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    Inteligencia Emocional para Emprendedores

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    EDGAR MILLAN
    La inteligencia emocional es fundamental para los emprendedores, ya que les permite gestionar sus emociones de manera efectiva, establecer relaciones sólidas y tomar decisiones más acertadas. Este conjunto de habilidades abarca el autocontrol, la empatía, la motivación y las habilidades sociales, que son cruciales en el entorno empresarial.

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    Inteligencia Emocional para Emprendedores

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    La inteligencia emocional es fundamental para los emprendedores, ya que les permite gestionar sus emociones de manera efectiva, establecer relaciones sólidas y tomar decisiones más acertadas. Este conjunto de habilidades abarca el autocontrol, la empatía, la motivación y las habilidades sociales, que son cruciales en el entorno empresarial.

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    inteligencia emocional para emprendedores

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    La inteligencia emocional es fundamental para los emprendedores, ya que les permite gestionar sus emociones de manera efectiva, establecer relaciones sólidas y tomar decisiones más acertadas. Este conjunto de habilidades abarca el autocontrol, la empatía, la motivación y las habilidades sociales, que son cruciales en el entorno empresarial.

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    Manejo Inteligente de las Emociones en

    el Entorno Laboral

    CON
    Edgar Salvador Millán Torres

    De la Teoría a la Práctica
    ¡Vamos a Presentarnos!

    Soy [Nombre], vengo de [ciudad], trabajo


    en [departamento] y lo mas interesante
    que hago es [aspecto interesante]. Quiero
    aprender sobre [pregunta de aprendizaje]
    Soy Edgar Salvador Millán Torres

    Venezolano

    Vivo en Puerto la Cruz

    Actividades de Extensión
    Amigos Universitaria
    Soy Profesor en esa
    Casa de estudio
    Pregrado y Postgrado

    Crossfit

    Mi Familia Estudiante Por Pasión


    Mis padres, hermanos y sobrinos

    Si quieres conocer mas de mi @chabalo21


    @soychabalo
    ¿Que sensación producen las imágenes?
    Emociones Básicas
    Ekman, Levenson y Friesen (1983)

    Alegría Tristeza

    Ira Desagrado

    Miedo Sorpresa
    Alegría Diversión, Felicidad, Euforia, Éxtasis,
    Deleite, Placer Sensual, Estremecimiento,
    Dicha, Alivio, y en extremo Manía

    Expresión de Aceptación, Devoción, Amistad,


    Confianza, Amabilidad y Simpatía.
    Tristeza
    Ligada a la Soledad, Pesar, Melancolía,
    Autocompasión, Pena, Desesperación, Abatimiento,
    Pesimismo, y en el extremo en una Depresión grave.
    Furia
    Emoción asociada a la Furia, Enojo,
    Resentimiento, Indignación, Venganza,
    Hostilidad, Irritabilidad, y en extremo
    Violencia u Odio.
    Temor
    Ligada a la Inquietud, Ansiedad, Terror,
    Incertidumbre, Miedo, Preocupación, Nerviosismo,
    Pavor, Consternación, y en extremo Fobia y Pánico
    Desagrado

    Emoción asociada a Desprecio,


    Menosprecio, Repulsión, Aversión, y en
    algunos momentos al Aborrecimiento
    Sorpresa
    sobresalto, asombro

    Se trata de una reacción emocional neutral, que se produce de


    manera inmediata ante una situación novedosa o extraña y que
    se disipa rápidamente, dando paso a las emociones
    Nuestras Dos Mentes
    La mente emocional es
    un sistema de conocimientos
    impulsivo; poderoso aunque
    a veces ilógico.

    La mente racional es una forma


    de comprensión de la que somos
    típicamente conscientes; ella es
    reflexiva, capaz de analizar y
    meditar.
    Psicólogos de la Universidad de Yale

    1990
    Acuñan
    Inteligencia Emocional
    Peter Salovey John Mayer

    1995 Difunde el Termino


    con el libro Inteligencia
    Emocional

    Daniel Goleman
    Inteligencia Emocional

    Goleman en su libro La Inteligencia Emocional en


    la Empresa ha definido el término “inteligencia
    emocional” se refiere a la capacidad de reconocer
    nuestros propios sentimientos y los ajenos, de
    motivarnos y de manejar bien las emociones, en
    nosotros mismos y en nuestras relaciones
    Modelo de Goleman, 1995

    Auto Controlar
    conocimiento Emociones

    Automotivación Empatía

    Habilidades
    Sociales
    ¿Será necesario una
    alfabetización Emocional?
    Video
    El Diablo Viste a la Moda
    El Diablo Viste a la Moda
    Analice cuidadosamente el estilo gerencial de Miranda Priestly
    (interpretado por Meryl Streep) en la película El Diablo viste a la
    moda.

    ¿Conoce algún jefe que se comporte de esta manera?

    ¿Por qué cree que el personaje usa este tipo de comportamiento?

    ¿Cree usted que este comportamiento aún es aceptado?

    ¿Cómo es la adaptación del personaje de Andrea Sachs


    (interpretado por Anne Hathaway) a esta nueva empresa?

    Identifique los errores que según su percepción se dan en cada uno


    de los casos
    ¿Inteligencia emocional en el
    emprendimiento?
    Habilidades

    Conceptuales Técnicas

    Humanas

    Según Robert L. Katz


    Video
    Suéter Azul
    ¿Las Emociones se
    Contagian?
    Herramientas para el manejo
    inteligente de las emociones
    en la Gestión Gerencial
    Respiración

     Inspira profundamente mientras cuentas mentalmente hasta 4


     Mantén la respiración mientras cuentas mentalmente hasta 4
     Suelta el aire mientras cuentas mentalmente hasta 8
    Ancla

    Video Ratatoille
    Asociado

    Disociado
    Pensamientos Positivos

    Soñar

    Automotivación

    Triunfos
    HORA DE LA FOTO
    @soychabalo
    L G U NA
    ¿A A?
    G U N T
    P R E
    AC I A S
    G R
    U L ATO
    M

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