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記事へのコメント20件
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rosechild
来年以降の契約なんて全く保証しないからなくて当然、でも数年内はたまたま頼むかもしれないからその時はよろしくね、くれぐれもその後は知らんからな的な契約書に署名させられるのは非常勤講師と同じだね
segawashin
これ、長いこと研究者を手下に置いておきながら碌な論文も書かせられないダメPI問題でもあるのではないかと感じている。能力的に無理なら早めに引導を渡すべきだし、能力が足りてて論文が出せないならPIがゴミ。
kiyotune
いくら制度を整えても無期で雇える長期的な予算の目処がまったく立たないので状況は変わらない。と思ったら大型研究費を獲得して唐突にすごい機器がやってきて複雑な思いをする（用途や期限の縛りがある）。
wakuwakuojisan
研究者に限らず、無期雇用というか要するに「解雇できない雇用形態」を無理やり適用させようとすると「なら最初から雇わないよ」となる証左。非正規問題と同じで、強制的に正規にしても結果として雇用が減るだけ。
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2022/07/27 リンク