Sig Yudy
Sig Yudy
Sig Yudy
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INDICE
1. CONOCIMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN ....................................................................... 4
1.1 NOMBRE: Building & Consulting Improving Your Life S.C.R.L. .............................. 4
1.2 RESEÑA HISTORICA: ................................................................................................... 4
1.3 MISION Y VISION ........................................................................................................... 5
1.4 OBJETIVOS ESTRATEGICOS DE LA ORGANIZACIÓN ....................................... 6
1.5 PRODUCTOS O SERVICIOS QUE OFRECE LA ORGANIZACIÓN ..................... 7
1.6 ORGANIGRAMA DE LA ORGANIZACIÓN ............................................................... 8
1.7 DESCRIPCION DEL AREA DE TECNOLOGIA DE INFORMACION DE LA
ORGANIZACIÓN......................................................................................................................... 8
1.8 SISTEMA DE INFORMACION DE LA ORGANIZACIÓN (ADMINISTRACION Y
TECNOLOGIA) ............................................................................................................................ 9
2. IDENTIFICACION DE PROBLEMAS Y OPORTUNIDADES .......................................... 9
2.1 ESTADO SITUACIONAL ............................................................................................... 9
2.2 ANALISIS FODA – MATRIZ ....................................................................................... 11
2.3 ANALISIS DE LA CADENA DE VALOR .................................................................. 12
2.4 ANALISIS PORTER DE LAS CINCO FUERZAS .................................................... 13
3. RECURSOS ...............................................................................Error! Bookmark not defined.
3.1 RECURSOS DE PERSONAL ..................................................................................... 14
3.2 RECURSOS DE HARDWARE .................................................................................... 15
3.3 RECURSOS DE SOFTWARE ..................................................................................... 17
3.4 RECURSOS DE REDES Y COMUNICACIONES .................................................... 18
3.5 RECURSOS DE DATOS Y PRODUCTOS DE INFORMACIÓN ........................... 18
3.6 PROCESOS PRINCIPALES ....................................................................................... 19
3.7 RECURSOS ECONÓMICOS ...................................................................................... 23
4. DIAGNÓSTICO ..........................................................................Error! Bookmark not defined.
4.1 MÉTODOS Y TÉCNICAS EN PROCESOS PRINCIPALES .................................. 23
4.2 HERRAMIENTAS .......................................................................................................... 25
4.3 PRINCIPALES CARENCIAS EN TECNOLOGÍA DE INFORMACIÓN ................ 31
5. PROPUESTA .............................................................................Error! Bookmark not defined.
5.1 ANALISIS DE RIESGO Y FACTORES ..................................................................... 31
5.2 PROPUESTA DE HARDWARE Y SOFTWARE ...................................................... 31
5.3 PROPUESTA EN REDES Y COMUNICACIONES.................................................. 36
5.4 PROPUESTA DE MODELOS DE GESTIÓN ........................................................... 36
5.5 BASE DE DATOS CLASIFICACIÓN Y JERARQUIZACIÓN DE LA
INFORMACIÓN ......................................................................................................................... 37
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5.6 INTERFACES GENERALES....................................................................................... 40
5.7 PRINCIPALES MEDIDORES PARA LA MEDICION DELOS PROCESOS ....... 42
6. CONCLUSIONES ......................................................................Error! Bookmark not defined.
7. RECOMENDACIONES ............................................................Error! Bookmark not defined.
8. BIBLIOGRAFÍA .........................................................................Error! Bookmark not defined.
9. ANEXO ........................................................................................Error! Bookmark not defined.
9.1 FOTOGRAFÍAS ............................................................................................................. 45
9.2 DOCUMENTACIÓN COMPLEMENTARIA ............................................................... 47
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1. CONOCIMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN
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1.3 MISION Y VISION
MISION
VISION
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1.4 OBJETIVOS ESTRATEGICOS DE LA ORGANIZACIÓN
CRITERIOS OBJETIVOS
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1.5 PRODUCTOS O SERVICIOS QUE OFRECE LA
ORGANIZACIÓN
Asesoría en ingeniería
Asesoría en predios como: expedientes, lotizaciones, perfiles
técnicos, declaratoria de fábrica, levantamiento topográfico.
Supervisión de obras civiles
Elaboración de planos
Ejecución de obras mediante la subcontratación, especializado en el
área de montaje y estructuras.
Alquiler de equipos pesados (maquinarias y equipos de construcción)
y unidades livianas (camionetas)
Trabajos topográficos y alquiler de instrumentos topográficos.
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1.6 ORGANIGRAMA DE LA ORGANIZACIÓN
GERENTE
ADMINISTRACION
SUPERVISOR DE
TOPOGRAFO OBRAS
TECNICO EN MAESTRO DE
DIBUJO OBRAS
Elaboración propia
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1.8 SISTEMA DE INFORMACION DE LA ORGANIZACIÓN
(ADMINISTRACION Y TECNOLOGIA)
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actividades y lograr una gran producción que genere dividendos para la
empresa y de esta manera poder crecer económicamente.
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2.2 ANALISIS FODA – MATRIZ
OPORTUNIDADES AMENAZAS
- Extorsión por ciertos sectores de grupos sindicales ligados a
- Cuenta con solvencia económica para acceder a la industria de la construcción.
MATRIZ FODA créditos bancarios. - Tramitología y corrupción en la obtención de permisos en
- Puede computarizar su sistema contable. ciertos municipales.
- Cuenta con proveedores locales y nacionales. - Cambios climáticos, desastres naturales (fenómeno del niño).
- Intensa competencia entre empresas constructoras que
afectan los márgenes de utilidad.
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2.3 ANALISIS DE LA CADENA DE VALOR
INFRAESTRUCTURA Y AMBIENTE: Bucil S.C.R.L. Ubicado en Jr. Abtao #1839 – Huánuco – Huánuco. Cuenta con financiación propia, la
planificación es realizada por la gerencia, la empresa no cuenta con inversionistas. Cuenta con oficina propia de 65m2 y capacidad de aforo 20.
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS: en la actualidad cuenta con 54 personas entre ingenieros, obreros y trabajadores permanentes. La
empresa contrata personal de acuerdo a la obra que se realiza en el momento, los cuales son capacitados de manera constante con el fin de
garantizar la calidad y el cumplimiento de la obra.
DESARROLLO DE TECNOLOGÍA: Base de datos, hardware y software y equipos en general
ADQUISICIONES: Actualmente la empresa adquirió nueva movilidad.
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2.4 ANALISIS PORTER DE LAS CINCO FUERZAS
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3. RECURSOS
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Hacer y recibir llamadas telefónicas para tener informado a los jefes de
los compromisos y demás asuntos.
Obedecer y realizar instrucciones que le sean asignadas.
Atender y orientar al público que solicite los servicios de una manera
cortes y amable para que la información sea más fluida y clara.
Recibir e informar asuntos que tenga que ver con el departamento
correspondiente para que todo estemos informados y desarrollar bien el
trabajo asignado.
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UND EQUIPO COLOR MARCA MODELO SERIE TAMAÑO
ENCORE
1 UND MOUSE NEGRO ENT 500 3289-02
ULTRA
1 UND MOUSE NEGRO HALION HA-96
1 UND MOUSE NEGRO MICROSOFT X821908-0
1 UND MOUSE NEGRO HALION HA-50K
1 UND MOUSE NEGRO HALION HA-96
NEGRO/PLO
1 UND MOUSE NARVO MW-407 201605005
MO
RC335VKKR4111
1 UND CPU NEGRO SAMSUNG
370003
MICRONICS-
1 UND CPU NEGRO EPIKA F-89
FENIX
9K95661-BJF2W-
1 UND CPU NEGRO DELL OPTIPLEX 755 9VGR8-K9DV4-
D2-9GV-PYYGT
COOL GAMING RCK380KWN1116
1 UND CPU NEGRO
MASTER GSERIES 44001
IMPRESORA
1 UND MULTIFUNCIO NEGRO EPSON L220 VGQK1775
NAL
IMPRESORA
1 UND MULTIFUNCIO NEGRO EPSON L220 VGQK1473
NAL
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UNID EQUIPO COLOR MARCA MODELO SERIE
IMPRESORA
1 UNID NEGRO EPSON L555 S4XY0671
MULTIFUNCIONAL
1 Fotocopiadora a MARCA: MARCA: SERIE: COLOR:
blanco y negro KONICA BIZHUB - 912011 GRISS/NEGRO
MINOLTA 250-1D
Windows XP
SOFTWARE UTILIDAD
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S10 Para elaborar metrados y
presupuestos en base a costos
unitarios, brindándonos además la
posibilidad de elaborar formulas
polifónicas y de elaborar
presupuestos de acuerdo a nuestros
requerimientos.
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3.6 PROCESOS PRINCIPALES
FLUJOGRAMA DE ELABORACION DE UN PLANO DE CARRETERA
INICIO DEL
PROCESO
Elaboración de plano
SI Agua y desagüe
Saneamient
o del
terreno
NO Documentación de
SUNARP
Levantamiento
topográfico
Planteamiento
arquitectónico
Estructuras
Diseño
SI
Sanitarios
Ploteos
Eléctricos
Firma y sello
Enmicado
FIN DEL
PROCESO
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FLUJOGRAMA DE COBRANZA A LA ENTIDAD
INGRESO A LA
MUNICIPALIDAD
Presentación a la entidad
Emisión de factura a
mesa de partes
Proceso NO
de trámite
SI
Emisión de cheque
Tesorería
Recojo
Cobro de cheque
FIN DEL
PROCESO
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FLUJOGRAMA DE EJECUCION DE OBRA
INICIO DEL
PROCESO
Apertura de cuaderno de
obra
Acta de entrega de
terreno
1. Adelanto directo
2. Adelanto de materiales
Reconocimiento en
campo
(Residente y supervisor)
Informe de compatibilidad
Entrega
NO
Campamento
Obras Preliminares
Traslado de maquina
Cumplimiento de metas
Adquisición de materiales
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FLUJOGRAMA DE LICITACION
INGRESO A LA
PÁGINA DEL SEACE
Selección de la entidad
que se desea trabajar
Cumple con
lo que busca
NO
SI
Revisión de baso
NO
Conviene
SI
Revisión de cronograma
Estamos a NO
la fecha
SI
Registro
¿Es
Presentación de la oferta Se otorga la buena pro
aceptado?
FIN DEL
PROCESO
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3.7 RECURSOS ECONÓMICOS
4. DIAGNÓSTICO
ELABORACIÓN DE PLANOS
MÉTODOS TÉCNICAS
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EJECUCIÓN DE OBRAS MEDIANTE SUBCONTRATACIÓN,
ESPECIALIZADO EN EL ÁREA DE EJECUCIÓN Y CONSTRUCCIÓN
MÉTODOS TÉCNICAS
MÉTODOS TÉCNICAS
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TRABAJOS TOPOGRÁFICOS
MÉTODOS TÉCNICAS
MÉTODOS TÉCNICAS
4.2 HERRAMIENTAS
EQUIPOS DE CONSTRUCCION
DEFINICION
*DESCRIPCION
Empuñadora: transversal
Voltaje/frecuencia: 220v-50Hz
Potencia: 250w-1/3HP
DEFINICION
*DESCRIPCION
DEFINICION
DESCRIPCION
Peso 120 kg
Consumo 1 gl x 2 horas
Tipo de combustible 90
ROTOMARTILLO
DEFINICION
Es ideal para trabajos pesados que suelen ser cada vez más fuertes.
DESCRIPCION
Martillo demoledor 8
Martillo perforador 6
Martillos 3
Martillos demoledores
Rebajadores
Rotomartillo inalámbrico
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GENERADOR ELECTRICO
DEFINICION
DESCRIPSION
Frecuencia AC 60 HZ
DEFINICION
DESCRIPCION
Combustible gasolinda/petróleo
DEFINICION
Peso 80 kg
Pueden ser usadas para distintas aplicaciones como cortes para juntas
de expansión, de tuberías, terminados en pisos y decoraciones.
DESCRIPCION
Marca Honda
Potencia máxima 13 HP
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WINCHA ELECTRICA
DESCRIPCION
Velocidad: 08M/S
Potencia : 5.0HP
AMOLADORA
Altura máxima: 80 metros
DEFINICION
DESCRIPCION
Tensión: 220v-50 Hz
Peso : 7,2 kg
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EQUIPOS DE TOPOGRAFIA
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GPS: Sistema de localización geográfica vía satélite capaz de
dar la localización de una persona u objeto dotado de un
transmisor-receptor GPS con una precisión mínima de 10 metros.
DESCRIPCIÓN:
Pantalla LCD Display, PANTALLA EN COLOR
Garmin Etrex 20 y 30
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1 Mesa de medidas: COLOR:
melamina largo 2.10m NEGRO
grande ancho
1.80m
5. PROPUESTA
5.1 ANALISIS DE RIESGO Y FACTORES
RIESGOS FACTORES
De calendarios:
Mayor prioridad en otro Optimizar el tiempo de
proyecto ejecución de obra
Al incumplir el contrato
durante el periodo de
ejecución la empresa incurre
a penalidades y sanciones.
EN HARDWARE
Adquirir 02 computadoras completas (PC, monitor, teclado, mouse) de la
marca HP, ya que con las computadoras que se cuenta no es suficiente para
el área de diseño de proyectos y presupuesto, porque para instalar los
software a utilizar las computadoras que se poseen no son compatibles.
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Características:
Marca HP
Procesador Intel® Core™ i7-4712HQ (2,3 GHz, hasta 3,3 GHz, 4 núcleos)
Unidad óptica No
Batería 6 celdas
Peso 2.3 Kg
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Foto referencial de una computadora HP core i7
Características:
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33
Foto referencial del proyector
EN SOFTWARE
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poder comunicarnos con ellos cada vez que la empresa realice obras
y así evitar costos adicionales en publicación de anuncios.
PROGRAMAS CONSTRUBIT:
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5.3 PROPUESTA EN REDES Y COMUNICACIONES
ESTRATEGIAS
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PARA ENTIDADES PÚBLICAS
CLIENTE
Primer Nombre
Segundo Nombre
Apellido Paterno
Apellido Materno
Numero DNI
RUC
Razón Social
Dirección
Número de Teléfono
Fecha de Nacimiento
Sexo
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PROVEEDOR
Primer Nombre
Segundo Nombre
Apellido Paterno
Apellido Materno
Numero DNI
RUC
Razón Social
Dirección
Numero de Teléfono
COLABORADOR
Primer Nombre
Segundo Nombre
Apellido Paterno
Apellido Materno
Numero DNI
RUC
Razón Social
Dirección
Número de Teléfono
Fecha de Nacimiento
Sexo
SERVICIOS
Servicio de Consultoría
Servicio de Alquiler
Servicio de elaboración de planos
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EQUIPOS MENORES
Nombre
Marca
Modelo
Cantidad
Color
Peso
Capacidad
HERRAMIENTAS
Nombre
Marca
Modelo
Cantidad
Color
EQUIPOS DE OFICINA
Nombre
Marca
Modelo
Cantidad
Color
Capacidad
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5.6 INTERFACES GENERALES
INTERFAZ 2
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5.1 PRINCIPALES MEDIDORES PARA LA MEDICION DELOS PROCESOS
-Implementando
PROCESO Mejorar los equipos y útiles de Unidades 3 2 1 Anual Administración
procesos oficina
-Medir la rentabilidad
Implementar el -Medir la capacidad Porcentaje 1% 3% 5% Trimestral Administración
INNOVACIÓN software -Actualizar el software
Y
APRENDIZAJE -Horas de capacitación
Capacitar al -Evaluaciones de Horas 14 hrs. 10 hrs. 8 hrs. Semestral Administración
personal salida: dominio de
contenidos
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6. CONCLUSIONES
7. RECOMENDACIONES
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43
8. BIBLIOGRAFÍA
http://www.sunat.gob.pe/
https://www.sunarp.gob.pe/index.asp
http://www.mercadolibre.com.pe/
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9. ANEXO
9.1 FOTOGRAFÍAS
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45
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46
9.2 DOCUMENTACIÓN COMPLEMENTARIA
BUCIL S.C.R. L
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BUCIL S.C.R. L
48
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