Angela Merkelin johtama Saksan hallitus esittää naiskiintiötä suurimpien pörssiyhtiöiden hallintoneuvostoihin. Esityksen mukaan sadan suurimman pörssiyrityksen hallintoneuvostoissa tulisi olla vähintään 30 prosenttia naisia.
Jos jokin yhtiö ei täyttäisi velvoitettaan, se ei saisi palkata hallintoneuvostoon miestä ennen kuin naiskiintiö on täytetty.
Jos Saksan liittopäivät hyväksyy lain, se astuu voimaan vuoden 2016 alussa.
Naiskiintiötä ehdotetaan myös pienempiin yrityksiin ja julkiselle sektorille, mutta niille ei esitetä rangaistusta, jos kiintiö ei täyty, kertoo Zeit-lehti. Tällä hetkellä kyseisissä yhtiöissä hallintoneuvostojen jäsenistä 22 prosenttia on naisia.
Monissa EU-maissa pohditaan parhaillaan naiskiintiöitä yrtysten johtotehtäviin ja Saksan esimerkki vaikuttanee eräiden maiden päätöksiin.