Machine Shop Supervisors

Download as docx, pdf, or txt
Download as docx, pdf, or txt
You are on page 1of 16

Machine Shop Supervisors (AG - 546)

by ASIAPOWER OVERSEAS EMPLOYMENT SERVICES. in Dubai/ UAE

Experience: 8 to 13 yrs. Posted on: 13 May

280213000859 13701619837827

Login to Apply

Apply and Register

Apply without registration

Share

Job Description

Send me Jobs like this

Urgently required for one of the most Renowned Refinery in UAE (Abu Dhabi / Ruwais) Covering
Crude Oil & Condensate Refining, Supply of Petroleum Products Production of granulated Sulphur.

WORKSHOP WEST SECTION

BASIC FUNCTION
-Supervises the maintenance and repair of a wide range of machinery parts and equipment in the
workshop, including machining and repair of valves and the supervision of tool store operation kept
under his custody.
-Includes monitoring work execution and providing guidance to ensure conformity to statutory,
company regulations and international standards.
-Inspects completed work for conformity to craft standards, operational requirements, and safety
standards.
-Cooperates with other maintenance and production personnel over multi-disciplined work, and the
installation and testing of fabricated parts.

WORK PERFORMED
-Supervises the activities of assigned personnel in the Mechanical Workshop. Performs supervisory
functions at the level established by management for the position.
-Receives planned and ad hoc job requests from other Maintenance, Operations or Technical
Services personnel to repair special requirements. Review drawings and sketches for work, allocates
assignments and provides technical guidance and instructions throughout duration of the job.
Inspects completed work for conformity to requirements and arranges for the installation and
testing of fabricated parts.
-Implements preventive maintenance programmes for machinery only (Ruwais) or machinery in the
workshop and for power tools and equipment kept in the tool stores. Includes determining
frequency of maintenance based on historical data or manufacturer's recommendations; preparing
equipment check lists and keeping detailed equipment records and performance data, preparing
daily or weekly schedules and raising job cards or work orders according to schedules.
-Monitors the requirements for general materials, spare parts and equipment for the Workshop;
follows up to ensure that sufficient raw materials, spare parts, tools and equipment are available to
enable work to be carried out. Prepares requisitions for replenishment as necessary. Inspects
materials prior to acceptance and participates in technical evaluation of materials ordered and
received.
-Carries out regular inspections of shop and work areas to ensure that safe working conditions are
provided, that equipment and tools are used in accordance with operating instructions and that
equipment which is malfunctioning is identified for repair or replacement.
-Exercises general supervision over the operations of a tool store. Includes ensuring an efficient
system for receiving, storing and issuing tools and equipment and for keeping records of movements
in and out. Follows up on maintenance and repair requirements for tools kept under his custody.
-Acts as a member of various Materials Committees to provide professional assistance, from a
workshop point of view, on the safest methods to implement required modification/repair works, or
to provide advice on the feasibility of in-workshop fabrication of equipment and/or parts to effect
the objective of material stock optimisation and resource utilization. Includes inspecting parts to be
fabricated, raising purchase requisitions to procure required materials and supervising work
execution until satisfactory completion.
-Identifies specific training needs for National employees undergoing on-the-job training for
Supervisor's attention. Carries out training of trainees, developees and other subordinates to
improve their skills with a clear objective of career development.
-Carries out other similar or related duties, as assigned. Includes assessing work needs and
identifying job requirements, and coordinating with outside facilities available to execute the job
satisfactorily; preparing various activity reports; ensuring that good house-keeping is practiced at all
times, and that material is salvaged and reconditioned wherever possible.
-Participate in TQM and HSE systems and conduct daily tool box talk and weekly safety talk with
subordinates to uphold the department objectives.
-Assist in job safety analysis, criticality analysis.
-Prepares equipment technical assembly data reports for lathe, milling, and shaping machines, keeps
records for future reference and maintains technical equipment files for proper follow-up and
monitoring.
-Suggests and proposes to the Sr. Mech. Engr./Mech. Engr. minor modifications to be carried out on
related equipments to improve the performance and reliability of the same.

MINIMUM REQUIREMENT
-Completion of Technical Higher Diploma.
-Minimum 8 years' experience in diversified metal crafts, including machine tooling, bench fitting,
tool repair, welding and sheet metal works.
-Fair knowledge of English.

CHENNAI OFFICE:
Asiapower Overseas Employment Services
28, Aarti Arcade, 4th Floor, 86,
Dr. Radhakrishna Road, Mylapore,
Chennai 600004
Fax No.: (044) 28111390
Email: chennai@asiapoweroverseas.com

DELHI OFFICE:
Asiapower Overseas Employment Services
Bldg no. 9, Main Road Sant Nagar,
2nd Floor, East of Kailash, Above Dhaba 61,
Milestone, New Delhi - 110 065.
Fax No. (011) 26231563
Email id: delhi@asiapoweroverseas.com

KOCHI OFFICE:
C/O Jomer Arcade, 3rd Floor,
South Junction, Chittoor Road,
Opp. Girls High School,
Kochi - 682016.
Fax : (0484) 4044520
Email : kochi@asiapowerltd.com

Salary:

Not Disclosed by Recruiter

Industry:

Oil and Gas / Energy / Power / Infrastructure

Functional Area:

Production, Manufacturing, Maintenance

Role Category:

Production/Manufacturing/Maintenance

Role:

Service/Maintenance Supervisor

Keyskills:

Machine Shop, Machine Tooling, Bench Fitting, Repair, Welding, Installation, Fabrication, Standard,
Codes

Desired Candidate Profile


Scope of services

1. Precision Machining.
• Turning, Milling, Boring and Grinding,
• Manufacturing of x-over Adapters, Pop Joints and various Down Hole Equipment.
• Stabilizers repair. (Welding / Hardfacing)

2. API Threading:
• Threading of tubular according to API standards.
• API Gauges covering majority of threads in use.
• Sucker Rod repair.

3. BOP Inspection, sling and over head crane Repair & Re-certification
• Dimensional check on all critical areas.
• 100% m.p.i.:- examination to all pressure containing components (body, bonnets, intermediate
flanges… ect.).
• Hardness tests to all pressure containing components.
• Pressure Test, function test and drift test.

4. Welding & Fabrication


• Arc, Argon & Oxy-acetylene welding.
• Manufacturing of Skids, Racks, Tanks, structure modification …etc.

5. Equipment includes:
• Hollow spindle lathes
Allowing threading of diameters up to 13-3/8”, with advanced hydraulic tubular handling system.

• Grinder
Long bed grinder capable of handling all sizes of stabilizers.

• Universal lathes & milling machines


For general percision maching and fabrrication.

• Horizontal Borer
General boring operations for BOP, wellhead & valves repair.

• Welding equipment.
Versitile welding gear covering all types of welding in addition to high capacity mobile welding
unit.

• Work piece handling equipment


Manual crane blocks, A-frame, forklift and overhead crane to handle all sizes and shapes of work
pieces

Machine shop Manager


10-Jan-2012

Position : Machine shop Manager


Location: Malaysia
Company : A multi-disciplinary Engineering Sales and Oilfield Services company established in
1979 covering the Oil, Gas and Water industries in Oman and the Gulf Region.

Position requirements:
Job description – Machine shop Manager – Malaysia (Melaka)
To manage and control the manufacturing process of API and Propriety Oil and Gas components
and products.
Implement and develop Quality Management System
Interface with Customers and design departments
Programming of CNC lathes and similar CNC equipment used in the manufacturing process of Oil
and Gas components/assemblies.

Key responsibilities
Responsible for complete control of the manufacturing workshop which involves CNC threading
and turning, milling, welding and general fabrication.
Work together with Health and Safety manager to ensure compliance with relevant legislation and
implementation of safe methods of working
Develop and be responsible for quality management systems to ensure compliance with relevant
standards and the production of finished goods to high quality and consistent standards.
To act as the interface with CUSTOMERS and to ensure compliance with the design brief and
conversion of the drawing into the CNC manufacturing program.
Responsible for profit and loss account associated with the day to day operations.
Standardisation of product offering in conjunction with design department.
Material Requirement Planning : develop a workable MRP system to ensure raw material and
subcontractors are available to match demand.
Full responsibility for product costs for manufactured, assembled and subcontracted items.
Coordination and planning of on time delivery of products to customer orders and for stock.
To undertake ad-hoc project work as required.

Job role:

Engineering production background.


• Familiar with CNC machining and programming.
· Experience and understanding of API and Premium threading standards and techniques.
Knowledge of metal fabrication and welding processes (would be beneficial).
• Experience with workshop staff management.
• Experience with 3D design /programming packages such as Solid Works.
• Able to work individually and as part of a team.
• Excellent interpersonal skills.
• Good standard of presentation skills.
• Lives within geographical area.
Desirable:
Currently working in a general engineering company and familiar with turning, threading, milling
and fabrication.
• Knowledge of drilling equipment would be advantageous but is not essential.
• Clean driving licence.

Machine Shop Supervisor for Dubai, United Arab Emirates

Zarieko Productions Inc.

2F 1246 Zobel Roxas Cor. Alejo Aquino Sts., Malate, Manila, Metro Manila

Description

POEA License No.: POEA-146-LB-080311-R

Qualifications

Male
25 – 45 years old
College Degree
Five years of working experience
Excellent English verbal and written communication, interpersonal, organizational and time
management skills with a proactive and flexible can do attitude and approach to work.
Must be able to work and perform under own initiative and have a full working knowledge of a
wide range of machine shop procedures and activities.
Attentive to detail and have a full understanding of ISO standards and the ability to compile, read
and understand process/procedure documents and technical drawings.
Must be familiar in the use of an extensive range of precision measuring and testing equipment.
Demonstrate proven ability, knowledge and experience to interact readily across different
departments within a multi cultural and multi functional environment.
Must have a flexible approach to working hours and location.

Job Purpose:
To assume the responsibility to manage and develop the staff for the day to day operations of the
machine shop section so that an effective and efficient service is provided to all our clients and
partners.
Duties and Responsibilities:
Review the machining content of components to be repaired or re-manufactured and determine
required process and lead-time to complete in accordance with the works order.
Ensure that the customer is promptly informed and updated on all findings during repair or re-
manufacture.
Ensure that all work is agreed and authorized by the customer prior to any work.
Manage workloads and prioritize resources to ensure that all work is completed on time.
Ensure that all work is completed to company standards and clients expectation.
Ensure all technical/inspection reports are completed/filed in accordance with approved company
standards.
Coordinate the supply and flow of all workshop consumables, materials, replacement parts and
components
Maintain a high standard of personnel / workshop / equipment / machines and tooling
cleanliness.
Continuous improvement and compliance with all QHSE policies, practices and procedures.
Assist in the selection, induction, training, performance management and personnel development
of staff.

Borouge is a leading provider of innovative, value creating plastics solutions for the infrastructure
(pipe systems, and power and communication cables), automotive and advanced packaging markets.
It is a joint venture between the Abu Dhabi National Oil Company (ADNOC) and Austria based
Borealis. Borouge has its headquarters in the UAE and Singapore. Building on Borealis' unique
Borstar technology, Borouge tripled its annual production capacity in Abu Dhabi to 2 million tonnes
in 2010, and an additional 2.5 million tonnes per year will be introduced by mid-2014 to create the
world's largest integrated polyolefins plant. Borouge is committed to the principles of Responsible
Care and together with Borealis proactively contributes towards addressing the world's water and
sanitation challenges through their Water for the World initiative.

As part of our continued expansions, we are in search of qualified and experienced personnel for the
following vacancies. The company needs to recruit a number of key positions in its plants located in
Ruwais, Abu Dhabi, U.A.E. & Headquarter in Abu Dhabi.

Workshop Supervisor

Basic Function:

Supervises and responsible for the works under mechanical workshop including valve, fabrication
and welding shops, additionally civil and HVAC maintenance works of buildings and facilities.
Reviews and approves the time sheets for Contractor's staff, takes part in material purchasing so
that an effective and efficient service is provided to the operation and plant availability
department. Prepares scads related to his field of concern for the required spare parts and
material.

Main Work Performed and Responsibilities:

 Ensures that all tasks are carried out in accordance with the applicable Health & Safety and
quality assurance procedures and standards, and ensures that all safety equipment is
available.

 Ensures that contractors follow related approved documents of Borouge in job delivery as
and where it is applicable

 Follows up/ clears/Raises Safety incident reports as required.


 Supports field operation and maintenance activities.

 Carries out regular checks, physically or through SAP, for the availability of required spare
parts, materials and consumables.

 Plans, organizes and coordinates with concerned contractors the day to day activities and
ensures that all jobs are prioritized and done as required.

 Attends and organizes meetings, as required, with operations and contractors.

 Ensures all equipment in workshop and valve shop are smooth in operation,

 Prepares preventive maintenance plan for all machine and valve shop, welding and
fabrication shop equipments.

 Reviews and approves the Contractor's maintenance schedule for civil, electrical and HVAC
systems related to buildings and facilities in the plant.

 Coordinates and follows up the repair of under ground piping leaks and ensures that the job
is carried out as per Company's procedures and safety best practices.

 Reviews and approves the time sheets for Contractor's staff and equipment and material
purchasing.

 Responsible for motor repairing / overhaul including preparation of documents for


shipment.

 Communicates, coordinates and follows up with the Call - Out Contractors for the jobs to be
carried out at site and/or off-site at the contractor's facilities

Work Contacts:
Daily contacts with PA and Operations personnel at equal level, to clarify assistance required on
contractor services for project, maintenance and operational activities, and to establish priorities
according to operation requirements to minimize interruptions.

Independence of Operations :
Reports to the Workshop Team Leader. Works in accordance with established policies and
professional engineering standards. Work is subject to review and discussion.

Supervisory Responsibility:
Supervises and coordinates with a team of contractors' Site coordinators, Engineers Supervisors &
Technicians, as well as, supervising workshop maintenance activities and on-site activities, such as
Site Fabrication Jobs, on-line leak sealing, civil works, HVAC works and underground piping repair
and in situ machining at site.

Minimum Requirements:

 B.S. or 3 years Diploma in Mechanical/Civil Engineering.


 Good knowledge of the workshop, civil facilities and infrastructure maintenance and repair
works.

 Knowledge in using computerized equipment with preference to SAP.

 6 years relevant work experience in the oil/gas or petrochemical industries.

 Good leadership skill to handle multi-disciplinary functions under workshop.

Selected candidates will receive a very attractive tax-free remuneration package PLUS subsidized
medical care, married or single status, semi-furnished housing with furniture allowance, children's
education assistance for eligible dependants (up to 4 children), an interest-free car loan facility,
baggage allowance, fully paid annual vacation including annual round-trip fares.
*** All positions are Direct Hire permanent jobs.
*** All candidates must have good English communication skills and computer skills.

Please send resume in MS Word format only.

Borouge is a leading provider of innovative, value creating plastics solutions for the infrastructure
(pipe systems, and power and communication cables), automotive and advanced packaging markets.
It is a joint venture between the Abu Dhabi National Oil Company (ADNOC) and Austria based
Borealis. Borouge has its headquarters in the UAE and Singapore. Building on Borealis' unique
Borstar technology, Borouge tripled its annual production capacity in Abu Dhabi to 2 million tonnes
in 2010, and an additional 2.5 million tonnes per year will be introduced by mid-2014 to create the
world's largest integrated polyolefins plant. Borouge is committed to the principles of Responsible
Care and together with Borealis proactively contributes towards addressing the world's water and
sanitation challenges through their Water for the World initiative.

As part of our continued expansions, we are in search of qualified and experienced personnel for the
following vacancies. The company needs to recruit a number of key positions in its plants located in
Ruwais, Abu Dhabi, U.A.E. & Headquarter in Abu Dhabi.

Production Planning Engineer

Role Purpose:-

Plan, prepares, control master and analyse production schedule of the production plants in order
to have finished products of the right quantity, timely and profitably manufactured. Monitor and
control for the product flows and stock of feedstock, base resins, additives, catalyst, co-catalyst
and master batch for the production plants.

Area of responsibility
 Review 5 years company business plant together with supply team and establish the best
long term production plan.

 Prepare and establish planned and expected production capacity usage through monthly
and quarterly plans in order to fulfill sales needs and to maintain most economical capacity
usage. Based on that agree and produce a production schedule.

 Maintain operative sales plan to assure short throughput times and a quick inventory
rotation taking into account the optimisation of production sequences to avoid non-aim
product and minimize transition due to grade changes or production stops.

 Monitor production schedule by analyzing detail production schedule with actual produced
material, then change or modify the schedule if the actual production is defer from the
planned.

 Monitor production results on a daily basis and adjust as needed. Negotiate proper solutions
with marketing and production when supply problem occur.

 Provide 5 years capacity planning as part of plant loading exercise.

 Calculate variable cost for all production plants as part of budgeting processes and
communicate with finance for the final figure.

 Calculate long term raw materials requirements as an input for establishing new contract
with external raw material suppliers.

 Calculate and communicate the requirements for monomers, catalyst, additives, fillers,
master batches and base resins and generate the necessary purchase requests of call-offs.

 Review technical information of new contract from every raw material supplier and advice
procurement department with preferable logistics condition.

 Maintain proper inventory levels for every raw material considering long lead time, storage
limitation and fast turnover of the raw materials.

 Monitoring deliveries of the raw materials and contact procurement to get assist from
supplier of the actual deliveries.

 Prepare daily production report, weekly production report and monthly site planning
department report.

 Part of team of new grade test run and raw material business strategy together with
material owner, procurement, laboratory and innovation center.

SAP - APO system:

 Master data custodian (create, change and maintain) for the finished good and also for raw
materials.
 Create master recipe and production version as a basic requirement for recipe management
execution.

 Monitor production confirmation and resolve the problem if the error is related with
business process.

 Reviewing demand and requirements in the system and resolve the problem together with
concern people from supply chain team.

 Adjust raw material consumptions and finished good production as part of month end
closing for finance department.

People:-

 Clearly convey information and plans to the relevant involved partners, internally as well as
externally

 Attends to information from others, correctly interprets messages and responds


appropriately in order to reach the plans

 Identifies more critical and less critical activities and assignments, adjusts priorities when
appropriate.

 Together with IT department, propose and provide new business process as part of system
solution to support new business requirement.

 Involve and provide data requirement for IBM step 3 process.

 Cooperate with supply chain team in order to maintain supply continuity of the finished
product on the right time, quantity and quality.

 Together with purchasing department to establish best allocation of the total amount from
yearly raw material requirement in order to have best benefit for Borouge.

Customers:-

 Identify customer needs and resolve internal priorities

 Establish external contacts to fulfil customer needs

 Initiate, co-ordinate and communicate progress for internal and external claims and propose
appropriate settlement

Interfaces:-

 Take active role in plant crisis teams.


 Work closely with supply management to ensure that production plans cover prioritized
demand.

 Active member of the planning network

 Work closely with external service providers in order to reach plans and service level targets

 Effective networking across the Supply Chain, site operational planning and external
customers.

 React and advice the operation for any shortage of Feed.

 Main contact and provide solution if any problem occur in the business process from
production and materials flow.

Qualifications:-

 Chemical Engineering Bachelor or related Engineering Degree as a minimum.

 Minimum 5 years experience in commercial, business, operations or supply chain


environment

 Strong numerical, analytical and organizational skills

 Ability to prioritize

 Experience with SAP and other advanced planning systems

 Fluent in English (written and spoken)

 Good time management, presentation and communication skills

 Strong networking skills

 Strong computer skills

 Attention to details

 Customer focus

10 คำถามยอดฮิต ในการสัมภาษณ์งาน พร้อมแนวทางการตอบคำถาม (ดาราเดลี่ )

10 คำถาม ที่เค้านิยมจะถามกันโดยมาก คุณควรจะเตรียมพร้อม เพราะอย่างน้อย ถ้าไม่ได้คำถามอื่น ก็ยังพอมีคำถามที่


เราตอบแล้ว ฟังดูเข้าท่าเข้าทางบ้าง ฉะนั้นคำถามที่คุณควรจะรู้ มีดังต่อไปนี้

1. ทำไมคุณจึงอยากทำงานที่นี่

การที่จะทำงานทีไหนก็ตาม ผู้สัมภาษณ์จะต้องถามความเป็ นมา ว่าทำไมคุณต้องการที่จะทำงานในบริษัทของเค้า และ


คำถามนี้ก็เป็ นสิ่งที่คุณควรทราบ และคุณก็ควรจะรู้ถึงเหตุผลของคุณอย่างแท้จริง ไม่ไช่ตอบไปสุ่มสี่สุ่มห้า เช่นคุณอาจจะ
ตอบว่า

" ดิฉันมีความสนใจในระบบการทำงานของที่นี่มาก และก็ทราบมาว่า ทางบริษัทได้เปิ ดโอกาสให้พนักงานทุก


คน ได้แสดงความสามารถได้อย่างเต็มที่ค่ะ และดิฉันยังทราบมาอีกว่า ที่บริษัทรับฟังข้อเสนอของพนักงานทุก
คน และพร้อมจะแก้ไข ถ้าข้อเสนอนั้น จะสามารถพัฒนาให้บริษัทให้มีความมั่นคง และน่าเชื่อถือยิ่งขึ้นค่ะ"

2. ทำไมคุณถึงออกจากงานที่เคยทำอยู่

คำถามนี้จะง่ายมาก สำหรับน้องๆ ที่ยังไม่เคยทำงานมาก่อน แต่จะเป็ นคำถามที่ยากมาก สำหรับคนที่เคยมีประสบการณ์


ในการทำงานมาแล้ว และเป็ นคำถามที่ตรงประเด็นมากเลยทีเดียว เพราะหากคุณพอใจต่องานที่ทำอยู่ คุณคงไม่ต้องหา
งานใหม่ทำหรอกจริงไหมล่ะ คำถามนี้จึงเป็ นคำถามที่คุณ ต้องเตรียมตัวอย่างมาก เลยทีเดียว ตัวอย่างเช่น

" ผมอยากจะเรียนรู้ถึงงานสายใหม่
ที่น่าจะเหมาะสมกับตัวผมมากกว่าที่ผมเคยทำอยู่ครับ และผมคิดว่างานที่นี้
เหมาะสมกับผม และผมพร้อมที่จะทำงานตรงนี้มากที่สุด"

และที่สำคัญ คุณห้ามนำข้อเสียที่คุณได้รู้จากบริษัทเก่ามาพูดเด็ดขาด เพราะสิ่งนั้นอาจทำให้คะแนนแห่งความ


เชื่อถือของคุณลดลงก็ได้

3. ลองเล่าประวัติของคุณแบบย่อๆ

การที่จะทำงานร่วมกันได้นั้น สิ่งที่สำคัญก็จะเป็ นเรี่อง ข้อมูลส่วนตัว ประวัติความเป็ นมาเล็กๆ น้อยๆ ที่สามารถบ่งบอกถึง


นิสัยใจคอของคุณได้ และสามารถบอกถึง ความเหมาะสมกับงานด้านนี้ของคุณ ในการตอบคำถาม จึงควรอยู่ในแง่ของ
การทำงาน บุคลิกภาพส่วนตัว และแง่คิดของชีวิตบ้างนิดหน่อย คุณไม่ควรจะเล่าประวัติชีวิตของคุณให้มากเกินไป เพราะ
การพูดมากเกินไป อาจจะทำให้เกิดผลเสียแก่ตัวคุณเอง เช่น

" ผมเป็ นคนเคารพเวลา ไม่ชอบให้ใครรอ เพราะฉะนั้นเวลาในการ ทำงานของผม จะตรงต่อเวลาเสมอ แต่ผมก็


มีข้อเสียนะครับ คือเวลา ที่ผมรอใคร แล้วคนคนนั้น ไม่มาสักที ผมก็มักจะควบคุมอารมณ์ ของตัวเอง ไม่ค่อย
ได้ทั้ง ๆ ที่เหตุผลของเค้า เป็ นเหตุผลที่น่าฟังมาก ก็ตาม และตอนนี้ผมกำลังหาวิธี เพื่อแก้ไข ข้อบกพร่องของ
ผมอยู่ครับ"

4. คุณคิดจะทำอะไรให้กับบริษัทมากที่สุด

คำถามนี้จะทำให้คุณบอกถึงความสามารถของคุณ ที่จะทำให้กับบริษัทได้มากน้อยแค่ไหน ในการบอกถึงคุณสมบัติที่


คุณสามารถทำได้นั้น ไม่ถือว่าเป็ นการโอ้อวดว่า คุณเก่งแต่อย่างไร แต่สิ่งที่คุณพูดนั้นจะสามารถสร้างน้ำหนัก ใน
การตอบคำถามให้แก่คุณได้

5. จะมีปัญหาอะไรไหมหากต้องทำงานล่วงเวลา

เจอคำถามนี้เข้า ก็ทำให้อึ้งเอาการอยู่ทีเดียว ก็แหมใครอยากจะไปทำงานล่วงเวลา หากไม่ได้อะไรตอบแทนบ้างเลย ฉะนั้น


ในการตอบคำถามนี้ คุณควรจะกล่าวถึงความพร้อมเสมอ ในการทำงานล่วงเวลา ถึงแม้ว่า ค่าตอบแทนอาจจะน้อยมาก
หรือในการทำงานล่วงเวลา จะไปตรงกับตารางนัดสำคัญกับคนพิเศษของคุณก็ตาม

"เพื่อให้งานประสบความสำเร็จ ผมก็พร้อมจะทำงาน ล่วงเวลาเสมอ"

6. เรื่องทั่วๆ ไป

ในการสัมภาษณ์คุณอาจจะต้องพูดถึงเรื่องปัจจุบัน ไม่ว่าจะเป็ นข่าวทางการเมือง เศรษฐกิจ สังคม และค่านิยม ที่เกิดขึ้น


ในเวลานั้น เป็ นข่าวหนังสือพิมพ์ คำถามนี้จะแสดงให้ เห็นว่า คุณให้ความสนใจกับข่าวสาร บ้านเมือง ไม่เป็ นคนที่
ตกข่าว สามารถพูดคุยได้ทุกเรื่องที่เกี่ยวกับเหตุการณ์ปัจจุบัน การทราบข้อมูลเหล่านี้ อาจทำให้คะแนนการ
สัมภาษณ์ของคุณ เพิ่มขึ้นมาก็ได้

7. ความใฝ่ ฝันและโครงการในอนาคต

เป็ น การพิจารณาถึงความเอาจริงเอาจังของคุณ เพราะหากคุณสามารถบอกถึงทิศทางในอนาคตได้ นั่นก็แสดง


ว่าคุณสามารถรับผิดชอบ ในงานที่ได้รับมอบหมายอย่างดีทีเดียว ก็ขนาดอนาคตที่ไม่มีใครสามารถรู้ได้ คุณยัง
วางแผนสู่อนาคตได้อย่างเป็ นระบบ นั่นก็หมายถึงว่า คุณไม่ได้มีความคิดย่ำอยู่กับที่จริงไหม

8. คุณมีงานอดิเรกอะไรไหม

คำถามในข้อนี้จะเจาะประเด็นว่า คุณรู้จักแบ่งเวลาของคุณให้เกิดประโยชน์ มากน้อยแค่ไหน และแสดงให้เห็นถึงบุคลิก


ของคุณว่า คุณเป็ นคนอย่างไร ร่าเริง เปิ ดเผย หรือเก็บตัว เช่น ถ้าคุณตอบว่า คุณชอบอ่านหนังสือ คุณอาจจะถูกถามต่อว่า
หนังสือเล่มล่าสุดที่คุณอ่านคือเรื่องอะไร และอาจให้คุณวิจารณ์ ถึงหนังสือเล่มนั้น ในการถามคำถามนี้ ยังสามารถได้รู้ถึง
ความละเอียดอ่อนของคุณ การรู้จักสังเกต การมีปฏิภาณไหวพริบ กระทั่ง การใช้ชีวิตร่วมกับคนอื่นๆ อีกด้วย

9. คุณต้องการเงินเดือนเท่าไหร่

เป็นเรื่องที่ยากมากในการตอบคำถามนี้ ถ้าหากว่างานที่คุณไปสมัคร ระบุเงินเดือนไว้แล้ว ก็เกิดความสบายใจหน่อย แต่ถ้า


ไม่ได้ระบุถึงอัตราค่าจ้างเลย ก็แย่หน่อย ทางที่ดีคุณควรตอบตามอัตราเงินเดือน ที่คนทั่วไปได้รับกัน เช่น อาจจะถามเพื่อน
ที่ทำงานเหมือนกับตำแหน่งที่คุณสมัคร หรือตอบตามเงินเดือนราชการ ที่คุณทราบก็ได้ แต่ถ้าหากผู้สัมภาษณ์เสนอเงิน
เดือนมาสูงหรือต่ำกว่าอัตราที่คุณรู้ คุณก็อย่าเพิ่งตอบตกลง คุณอาจจะขอเวลาในการพิจารณาสัก 3 วัน แล้วค่อยให้คำ
ตอบ เพราะถ้าเกิดคุณตอบตกลงไปแล้ว และคุณมาขอขึ้นทีหลังก็เหมือนกับว่า คุณเป็ นคนโลเล ไม่น่าเชื่อถือก็ได้

10. คุณมีข้อสงสัยอะไรอีกไหม

เจอคำถามนี้ก็บ่งบอกว่า การสัมภาษณ์ได้สิ้นสุดลง แต่ในการตอบคำถามข้อสุดท้ายนี้ จะตอบอย่างไรดี ที่จะแสดงว่า เรา


ไม่เป็ นคนไม่ฉลาดออกมา เช่น คุณอาจถามย้ำเรื่องเวลาการทำงานก็ได้

"ผมอยากทราบเวลา ที่แน่นอน ในการทำงานของผมครับ"


หรือ คุณอาจจะไม่ต้องการถามอะไรก็ได้ เพราะการไม่ได้ถามก็เท่ากับว่า คุณได้ทราบข้อมูลของบริษัทมาก
พอแล้ว แต่ถ้าเกิดสงสัยจริงๆ ก็ควรตั้งคำถามที่ฟังแล้วดูดี และถูกใจนายจ้างของคุณให้มากที่สุด
Total Productive Maintenance (TPM) Senior Engineer - JIPM certification
(Penang - Bayan Lepas)

Responsibilities:

 Plan out TPM 4 Pillars deployment process ( AM,PM,FI and Training )

 Provide TPM Concept, Planned Maintenance / Autonomus Maintenance / FI training.

 Create TPM 4 pillars Level Steps for Machine / Man / Training / Measurable.

 Organize TPM Training program yearly for TPM Leaders.

 Analyze training needs to develop additional training program AMT teams that do not
performed.

 Confer with production TPM Facilitators to identify training needs for AMT teams.

 TPM KPI for Engineer / Technician / Supervisor / Leaders / Machine owner.

 Plan out TPM - Autonomous Maintenance Team competition.

 Responsible for Plant wide TPM - AMT ( Autonomous Maintenance Team ) progress.

 Carry out Plant wide Machine 5S audit. ( all production floor ).

 Provide guidance and Support of TPM AM / PM / FI Concept to all Directs and Indirect
employees.

 Train all AMT teams members on TPM basic concept & 5S in manufacturing

 Organize and Participate in AMT Team Management Visit and compile visit report

 Liaise with all TPM Facilitator in Autonomous Maintenance Development

 Publish Monthly AMT teams status to all HOD in manufacturing

 Review OPL and Fuguai submitted by AMT team

 Co-ordinate TPM Managers Model with Production Head for Productivity Improvement
(Focus Improvement)

 TPM trainer for OSDC program. Provide TPM training in induction and SSD program.

Requirements:

 Candidate must possesses at least a Master/Bachelor’s Degree in Engineering, preferably in


Electrical / Electronic engineering.

 Certification with Japan Institute of Plant Maintenance (JIPM) is a must.


 Minimum 5 years related working experience.

 Self motivated with strong sense of responsibility and commitment towards work.

 Possess SPC or process analysis knowledge.

 Possess FMEA knowledge.

 Possess a strong sense of independence and high motivation towards challenges.

 Full-Time position(s) available.

You might also like