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    Objetivos Generales Avianca

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    El documento describe los objetivos generales y específicos de comprender las decisiones del sindicato y Avianca para solucionar problemas de seguridad operativa y discriminación laboral. Los objetivos específicos son identificar la importancia de las decisiones de la compañía para el beneficio de los empleados, determinar la importancia del sindicato para representar a los afiliados y negociar mejores condiciones laborales, y analizar el pliego de peticiones del sindicato para mejorar problemas dentro de la organización.

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    El documento describe los objetivos generales y específicos de comprender las decisiones del sindicato y Avianca para solucionar problemas de seguridad operativa y discriminación laboral. Los objetivos específicos son identificar la importancia de las decisiones de la compañía para el beneficio de los empleados, determinar la importancia del sindicato para representar a los afiliados y negociar mejores condiciones laborales, y analizar el pliego de peticiones del sindicato para mejorar problemas dentro de la organización.

    Título original

    OBJETIVOS GENERALES AVIANCA.docx

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    El documento describe los objetivos generales y específicos de comprender las decisiones del sindicato y Avianca para solucionar problemas de seguridad operativa y discriminación laboral. Los objetivos específicos son identificar la importancia de las decisiones de la compañía para el beneficio de los empleados, determinar la importancia del sindicato para representar a los afiliados y negociar mejores condiciones laborales, y analizar el pliego de peticiones del sindicato para mejorar problemas dentro de la organización.

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    El documento describe los objetivos generales y específicos de comprender las decisiones del sindicato y Avianca para solucionar problemas de seguridad operativa y discriminación laboral. Los objetivos específicos son identificar la importancia de las decisiones de la compañía para el beneficio de los empleados, determinar la importancia del sindicato para representar a los afiliados y negociar mejores condiciones laborales, y analizar el pliego de peticiones del sindicato para mejorar problemas dentro de la organización.

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    OBJETIVOS GENERALES:

     Comprender las decisiones del sindicato y de la organización


    Avianca, para solucionar la seguridad de las operaciones aéreas
    y la discriminación laboral, Analizar los acuerdos que adoptaron
    el sindicato y la organización Avianca que afecto los intereses del
    presente y futuro de los trabajadores, clientes y de la
    organización.

    OBJETIVOS ESPECIFICOS:

     Identificar la importancia que tiene la toma de decisiones de la


    compañía para el beneficio a futuro de sus empleados.
     Determinar la importancia del sindicato y el cumplimiento de sus
    metas propuestas en la compañía y la representación con sus
    afiliados en la negociación colectiva y el cumplimiento de las
    leyes de trabajo para obtener mejores condiciones laborales.
     Analizar y evaluar el pliego de peticiones del sindicato de Avianca
    para mejorar los problemas y conflictos dentro de la
    organización.

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