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    Custos Reais Do Tomador - Terceirização Com Segurança

    Enviado por

    Alexandre Cesário
    O documento explica os custos reais que uma empresa terceirizada terá para fornecer serviços, incluindo encargos trabalhistas, previdenciários, benefícios, lucro e impostos. É fornecido um exemplo detalhado dos custos para uma empresa de asseio com um funcionário ganhando R$600. Os custos totais para a tomadora seriam de R$2.063,33. As tabelas detalham os diferentes encargos para asseio, segurança e trabalho temporário.

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    Custos Reais Do Tomador - Terceirização Com Segurança

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    Alexandre Cesário
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    O documento explica os custos reais que uma empresa terceirizada terá para fornecer serviços, incluindo encargos trabalhistas, previdenciários, benefícios, lucro e impostos. É fornecido um exemplo detalhado dos custos para uma empresa de asseio com um funcionário ganhando R$600. Os custos totais para a tomadora seriam de R$2.063,33. As tabelas detalham os diferentes encargos para asseio, segurança e trabalho temporário.

    Descrição original:

    Planilha para apuração de custos nos Serviços Terceirizados.

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    Custos Reais Do Tomador - Terceirização Com Segurança

    Enviado por

    Alexandre Cesário
    O documento explica os custos reais que uma empresa terceirizada terá para fornecer serviços, incluindo encargos trabalhistas, previdenciários, benefícios, lucro e impostos. É fornecido um exemplo detalhado dos custos para uma empresa de asseio com um funcionário ganhando R$600. Os custos totais para a tomadora seriam de R$2.063,33. As tabelas detalham os diferentes encargos para asseio, segurança e trabalho temporário.

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    CUSTOS REAIS DO TOMADOR

    Ao contratar uma empresa terceirizada, a tomadora deve ter cincia do custo que a empresa contratada ter, de
    forma a no pagar um preo alm do devido, mas principalmente tendo em vista em no pagar preo menor que
    realmente custa, pois um srio indcio que haver problemas trabalhistas, pois a contratada provavelmente estar
    sonegando verbas de seus trabalhadores.

    Abaixo, mencionamos os custos trabalhistas de algumas formas de terceirizao:

    Asseio e Conservao = 99,11% sobre o salrio.


    Segurana = 97,34% sobre o salrio.
    Trabalho Temporrio = 62,73% sobre o salrio.

    Lembrando que sobre esses percentuais no esto includos: valetransporte, valealimentao, EPIs, EPCs, outros
    gastos, lucro do parceiro terceirizado, PIS, COFINS, ISS, CSSL e IRPJ.

    Assim, computando todos os itens acima, a ttulo de exemplo, na atividade de asseio e conservao, chegaremos ao
    seguinte valor, na hiptese em que o prestador de servio disponhase de apenas um funcionrio que percebe
    mensalmente R$ 600,00:

    Descrio
    Base de clculo
    Valor R$

    Salrio do Funcionrio

    600,00
    Encargos Trabalhistas e Previdencirios
    99,11%
    594,66
    V.A Vale Alimentao
    R$ 6,00 x 22 dias
    132,00
    V.T Vale Transporte
    R$ 2,00 x 22 d. x 2
    88,00
    E.P.Is e E.P.Cs Equipam.Proteo do Trab.
    4% s/ salrio
    24,00
    Subtotal

    1.438,66
    Lucro do Terceirizado e Demais Gastos
    20% s/ subtotal
    287,73
    Subtotal

    1.726,39
    PIS, COFINS, CSSL, IRPJ, ISS
    16,33% x (1.726,39/
    336,94
    0,65%+3,0%+2,88%+4,80%+ 5,00%=16,33%
    0,8367*)
    Total a ser cobrado da Tomadora p/funcionrio

    2.063,33
    * Os Tributos so clculos sobre a receita total, incidindo tributo sobre tributo, notese que 1.726,39 x 16,33% =
    281,92 e no R$ 336,94 (diferena de R$ 55,02), seno feito o clculo acima haveria reduo no lucro da contratada.

    TABELAS BSICAS DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

    SEGMENTO ASSEIO E CONSERVAO

    TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS


    GRUPO A ENCARGOS BSICOS
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    INSS

    20,00

    FGTS

    8,50

    SESC

    1,50

    SENAC

    1,00

    SEBRAE

    0,60

    INCRA

    0,20

    SalrioEducao

    2,50

    SeguroAcidente de Trabalho

    2,00

    Total do Grupo A

    36,30

    GRUPO B ENCARGOS TRABALHISTAS


    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Frias

    15,17

    AuxlioEnfermidade

    1,90

    Faltas Legais

    0,76

    LicenaPaternidade

    0,01

    Acidente de Trabalho

    0,32

    AvisoPrvio Trabalhado

    0,34

    13 Salrio

    11,53

    Total do Grupo B

    30,03

    GRUPO C
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Indenizao para Resciso Sem Justa Causa

    3,04

    AvisoPrvio Indenizado

    14,03

    Indenizao Adicional (reflexos do aviso


    prvio nas frias e 13 salrio)

    0,56

    Indenizao FGTS 50% s/depsitos

    4,25

    Total do Grupo C

    21,88

    GRUPO D INCIDNCIA CUMULATIVA


    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Incidncia Cumulativa (Grupo A x B)

    10,90

    Total dos Encargos (A + B + C + D)

    99,11

    Fonte: Fundao Getlio Vargas atualizados pelo autor


    Observao: No constam os custos com V.T, PAT, gastos
    com EPIs, EPCs e benefcios

    SEGMENTO SEGURANA E VIGILNCIA

    TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS


    GRUPO A ENCARGOS BSICOS
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    INSS

    20,00

    FGTS

    8,50

    SESC

    1,50

    SENAC

    1,00

    SEBRAE

    0,60

    INCRA

    0,20

    SalrioEducao

    2,50

    SeguroAcidente de Trabalho

    3,00

    Total do Grupo A

    37,30

    GRUPO B ENCARGOS TRABALHISTAS


    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Frias

    14,92

    AuxlioEnfermidade

    1,96

    Faltas Legais

    0,75

    LicenaPaternidade

    0,09

    Acidente de Trabalho

    0,14

    AvisoPrvio Trabalhado

    0,10

    13 Salrio

    11,35

    Total do Grupo B

    29,21

    GRUPO C
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Indenizao para Resciso Sem Justa Causa

    2,69

    AvisoPrvio Indenizado

    12,41

    Indenizao Adicional (reflexos do aviso


    prvio nas frias e 13 salrio)

    0,59

    Indenizao FGTS 50% s/depsitos

    4,25

    Total do Grupo C

    19,94

    GRUPO D INCIDNCIA CUMULATIVA


    Ttulo do Encargo
    Alquota (%)
    Incidncia Cumulativa (Grupo A x B)
    10,89
    Total dos Encargos (A + B + C + D)
    97,34
    Fonte: Fundao Getlio Vargas atualizados pelo autor
    Observao: No constam os custos com V.T, PAT, gastos
    com EPIs, EPCs e benefcios

    TRABALHO TEMPORRIO

    TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS


    GRUPO A ENCARGOS BSICOS
    Ttulo do Encargo
    Alquota (%)
    INSS
    20,00
    FGTS
    8,50
    SalrioEducao
    2,50
    SeguroAcidente de Trabalho
    2,00
    Total do Grupo A
    33,00


    GRUPO B ENCARGOS TRABALHISTAS
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Frias Proporcionais

    8,33

    1/3 Frias

    2,78

    Faltas Legais

    0,76

    13 Salrio

    8,33

    Acidente de Trabalho

    0,14

    Encargos 13 Salrio

    2,71

    FGTS na Resciso Antecipada

    3,20

    Total do Grupo B

    25,35

    GRUPO C
    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    AuxlioDoena

    1,25

    AuxlioAcidente

    1,25

    Total do Grupo C

    2,50

    GRUPO D INCIDNCIA CUMULATIVA


    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    Incidncia do Grupo A sobre o C

    0,81

    Incidncia do Grupo B sobre o C

    0,63

    Higiene e Segurana do Trabalho

    0,44

    Total dos Grupos A, B, C, e D

    62,73

    ENCARGOS FISCAIS SOBRE TOTAL DA NOTA FISCAL

    Ttulo do Encargo

    Alquota (%)

    ISS

    De 2% a 5%*

    PIS

    0,65

    COFINS

    3,00

    Imposto de Renda

    4,80

    Contribuio Social s/ o Lucro

    2,88

    *conforme percentual definido pelo municpio

    Fonte: Fundao Getlio Vargas atualizado pelo autor.

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