Matriz Objetivos de Calidad

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MISIÓN:

VISION:
LOGO

POLITICA DE LA
CALIDAD

CUADRO DE MANDO INTEGRAL

Condición
Perspectiva Objetivos de la Calidad Indicadores TIPO Frecuencia Formula Responsable Meta
Meta
Enero

% de Rentabilidad Coordinacion de
(Ganancias en $ del trimestre) / Ingresos
ESTRATEGICO TRIMESTRAL Administracion y 10% >=
sobre Ingresos en $ del trimestre)*100 Contabilidad

Incrementar los Coordinacion de


% Incremento de [(Ingresos en $ mes 2 - Ingresos en $ mes
ingresos, ampliando la Ingresos
TACTICO MENSUAL 1) / Ingresos en $ mes 1]*100
Administracion y
Contabilidad
5% >=

cartera de clientes
Financiero
Eficacia en la Coordinacion de
(Monto (Bs) Cobrado en el mes/ Montos
TACTICO MENSUAL Administracion y 80 % >=
Cobranza (Bs) vencidos en el mes )*100 Contabilidad

Optimación de costos Coordinacion de


Desviación ( (Monto en (Bs) REAL mes/ Monto (Bs)
en la empresa Presuspuestaria
TACTICO MENSUAL PLAN mes))*100
Administracion y
Contabilidad
20% <=

Clientes
Procesos

Organizacional -
Personal

ELABORADO POR: CCCCCCCCCC APROBADO POR: VVVVVVVVVV

Fecha de Emisión: Revisión: 0


AÑO 2022

Febrerbo Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Sept. octubre Nov Dic

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