividad).
    Capacidad financiera (dinero
    con el que se cuenta para la
    compra de materiales,
    insumos, alquiler de local,
    etcétera).

    EJEMPLO

    Fuente: https://concepto.de/empresa/#ixzz8YH6Lax4L
    Libro físico: DINAMICA SOCIAL DE LAS ORGANIZACIONES TERCERA edición
    Editorial:McGRAW-HILL
    AUTORES: José Silvestre Méndez, Fidel Monroy.

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