Ficha Institucional
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Ficha Institucional
Año: 2016
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educación) y las organizaciones populares (sindicatos, organizaciones barriales,
estudiantiles, campesinas, etc.) las que se articulan profundamente a esta
corriente, tanto en sus marcos teóricos de referencia, como en lo que respecta a
las prácticas.
Los invitamos ahora a un breve recorrido por los aportes de los diversos autores
referentes en el tema y de los cuales como cátedra nos valemos para analizar el
campo de lo institucional.
A lo largo de la historia de las sociedades, puede verse como existe una fuerte
identificación de la institución con lo instituido, lo cual deja fuera el movimiento
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instituyente que permanentemente la trabaja, y sin lo cual la institución no podría
existir. Pero es importante subrayar que aquellas fuerzas instituyentes necesitan
también el apuntalamiento en lo instituido para tomar cuerpo, es decir, hablamos
de una inmanencia necesaria entre ambas fuerzas. Todas aquellas ideas, metas,
valores, utopías sociales, imaginarios transformadores sostenidos por las fuerzas
instituyentes, deben transformarse en proyectos para poder ser plasmados e
instituirse. Estos proyectos deben ser consensuados por los miembros de la
institución posibilitando la constitución de una fuerza colectiva capaz de desplazar
“el orden existente” por el nuevo orden. A este proceso se lo denomina
institucionalización y esta signado por avances, retrocesos, intentos fallidos, todo
lo cual constituye la historia y el mismo espacio institucional.
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negatividad actuante, de cómo toda verdad universal deja de serlo cuando se
particulariza, cuando se encarna. Así expresa la multiplicidad de demandas de la
base social de la institución, que rebasan el mero consenso. Y por último, el
momento singular, de unidad negativa, de institucionalización u organizacional de
la institución, que nos habla del movimiento necesario para incorporar, al interior
de lo instituido como universal, la acción de lo negativo, de los desviantes que
manifiestan otros posibles. Aquí se expresa la dimensión organizacional de la
institución, es decir, todas aquellas formas sociales visibles que dan cuenta de su
existencia concreta.
Es importante señalar que este modo de pensar a la institución, amplía sus límites
y sus alcances; la aleja de su tradicional homologación o sinonimia con la noción
de establecimiento por un lado, y con el deorganizaciónpor otro. Si definimos
entonces a la institución tal como lo señalaCastoriadis “…una compleja
articulación entre componentes funcionales, simbólicos e imaginarios”, donde
dichos componentes son animados por fuerzas sociales en permanente
movimiento que para lograr inscribirse en el andar social requieren de una sanción
colectiva, es decir del consenso social a través de leyes o de las meras prácticas
cotidianas. Si sostenemos estas conceptualizaciones, estallan los muros rígidos
de los establecimientos, y la organización solo aludirá a una de las dimensiones
del concepto institución, dando cuenta del lugar donde las fuerzas institucionales
se materializan.
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Cornelius Castoriadis: Institución como creación de sentido
El autor señala que aquello que mantiene unida a la sociedad es su institución “el
complejo total de instituciones particulares, lo que yo llamo la institución de la
sociedad como un todo, entendiendo por institución normas, valores, lenguaje,
herramientas, procedimientos, y métodos de hacer frente a las cosas y de hacer
cosas…” (5). Lo que hace posible la continuidad de las sociedades en la historia, a
pesar de sus cambios, son las instituciones sociales que son parte del imaginario y
al mismo tiempo son conformadas por él. Las instituciones marcan una dirección
de sentido que los sujetos viven como normas, valores, lenguaje, imágenes y
formas; así, las instituciones no son sólo herramientas de creación sino
formadores de subjetividades.
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instituciones que componen la sociedad. Esta red es lo que Castoriadis llama
magma de las significaciones sociales. El magma da unidad, cuerpo y orden a lo
que parece fragmentado y caótico. Por nombrar algunas: la religión, el dinero, los
mitos, los héroes, los dioses, el capitalismo, la modernidad, la nación, el partido, la
democracia; y también el papel que debemos desempeñar: hombre, mujer, madre,
hijo, hermano, hermana, alumno o profesor.
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A modo de cierre
No es la idea en este punto haber llegado a un saber acabado sobre una noción
tan compleja y multívoca como es el concepto institución; sino dar cuenta de las
diferentes interpretaciones que este término despierta y la necesaria revisión
constante que requiere, si confiamos en su potencia como herramienta de análisis
y terreno de intervención.
Notas
Bibliografía
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CASTORIADIS, C. Lo imaginario: la creación en el dominio histórico social en
Los dominios del Hombre: Las Encrucijadas del Laberinto. Gedisa Editorial -
Barcelona – 1997.
CASTORIADIS, C. Caps. Imaginario e imaginación en la encrucijada,
Institución primera de la sociedad e instituciones segundas y Nuevamente
sobre la psique y la sociedad en Figuras de lo Pensable. Fondo de Cultura
Económica – Buenos Aires – 2001.
FERNÁNDEZ, Ana M. Notas para la constitución de un campo de problemas
de la subjetividad en Instituciones Estalladas. EUDEBA – Buenos Aires – 1999.
FOUCAULT, M. El sujeto y el poder en Discurso, Poder y Subjetividad.
Ediciones El Cielo por Asalto - Buenos Aires – 1995. (Ob. cit)
FOUCAULT, M. Caps. El juego de Michel Foucault y Nuevo orden interior y
control social en Saber y Verdad. Las Ediciones de la Piqueta – Madrid – 1991
LOURAU, R. y LAPASSADE, G. Cap. 10. El análisis institucional en Claves de
la Sociología. Editorial Laia - Barcelona – 1977.