「モチベーションが続かない…」 「三日坊主で終わってしまう…」 「やる気が出ないから無理かも…」 多くのビジネスパーソンが、新しい目標に挑戦する際にこうした壁にぶつかっています。しかし実は、「モチベーション」や「やる気」に頼ること自体が、継続を難しくする最大の落とし穴なのです。 行動科学の研究が示すのは、成功への近道は「感情に頼らない仕組み作り」だということ。つまり、「やる気」や「根性」ではなく、「習慣化」という科学的アプローチこそが、確実な成果につながります。 本記事では、「モチベーションに頼らない習慣化の技術」を、具体的な実践方法とともにご紹介します。 モチベーションの落とし穴 モチベーションに頼らない習慣化のメソッド 1. アンカリングを活用する 2. 環境デザインで習慣化を成功させる:行動を自動化する仕組みづくり オフィスワーカーの習慣化テクニック リモートワークでの習慣化環境デザ