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FORMATO DC-3
CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre (Anotar apellido paterno, apellido materno y nombre (s) RICARDO HERNANDEZ LOPEZ Clave Única de Registro de Población Ocupación específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones) H E L R 9 5 0 8 3 1 H J C R P C 0 1 03.4 Puesto: OFICIAL ELETRICO
DATOS DE LA EMPRES Nombre o razón social (En caso de persona física, anotar apellido paterno, apellido materno y nombre(s) ROM Y SYS Registro Federal de Contribuyentes con homoclave (SHCP)
RAS230301R34 Actividad o giro principal INSTALACIONES ELETRICAS EN CONSTRUCION
DATOS DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
Nombre del curso TRABAJO ELETRICO Duración en horas Periodo de Año Mes Día Año Mes Día 8 ejecución De 2 0 2 4 0 5 2 0 2 0 2 4 0 5 2 0 Área temática del curso 6000
Agente capacitador (Externo según corresponda)
HELM840204FX70005
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo aquel que no se conduce con verdad.
Capacitador Patrón o representante legal Representante de los trabajadores
De la empresa
MARTIN HERNANDEZ LOPEZ ROM Y SYS N/A
NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA
INSTRUCCIONES - Llenar a máquina o con letra de molde. - Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación aprobado. 1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del Catálogo Nacional de Ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 2/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 3/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y página www.stps.gob.mx 4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con más de 50 trabajadores firmara el representante del patrón ante la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad. 5/ Solo empresas con más de 50 trabajadores *Dato no obligatorio
DC-3 ANVERSO FORMATO DC-3 CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre (Anotar apellido paterno, apellido materno y nombre (s) RICARDO HERNANDEZ LOPEZ
Clave Única de Registro de Población Ocupación específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones)
H E L R 9 5 0 8 3 1 H J C R P C 0 1 03.4 Puesto: OFICIAL ELETRICO
DATOS DE LA EMPRESA Nombre o razón social (En caso de persona física, anotar apellido paterno, apellido materno y nombre(s) ROM Y SYS Registro Federal de Contribuyentes con homoclave (SHCP)
RAS230301R34 Actividad o giro principal INSTALACIONES ELETRICAS EN CONSTRUCION
DATOS DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
Nombre del curso TRABAJO EN ALTURAS Duración en horas Periodo de Año Mes Día Año Mes Día 14 ejecución De 2 0 2 4 0 5 2 1 2 0 2 4 0 5 2 2 Área temática del curso 6000
Agente capacitador (Externo según corresponda)
HELM840204FX70005
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo aquel que no se conduce con verdad.
Capacitador Patrón o representante legal Representante de los trabajadores
De la empresa
MARTIN HERNANDEZ LOPEZ ROM Y SYS N/A
NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA
INSTRUCCIONES - Llenar a máquina o con letra de molde. - Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación aprobado. 1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del Catálogo Nacional de Ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 2/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 3/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y página www.stps.gob.mx 4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con más de 50 trabajadores firmara el representante del patrón ante la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad. 5/ Solo empresas con más de 50 trabajadores *Dato no obligatorio
DC-3 ANVERSO FORMATO DC-3 CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre (Anotar apellido paterno, apellido materno y nombre (s) RICARDO HERNADEZ LOPEZ
Clave Única de Registro de Población Ocupación específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones)
H E L R 9 5 0 8 3 1 H J C R P C 0 1 03.4 Puesto: OFICIAL ELETRICO
DATOS DE LA EMPRESA Nombre o razón social (En caso de persona física, anotar apellido paterno, apellido materno y nombre(s) ROM Y SYS Registro Federal de Contribuyentes con homoclave (SHCP)
RAS230301R34 Actividad o giro principal INSTALACIONES ELETRICAS EN CONTRUCION
DATOS DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
Nombre del curso OPERACIÓN SEGURA PLATAFORMAS MOVILES Duración en horas Periodo de Año Mes Día Año Mes Día 4 ejecución De 2 0 2 4 0 5 2 3 2 0 2 4 0 5 2 3 Área temática del curso 6000
Agente capacitador (Externo según corresponda)
HELM840204FX70005
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo aquel que no se conduce con verdad.
Capacitador Patrón o representante legal Representante de los trabajadores
De la empresa
MARTIN HERNANDEZ LOPEZ ROM Y SYS N/A
NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA
INSTRUCCIONES - Llenar a máquina o con letra de molde. - Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación aprobado. 1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del Catálogo Nacional de Ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 2/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 3/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y página www.stps.gob.mx 4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con más de 50 trabajadores firmara el representante del patrón ante la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad. 5/ Solo empresas con más de 50 trabajadores *Dato no obligatorio
DC-3 ANVERSO FORMATO DC-3 CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre (Anotar apellido paterno, apellido materno y nombre (s) RICARDO HERNANDEZ LOPEZ Clave Única de Registro de Población Ocupación específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones) H E L R 9 5 0 8 3 1 H J C R P C 0 1 03.4 Puesto: OFICIAL ELETRICO
DATOS DE LA EMPRESA Nombre o razón social (En caso de persona física, anotar apellido paterno, apellido materno y nombre(s) ROM Y SYS Registro Federal de Contribuyentes con homoclave (SHCP)
RAS230301R34 Actividad o giro principal INSTALACIONES ELETRICAS EN CONSTRUCION
DATOS DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
Nombre del curso CORTE Y SOLDADURA Duración en horas Periodo de Año Mes Día Año Mes Día 8 ejecución De 2 0 2 4 0 5 2 4 2 0 2 4 0 5 2 4 Área temática del curso 6000
Agente capacitador (Externo según corresponda)
HELM840204FX70005
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo aquel que no se conduce con verdad.
Capacitador Patrón o representante legal Representante de los trabajadores
De la empresa
MARTIN HERNANDEZ LOPEZ ROM Y SYS N/A
NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA
INSTRUCCIONES - Llenar a máquina o con letra de molde. - Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación aprobado. 1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del Catálogo Nacional de Ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 2/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 3/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y página www.stps.gob.mx 4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con más de 50 trabajadores firmara el representante del patrón ante la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad. 5/ Solo empresas con más de 50 trabajadores *Dato no obligatorio
DC-3 ANVERSO FORMATO DC-3 CONSTANCIA DE COMPETENCIAS O DE HABILIDADES LABORALES
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre (Anotar apellido paterno, apellido materno y nombre (s) RICARDO HERNANDEZ LOPEZ Clave Única de Registro de Población Ocupación específica (Catálogo Nacional de Ocupaciones) H E L R 9 5 0 8 3 1 H J C R P C 0 1 03.4 Puesto: OFICIAL ELETRICO
DATOS DE LA EMPRESA Nombre o razón social (En caso de persona física, anotar apellido paterno, apellido materno y nombre(s) ROM Y SYS Registro Federal de Contribuyentes con homoclave (SHCP)
RAS230301R34 Actividad o giro principal INSTALACIONES ELETRICAS EN CONSTRICION
DATOS DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO
Nombre del curso BLOQUEO Y ETIQUETADO APLICACIÓN LOTO Duración en horas Periodo de Año Mes Día Año Mes Día 4 ejecución De 2 0 2 4 0 5 2 5 2 0 2 4 0 5 2 5 Área temática del curso 6000
Agente capacitador (Externo según corresponda)
HELM840204FX70005
Los datos se asientan en esta constancia bajo protesta de decir verdad, apercibidos de la responsabilidad en que incurre todo aquel que no se conduce con verdad.
Capacitador Patrón o representante legal Representante de los trabajadores
De la empresa
MARTIN HERNANDEZ LOPEZ ROM Y SYS N/A
NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA NOMBRE Y FIRMA
INSTRUCCIONES - Llenar a máquina o con letra de molde. - Deberá entregarse al trabajador dentro de los veinte días hábiles siguientes al término del curso de capacitación aprobado. 1/ Las áreas y subáreas ocupacionales del Catálogo Nacional de Ocupaciones se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 2/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y en la página www.stps.gob.mx 3/ Las áreas temáticas de los cursos se encuentran disponibles en el reverso de este formato y página www.stps.gob.mx 4/ Para empresas con menos de 51 trabajadores. Para empresas con más de 50 trabajadores firmara el representante del patrón ante la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad. 5/ Solo empresas con más de 50 trabajadores *Dato no obligatorio
