2020 DC3
2020 DC3
2020 DC3
Guglielmi Camille
DC3
DOSSIER THEMATIQUE
DIPLÔME D’ÉTAT
MONITEUR EDUCATEUR
SESSION : 2020
DOSSIER THEMATIQUE
Vous choisirez un thème qui vous intéresse et qui rencontre l’intérêt d’une institution, d’une équipe afin
de rédiger un dossier thématique qui n’excèdera pas vingt pages.
Vous traiterez ce thème sous divers angles (recherche pluridisciplinaire, pluri professionnelle…).
Vous rendrez compte, enfin, des différentes étapes (difficultés rencontrées, acquis…) que vous avez
expérimentées tout au long de l’élaboration de ce dossier.
Lors de l’épreuve orale, au rectorat, vous présenterez en 5 minutes de manière synthétique votre dossier
thématique et répondrez aux questions du jury.
Vous pourrez alors soutenir et argumenter votre réflexion.
Objectif de l’épreuve :
Évaluer les capacités du candidat à réunir des informations pertinentes sur un domaine professionnel
donné et à les mettre en forme.
Compétence repérée :
2.L’équipe de la MECS…………………………………………….…p.3.4
3.Situation……………………………………………………………..p.6
3.1 Anamnèse…………………………………………………………..p.6.7
3.2 La problématique…………………………………………………...p.7 à 11
4.Apports théoriques………………………………………………….p.11
4.1 L’adolescence………………………………………………………p.11.12
5.2 Outils/Tableau………………………………………………...…….p.15.16
6-Analyse…………………………………………………………..…...p.16.18
7. Positionnement et ressenti……………………………….............…p.18.19
En premier temps, je vous présenterai l’institution où j’effectue mon stage, mon thème,
ainsi que la problématique que j’ai pu en ressortir avec l’équipe en réunion. En second
temps, je vous présenterai d’une part, une situation vécue au sein du dispositif et enfin,
les actions mises en place par l’équipe pluridisciplinaire.
P a g e 1 | 19
1 - Présentation de la maison d’enfants à caractère social.
La MECS dans laquelle j’effectue mon stage a ouvert ses portes en 1990. Le foyer
éducatif géré par la FALEP est une maison d’enfants à caractère social (MECS),
spécialisée dans l'accueil de mineurs en difficultés et/ou en danger. Il fonctionne 365 jours
par an 24h sur 24h en internat complet et dispose d’une capacité d’accueil de 12 places
dont 6 mineurs à caractères social. Le foyer éducatif est situé dans une zone urbaine de la
commune d’Ajaccio qui comporte 69 378 habitants. Il est proche du centre-ville, de ce
fait les transports en commun et les commerces/équipements sont à proximité :
pharmacie, boulangerie, tabac, lycée, magasins, laboratoire médical…
Les jeunes accueillis à la MECS1 peuvent venir de toute la Corse et dans le cadre de
l’accueil des MNA2 , de tout Pays. La structure sera déplacée dans le courant du mois de
juin dans de nouveaux locaux situés aux alentours de l’établissement actuel. Je me suis
donc interrogée sur la raison de garder la même zone. Les professionnels m’ont expliqué
que ce choix était stratégique pour continuer à bénéficier de toutes commodités à
proximité. Le but est de garder les mêmes avantages, sans perturber les jeunes, et leur
permettre une autonomie dans leurs déplacements.
1
MECS : Maison d’Enfant à Caractère Social.
2
MNA : « Mineurs Non Accompagnés » également nommés MIE « Mineurs Isolés Etrangers ».
P a g e 2 | 19
par des bilans réguliers « aux moments essentiels de développement de l’enfant », la
réorganisation des procédures de signalement et la diversification des modes de prise en
charge des enfants. La loi du 14 mars 2016 redéfinit la protection de l’enfance en la
recentrant sur la prise en compte des besoins de l’enfant.
2 - L’équipe de la MECS :
P a g e 3 | 19
Celle-ci est composée :
L’encadrement :
- Directeur Général
- Directeur Adjoint
- Secrétaire de Direction
L’éducatif :
- 1 Psychologue clinicien
- 6 Educateurs spécialisés
- 2 Animateurs socio-sportifs
- 2 Surveillants de nuit
- 1 Femme de ménage
- 1 Lingère
Un moniteur éducateur dans une MECS à environ deux adolescents en référence. Il a pour
mission de les accompagner vers l’autonomie, dans leur vie scolaire ou dans leurs projets
professionnels. Des entretiens individuels ont pour objectif de voir l’évolution du projet
personnalisé de l’usager afin de répondre à ses besoins. Le professionnel gère aussi
certains temps du quotidien, tel que les levers, les prises de repas, les temps de soirées et
les divers accompagnements. Lorsque la situation le permet, il travaille en collaboration
régulière avec les familles des jeunes placés à l’aide dans l’optique de restaurer ou de
maintenir les liens avec les enfants.
P a g e 4 | 19
La relation établie entre le moniteur éducateur et l’usager et très importante. La confiance
et le respect de chacun permet un accompagnement de qualité. Le moniteur éducateur
Différents supports sont utilisés pour échanger au sein de l’équipe et avec les partenaires.
Les comptes rendus de réunion : sont rédigés sur le cahier de liaison et ont pour but de
retranscrire les informations importantes. Les mails : Ils sont souvent utilisés pour
échanger avec les différents partenaires.
La réunion des jeunes : Nous préparons en amont des réunions entre jeunes en présence
d’un éducateur, afin qu’ils puissent remonter chacun à leurs tours les problèmes qu’ils
peuvent rencontrer au sein de la structure et de la vie en collectivité.
P a g e 5 | 19
Cette réunion est l’outil de l’établissement pour faciliter et gérer la vie en internat. Vivre
en internat, c’est vivre ailleurs que dans son milieu familial. C’est aussi vivre avec
d’autres jeunes et des adultes que l’on n’a pas choisis.
La vie de groupe obéit souvent à des règles, « loi du plus fort » face au faible. La réunion
permet de faire circuler la parole des jeunes et de prévenir les passages à l’acte.
3-Situation :
3.1 Anamnèse.
Alexis (toutes identités seront modifiées par soucis d’anonymat) a été confié à l’Aide
Sociale à l’Enfance par décision judiciaire le 30 septembre 2014. Le placement a été
ordonné au terme d’une mesure d’assistance éducative en milieu ouvert de six mois, car
la situation c’était passablement dégradée. Compte tenu du manque d’évolution le
placement d’Alexis a été reconduit en Mars 2015 jusqu’en Juin 2015. La MJIE4a proposé
un examen psychiatrique pour l’ensemble de la famille, parents et enfant qui n’a pas pu
être rendu dans les temps.
3
ASE : Aide Sociale à l’Enfance.
4
MJIE : Mesure Judiciaire d’Investigation Educative.
5
ITEP : Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique.
6
CISA : Centre d’Inter Secteur pour Adolescents.
7
PJJ : Protection Judiciaire de la Jeunesse.
8
ASE : Aide Sociale à l’Enfance.
P a g e 6 | 19
la psychiatrie infanto juvénile, du Centre d’Inter Secteur pour Adolescents., qui nous ont
aiguillés sur la conduite à tenir avec l’adolescent. Après plusieurs hospitalisations de
quelques jours, Alexis est resté hospitalisé plusieurs mois, de Septembre 2017 à Janvier
2018.
Alexis a été placé dans notre établissement depuis le 9 mai 2019 avec pour objectifs de
poursuivre :
- Le travail amorcé en vue d’apaiser les relations familiales en essayant de maintenir des
retours réguliers au domicile maternel.
3.2 La problématique.
P a g e 7 | 19
• Unité de placement, suivi des situations d’adolescents qui sont déjà placé en
structure ou en famille d’accueil.
Au début du placement pendant un mois nous recueillons les informations au sujet des
adolescents auprès des différents partenaires. L’aide sociale à l’enfance nous transmet les
différents dossiers qui retracent le parcours des adolescents. Nous prenons en compte les
informations des familles et des jeunes, ensuite nous prenons contact avec le médecin
psychiatre et l’infirmier référent afin qu’ils nous fassent part de leurs suivis.
Lors de ce premier mois, l’éducateur référent sera chargé de mettre en place les conditions
les plus propices à un travail d’observation, afin de définir une période et des critères
permettant de poser un premier diagnostic au regard de l’établissement. De plus il définit
le projet individuel et élabore une méthode de suivi et d’évaluation en lien avec le projet
individuel.
Des entretiens entre les jeunes et les éducateurs référents sont mis en place pour que les
jeunes puissent verbaliser leur mal être et leurs besoins. De plus, des rencontres entre la
psychologue de la structure et l’adolescent sont suivis de la mise en place d’entretiens
avec la présence supplémentaire de la famille et des éducateurs référents.
Nous mettons en place des espaces de paroles afin que l’adolescent puisse verbaliser sa
souffrance en essayant de lui faire entendre et prendre conscience qu’il a besoin de ce
soutien. Un travail avec les familles est fait en amont pour préparer l’adhésion à la mise
en œuvre de l’accompagnement par le soin. Pourtant cela reste encore très difficile de
9
CISA : Centre d’Inter Secteur pour Adolescents.
P a g e 8 | 19
mobiliser les parents qui sont eux même en souffrance et carencés, mais il est très
important qu’ils puissent s’impliquer.
Définition qualités des soins : « Une démarche qui doit permettre de garantir à chaque
patient la combinaison d’actes diagnostiques et thérapeutiques qui lui assurera le
meilleur résultat en termes de santé, conformément à l’état actuel de la science médicale,
au meilleur coût pour un même résultat, au moindre risque iatrogène et pour sa plus
grande satisfaction en termes de procédures, de résultats et de contacts humains à
l’intérieure du système de soins » 12
10
Source : Moniteur-éducateur Annexe 1 : Référentiel professionnel.
11
GABERAN Philippe, La relation éducative, un outil professionnel par un projet humaniste, ERES,
Toulouse, 2007, P10.
12
Définition de l’OMS www.santepublique.eu/qualite-des-soins-definition.
P a g e 9 | 19
3.3 Comment s’articule l’éducatif et le soin :
Les MECS ont pour missions principales, l’éducation et la socialisation des enfants et
adolescents qui rencontrent des difficultés sociales et familiales. Nous retrouvons dans
ses établissements, des psychologues qui ont pour objectifs d’étayer les enfants et les
parents sur le plan psychologique ainsi que la méthodologie et la théorie des équipes
éducatives. Le soin dans une MECS n’est pas la mission principale, éducation et
socialisation relève de leurs fonctions. Nous rencontrons tout de même des situations
d’enfants et d’adolescent en souffrance psychique qui parfois relève du soin. Au fil du
temps du placement, une observation quotidienne des jeunes est mise en place par
l’équipe, (scolarité, vie en collectivité etc.…). Nous enrichissons l’observation en équipe
pour pouvoir y faire immerger nos objectifs de travail qui doivent correspondre aux envies
de l’usager et de ses besoins.
Mais malgré cela nous sommes confrontés à plusieurs difficultés comme la fin de prise
en charge des infirmiers parfois dépasser par la violence que peuvent générer certains
usagers.
« L’article 124 de la loi n° 2009-879 du 21 juillet 2009 relative à l’hôpital, aux patients,
à la santé et aux territoires (loi HPST) : Il précise l’article L.313-26 du Code de l’action
P a g e 10 | 19
sociale et des familles (CASF) permettant l’aide à l’administration des médicaments en
établissement social ou médico-social par des personnels éducatifs.
Article L. 313-26 du Code de l’Action Sociale et des Familles (CASF) : « Au sein des
établissements et services mentionnés à l’article L. 312-1 du CASF (établissements et
services sociaux et médico-sociaux), lorsque les personnes ne disposent pas d’une
autonomie suffisante pour prendre seules le traitement prescrit par un médecin à
l’exclusion de tout autre, l’aide à la prise de ce traitement constitue une modalité
d’accompagnement de la personne dans les actes de sa vie courante. »
L’aide à la prise des médicaments peut, à ce titre, être assurée par toute personne chargée
de l’aide aux actes de la vie courante dès lors que, compte tenu de la nature du
médicament, le mode de prise ne présente ni difficulté d’administration ni
d’apprentissage particulier. Le libellé de la prescription médicale permet, selon qu’il est
fait ou non référence à la nécessité de l’intervention d’auxiliaires médicaux, de distinguer
s’il s’agit ou non d’un acte de la vie courante. Des protocoles de soins sont élaborés avec
l’équipe soignante afin que les personnes chargées de l’aide à la prise des médicaments
soient informées des doses prescrites et du moment de la prise. » 13
L’équipe s’efforce tout de même de tout mettre en œuvre pour adapter le dispositif
d’accompagnement de ces jeunes, malgré certaines situations qui remettent en cause le
bon fonctionnement entre nous et les partenaires de santé.
4-Apports théoriques.
4.1 L’adolescence
Il me semble important de vous parler de ce qui se joue lors de l’adolescence car cette
période reste une phase fragile de transition et de transformation entre l’enfance et l’âge
adulte, une période de changement physique mais aussi de changement psychique. Source
d’instabilité, de recherche, de conflit, d’opposition et d’incompréhension qui démontre
une certaine fragilité psychologique. Le sujet des troubles psychique des adolescents reste
une préoccupation majeure de santé publique.
13
La distribution des médicaments : https://www.fnasfo.fr/wp-content/uploads/2017/02/fiche-pratique-
fevr-2017-la-distribution-des-medicaments.pdf
P a g e 11 | 19
Selon Françoise Dolto : « LES HOMARDS, quand ils changent de carapaces, perdent
d’abord l’ancienne et restent sans défense, le temps d’en fabriquer une nouvelle. Pendant
ce temps-là, ils sont très en danger. Pour les adolescents, c’est un peu la même chose. Et
fabriquer une nouvelle carapace coûte tant de larmes et de sueurs que c’est un peu comme
si on la « suintait ». Dans les parages d’un homard sans protection, il y a presque
toujours un CONGRE qui guette, prêt à le dévorer. L’adolescence, c’est le drame du
homard ! Notre congre à nous, c’est tout ce qui nous menace, à l’intérieur de soie à
l’extérieur, et à quoi bien souvent on ne pense pas. »14
En ce qui concerne certains des adolescents que nous accueillons leurs parcours
morcelés et leurs rapports avec leurs familles, les amènent souvent à se sentir sans
protection. En pleine crise d’adolescence pour la plupart des jeunes, ils fréquentent des
personnes nocives qui consomment des substances illégales (telles que la cocaïne, le
cannabis) ce qui aggrave leur mal être et les conduits à la dépression.
Chez certains adolescents en souffrance psychique qui ont pour la plupart des troubles du
comportement, j’ai pu identifier des comportements particuliers comme (troubles du
14
DOLTO-TOLITCH Catherine et DOLTO Françoise, Paroles pour adolescents : Le complexe du
homard, Ed Hâtier, 1989.
15
MOGGIO Françoise, HOUZEL Didier, EMMANUELLI Michèle, Dictionnaire de psychopathologie de
l’enfant et de L’adolescence, Ed PUF, 2000.
P a g e 12 | 19
sommeil important, tics variables en fonction de leurs agitation, rythme de vie
déstructuré, instabilité d’humeur et discours ambivalent).
Cette définition des troubles psychiques propre à chaque monde de soins engage des
manières différenciées de construire le statut du patient et l’autonomie qui lui est allouée.
Un des moyens de saisir le degré d’autonomie serait de s’intéresser au degré de
participation des patients à leur prise en charge psychiatrique ».16
Le mardi matin est le jour de la réunion hebdomadaire. Lors de cette réunion sont présent,
tous les professionnels de la structure : le directeur adjoint l’éducatrice spécialisée
coordinatrice, les six éducateurs spécialisés, la psychologue, l’animateur socio-sportif et
16
JACQUELINE Sandra, Les politiques du patient en pratique, dans Politix 2006/1 (n° 73 ), pages 27 à
28 : https://www.cairn.info/revue-politix-2006-1-page-83.htm
P a g e 13 | 19
moi-même. J’ai pu observer que toute l’équipe conservait les mêmes places. Le directeur
adjoint et l’éducatrice spécialisée coordinatrice se positionnent en bout de table afin de
voir l’ensemble de l’équipe.
Ce jour-là, nous évoquons les situations qui sont à l’ordre du jour. L’éducatrice référente
du jeune en question prend la parole en premier et me demande d’expliquer la situation.
Je communique à l’équipe la fin de prise en charge de l’infirmier qui travaille avec nous
en partenariat via le CISA17. J’évoque ce que cela a suscité chez moi notamment les
diverses interrogations concernant notre responsabilité au vu du traitement
médicamenteux de l’adolescent. De plus, comment allons-nous nous tourner vers d’autres
professionnels de santé afin que l’on puisse redonner le traitement du jeune ?
Tout le monde prend la parole et chacun donne son point de vue. Je constate malgré tout
que les avis divergent.
17
CISA : Centre d’Inter Secteur pour Adolescents.
P a g e 14 | 19
5.2 Outil/tableau
Question 3 : Toutes les réponses mettent en avant les partenaires suivants : le CISA,
l’ASE qui dispose d’une psychologue, la psychologue au sein de la MECS et également
le lien avec le service psychiatrie infanto-juvénile de la ville si nécessaire.
Question 4 : En lien avec l’équipe éducative, nous sollicitons l’Ase ainsi que nos
partenaires du soin pour éventuellement réfléchir à la question d’une orientation pour
répondre aux besoins du jeune. Après avoir diversifié notre prise en charge et une fois
que l’on a proposé toutes les solutions qui s’offraient à nous, on essaie de s’ouvrir un
maximum sur les autres structures d’accueil, d’hébergement ou de soin selon la situation,
afin de répondre au mieux aux besoins des jeunes accueillis.
P a g e 15 | 19
Question 5 : Pour la plupart des réponses j’ai pu constater une majorité de non.
Question 6 : Ils répondent qu’ils ont le sentiment que leurs paroles auprès des partenaires
ne soit pas prise en compte et de ce fait que les réponses tardent à venir ou ne sont pas
adaptées à la situation. La réalité du terrain fait qu’il y a plus de besoins, que de réponses
adaptées. Les structures de soin dédiées aux mineurs sont saturées, avec des listes
d’attentes sur plusieurs semaines ou mois. Les autres structures d’accueil recevant des
adolescents sont également débordées souvent avec des groupes en sureffectif. Ces
manques de moyens viennent compromettre les prises en charge éducatives.
6-Analyse.
Avant de vous exposer les apports théoriques de cet écrit il me semble important de vous
présenter une définition de « l'équipe ».
Selon Abrami, « Une équipe peut être définie comme étant un groupe de personnes
interagissant afin de se donner ou d’accomplir une cible commune, laquelle implique une
répartition des tâches et la convergence des efforts des membres de l’équipe. »18
18
Définition d’une équipe : https://www.cairn.info/concepts-en-sciences-infirmieres-2eme-edition--
9782953331134-page-180.htm?contenu=resume
P a g e 16 | 19
cependant, il n’existe pas de spécialité de toutes les spécialités », ce qui revient à dire
qu’aucune d’entre elle ne peut prétendre à une supériorité intrinsèque par rapport aux
autres. Ce sont les situations à traiter qui, à partir d’évaluations et de diagnostics
partagés, mettront en évidence au cas par cas les places et les importances réciproques
des différentes approches. »19
1. c’est une méthode d’action de coopération autour d’un objet commun clairement
identifié comme nécessitant l’implication de plusieurs parties parce qu’inaccessible en
tant que tel à chacune des parties lorsqu’elle agit seule.
2. cette action commune est fondée sur un engagement volontaire des parties.
19
RULLAC Stéphane et OTT Laurent, Dictionnaire pratique du travail social, Dunod, 2ème édition, 2015,
p.163.
P a g e 17 | 19
3. dans le cadre de cette action, les parties, au-delà de la dissymétrie de leurs rapports
(poids institutionnel, différence d’importance) ont une égalité de statut.
4. cette action coopérative nécessite une négociation qui précise l’utilisation des
ressources respectives de différentes parties ; cette négociation est souvent formalisée
par la signature d’une convention. » 20
J’ai pu observer grâce à cet outil de transmission que les quatre critères ont été respectés.
J’ai du tout d’abord négocier avec le CISA pour qu’ils puissent prendre en compte mon
tableau de transmission. Cette action visait à mettre en commun notre travail afin de
trouver des solutions au vu des situations que l’on peut rencontrer. Les partenaires de
santé m’ont démontré l’importance de cette association.
7-Positionnement et ressenti.
Le Dossier thématique est un écrit qui m’a permis de mieux comprendre les enjeux d’un
travail en équipe et l’importance que revêt la place de chaque membre au sein de celle-
ci. Ce travail m’a aidé à apporter un regard différent sur les dynamiques de groupe, éclairé
par des apports théoriques. J’ai pu remarquer à travers mes expériences que la présence
d’un leader dans une réunion est importante car elle influence nettement la dynamique de
groupe. Durant cette réunion j’ai pris le temps d’analyser chaque point qui rentrait en jeu
en observant les interactions entre chaque professionnel. J’ai constaté l’importance des
affinités entre chaque membre durant le processus de décision ce qui a été le cas pour
l’éducatrice référente d’Alexis et moi-même. Lors des instances, il faut savoir confronter
la divergence des opinions et ainsi amener à un consensus nécessaire à la prise de
décision. Ainsi lorsque le Directeur Adjoint a souhaité finir la réunion par un tour de
table, il a pu donner à tous la possibilité de s’exprimer et j’ai pu exposer la situation qui
m’interrogeait. En tant que future professionnelle, j’ai pu noter l’importance d’utiliser les
outils de communication au sein de l’équipe ainsi que les outils de transmission que j’ai
pu soumettre à nos partenaires santé. Il est pour moi essentiel d’exprimer son point de
vue en équipe afin de croiser nos pratiques. Il faut avoir conscience que chaque éducateur
compose avec son savoir-faire et son savoir-être qui lui est propre en fonction de son
vécu, de sa personnalité tout en étant guidé par les missions de l’institution dont il dépend.
20
PILLANT Yves, intervention à l’Institut méditerranéen de formation et recherche en travail
social (IMF), en décembre 2019.
P a g e 18 | 19
« C’est l’équilibre entre ces deux principes qui produit l’esprit d’équipe : l’unité pour
développer l’action concertée et la diversité pour maintenir l’initiative et la réactivité.
»21
De plus j’ai pu constater grâce au questionnaire que j’ai soumis à l’équipe que le travail
en équipe pluridisciplinaire et en partenariat était indispensable dans le secteur social et
médicosocial. Ce qui a beaucoup contribué à l’évolution de ma posture professionnelle.
Conclusion :
J’ai pu observer et comprendre que parfois les situations de certains usagers et leurs prises
en charge ne permettaient pas leurs stabilisations. Ce qui ne leurs permet pas d’avancer
et de s’investir dans leurs projets. Leurs placements dans une MECS essentiellement
éducative, les replace dans une situation d’échec.
Même si durant la prise en charge de ces adolescents, l’accompagnement est adapté à
chaque problématique (passage d’infirmiers libéraux, négociations fréquentes avec les
établissements scolaires et lieux de stage, entretiens individuels et familiaux multiples,
liens avec le partenariat médical), j’ai pu observer tout au long de ce stage que malgré
cela nous atteignions souvent les limites de la prise en charge que nous pouvions proposer
pour certains de ces adolescents.
Une éventuelle adaptation de leur traitement, une préconisation sur la poursuite de leurs
parcours au vu de leurs projets individuels, permettraient d’ouvrir de nouvelles
perspectives dans leurs accompagnements.
Ce qui m’amène en tant que future professionnelle, à prendre conscience que les MECS
sont de plus en plus sollicités à accueillir des adolescents présentant des problématiques
qui relèvent du soin. Devrons-nous à l’avenir en tant que Moniteur Educateur nous
adapter aux divers publics que l’on reçoit et être formé pour cela, en association avec les
partenaires de santé ?
21
DEVILLARD Olivier, Dynamiques d’équipes, Edition Organisation, 2005, 304 pages, P29.
P a g e 19 | 19
BIBLIOGRAPHIE
10
Source : Moniteur-éducateur Annexe 1 : Référentiel professionnel.
11
GABERAN Philippe, La relation éducative, un outil professionnel par un projet
humaniste, ERES, Toulouse, 2007, P10.
14
DOLTO-TOLITCH Catherine et DOLTO Françoise, Paroles pour adolescents : Le
complexe du homard, Ed Hâtier, 1989.
15
MOGGIO Françoise, HOUZEL Didier, EMMANUELLI Michèle, Dictionnaire de
psychopathologie de l’enfant et de L’adolescence, Ed PUF, 2000.
19
RULLAC Stéphane et OTT Laurent, Dictionnaire pratique du travail social, Dunod,
2ème édition, 2015, p.163.
20
PILLANT Yves, intervention à l’Institut méditerranéen de formation et recherche en
travail social (IMF), en décembre 2019.
21
DEVILLARD Olivier, Dynamiques d’équipes, Edition Organisation, 2005, 304
pages, P29.
SITOGRAPHIE
12
Définition de l’OMS www.santepublique.eu/qualite-des-soins-definition (Consulté
en Février)
13
La distribution des médicaments : https://www.fnasfo.fr/wp-
content/uploads/2017/02/fiche-pratique-fevr-2017-la-distribution-des-medicaments.pdf
(Consulté régulièrement lors de mon écrit)
16
JACQUELINE Sandra, Les politiques du patient en pratique, dans Politix 2006/1
(n° 73 ), pages 27 à 28 : https://www.cairn.info/revue-politix-2006-1-page-83.htm
(Consulté régulièrement lors de mon écrit)
18
Définition d’une équipe : https://www.cairn.info/concepts-en-sciences-infirmieres-
2eme-edition--9782953331134-page-180.htm?contenu=resume (Consulté le 11 Mars)
Tableau du sommeil
RETOURS EN FAMILLE
Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi Samedi Dimanche
Heures du 12H15 11h20 14h10 12h05 13h30 17H 15H
réveil
Difficultés à se OUI OUI OUI NON OUI OUI NON
mobiliser ?
Humeurs au Violent Fatigué Visage S’est Beaucoup Fatigué De bonne
réveil (tape sur mais pas marqué, réveillé aude mais de humeur, le
les murs) de beaucoup bout de 20 violences bonne jeune s’est
violences de mn verbales humeur réveillé seul
difficultés ainsi que
à se plusieurs
mobiliser gestes
violents
Humeurs avant calme excité Présence euphorique Retours en Fatigué Retour au
le coucher de tics famille foyer, le
variables (la mère dit jeune a l’air
durant la qu’il a fait plutôt calme
soirée nuit
blanche)
Heures du 2h00 5h00 2h30 3h15 Pas dormi 4h00 23h
coucher de la nuit
Observations Rien à Le jeune Difficulté Le jeune Il aurait La mère Le jeune a
particulières signaler. dit se à trouver dit ne pas passé toute dit que le verbalisé
sentir le être la soirée jeune est être fatigué
angoissé. sommeil. fatigué. avec ses resté à la et vouloir se
copains à maison coucher tôt.
l’extérieur. éveillé
jusqu’à
4H00.
Dans le cadre de mon dossier thématique du domaine de compétence 3 qui cible le travail en
équipe, l’équipe pluridisciplinaire ainsi que le travail en partenariat, je réalise ce questionnaire
afin de pouvoir analyser les divers avis sur la problématique.
Je vous remercie par avance du temps que vous m’accorderez.
1- Comment vous positionnez-vous face aux responsabilités auxquels vous vous engagez
lors de l’administration des traitements médicamenteux ?
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
2- Avez-vous été sensibilisé au niveau des responsabilités dans lesquels vous vous
engagez ? Oui Non
5- Avez-vous le sentiment que les réponses proposées par l’institution et/ou les
partenaires soient toujours adaptées ?
Oui Non