『エンゼルバンク』“カリスマ転職代理人”が語る「不況下の転職活動で陥りがちな罠」

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atsk 「不況なときほど良い企業に出会える」との事。確かに不況下でも募集をかけている会社の中には、将来の可能性を秘めた良い会社が含まれていそうだ。ブラックとの選別をエージェントとともに行えばよい。

考え方

2010/02/18 リンク

drmn_nobt ※ただし経験者に限る

2010/02/17 リンク

ahahasasa ウソをついたらいけませんよ！

2010/02/17 リンク

monaken 転職エージェントが必ずしもプロではない、という含みを感じる。

Interesting

2010/02/17 リンク

kaitoster エンゼルバンクのモデルの人名前まで一緒なのか

B!

2010/02/17 リンク

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『エンゼルバンク』“カリスマ転職代理人”が語る「不況下の転職活動で陥りがちな罠」

数年前の“転職ブーム”も今はいずこ。景気の冷え込みに伴い、現在、転職市場は完全に“買い手市場”と化し... 数年前の“転職ブーム”も今はいずこ。景気の冷え込みに伴い、現在、転職市場は完全に“買い手市場”と化してしまっている。しかし、こんなときでも転職活動をしたい、しなければならない状況下にある人は大勢いることだろう。では、不況下でも転職を成功させるにはどうすればよいのだろうか。現在放映中のドラマ『エンゼルバンク～転職代理人』に登場するカリスマ転職代理人・海老沢康生のモデルでもある、リクルートエージェントフェローの海老原嗣生氏に「転職の心得」を教えてもらおう。海老原氏によると、転職活動に失敗する人にはある“共通点”があるそうだ。（聞き手／ダイヤモンド・オンライン林恭子、撮影／宇佐見利明）長期勤続率は増加傾向無理な転職は勧めない ――不況の影響を受け、大企業をはじめとした正社員のリストラが始まっています。そうした雇用不安もあるなかで、転職市場も冷え込みが非常に厳しい状況です。雇用不安がある今、

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s01010ta2010/05/15
Dawson2010/03/02
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tazan2010/02/17
ite62010/02/17

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