Que Es Kompe PDF

Los resultados de la prueba vs el perfil de expectativa
K OMPE Medición de llllK ompetencias

K OMPE es una herramienta novedosa e integral
para la evaluación de Competencias en 4 grandes ejes:
(K)ompe incluye el uso de la metodología (total ajuste al cargo) desarrollada por PSIGMA, la cual permite al evaluador definir
previamente el perfil contra el cual va a contrastar los resultados de esta prueba, y obtener de manera personalizada un porcentaje de
ajuste al cargo definido por su empresa.
PSIGMA CORP empresa líder en Gestión Humana, ha brindado asesoría durante la última década a más de 2500 organizaciones Así mismo, la metodología permite administrar los procedimientos utilizados en su empresa para la evaluación del personal e
de diversos sectores de Latinoamérica, nuestra experiencia en diseño de pruebas de selección y evaluación de personal, nos ha incluir otros factores de medición (entrevistas, juegos de roles y pruebas técnicas que ya se utilicen). Dichos factores son ponderados
permitido desarrollar en KOMPE la nueva prueba para competencias más integral del mercado. dentro de la puntuación global de la prueba; de esta forma, contará con una herramienta flexible y personalizada.
Productividad Competencias
laboral Interpersonales ¿Por qué K OMPE es una Herramienta Efectiva?
Orientación al logro Liderazgo COMPONENTE CARACTERÍSTICAS
CUMPLE
SI NO
Proactividad Influencia y persuasión Realizada con población 100% colombiana acorde a nuestra cultura
Ejes de análisis críticos en una evaluación

Precisión y rutina Inteligencia Social
Permite ponderar el peso relativo de cada variable en la construcción
Practicidad Actitud de servicio Medición confiable de perfiles
En tiempos de tanta incertidumbre mundial, donde las capacidades corporativas para Conciencia de equipo Tiempo de aplicación en tan sólo 60 minutos
mantenerse en momentos de alta competitividad son muy exigentes, con mercados dinámicos
Construye un catálogo global de ajustes que permite comparar a cada
pero inciertos, las empresas deberán ser más innovadoras y flexibles. Esto solo lo podrán evaluado con todos los perfiles de cargo disponibles o construidos
lograr si su capital humano cuenta con las condiciones que la nueva realidad exige. Competencias Competencias
Por eso identificar las competencias de las personas que cuentan con el potencial que Intelectuales Intrapersonales Almacena todos los perfiles de cargo construidos exclusivamente por su
organización para utilizarlos en cualquier momento
demanda la organización, o el conocer estas características en el personal que ingresa, es una
necesidad continua que PSIGMA ha sabido interpretar en su nueva herramienta (K)ompe; una Solución de problemas Flexibilidad Perfiles predeterminados que pueden ser ajustados y ponderados según
herramienta que realmente si discrimina esa alta ejecución, que no sea fácil de manipular y sus necesidades
que le brinde a los ejecutivos o gerentes información válida para tomar decisiones acertadas Apertura a la experiencia Estabilidad Emocional Gestión de la información Información que es confidencial y puede ser consultada cuando se requiera
en este tipo de procesos.
Conceptualización Auto-confianza Construye reportes descriptivos, gráficos e indicadores de fácil compresión
¿Qué es K OMPE? automáticamente
Genera informes completos, realizados por expertos en un leguaje sencillo

Es la herramienta que le ofrece la mejor prueba disponible en el mercado con
reales indicadores de validez para identificar el nivel de competencias en sus Se encuentra 100% en Internet, ofreciéndole la posibilidad de usar la
procesos de selección, valoración de potencial o desarrollo de sus trabajadores, La prueba K OMPE es un instrumento diseñado para medir efectivamente herramienta en cualquier lugar y a cualquier hora
ya que combina en una sóla evaluación de forma integral los ejes de análisis Apoyo tecnológico
necesarios como: Productividad laboral, Competencias Interpersonal, el nivel de competencias más relevantes para el desempeño laboral de sus empleados. Exporta datos a editores de texto y hojas de cálculo convencionales
Competencias Intrapersonal e Intelectualidad.
No hay costos de licencia ni software
Múltiples Informes dependiendo de su necesidad.
R
Informes gráficos, cuantitativos y descriptivos de los resultados encontrados.

C O R P
Informe comparativo del nivel de ajuste competencias vs perfil.
Informe de personas vs los perfiles de cargo que usted diseña para su empresa.
Informes por tipo de cargos o variables socio demográficas definidas.
Informe descriptivo de competencias intrapersonales, competencias interpersonales, competencias de productividad
laboral, competencias intelectuales, preguntas para realizar una mejor entrevista y guías de mejoramiento para el
desarrollo.
Algunos perfiles disponibles, sin embargo usted los puede crear

de manera personalizada para su organización.
Ejecutivos
Gerencial con o sin Operacionales
K OMPE
personal a cargo
Medición de llllK ompetencias

Niveles
de Cargo
Otros Beneficios
Tiene la posibilidad de aplicarse en papel y lápiz o en línea.
Permite la creación personalizada de perfiles de cargos propios de cada compañía que pueden acumularse y facilitar su
comparación con nuevos evaluados.
Permite incluir cualquier competencia adicional que usted evalúe en el proceso.
Manejo de cuentas corporativas y estandarización del proceso de selección o evaluación para sucursales, regiones o países.
Identifique objetivamente cual candidato tiene el potencial de ajuste más alto a determinado perfil. R
Cuente con el respaldo que le brida PSIGMA a partir de la adquisición de la prueba.

C O R P
Líder en Evaluación de Gestión Humana
Presencia en Cra 45 A No. 103-72 Pbx 257 47 22

www.psigmacorp.com e-mail: info@psigmacorp.com
Argentina Bolivia Colombia Costa Rica España U.S.A Guatemala Honduras México Nicaragua Panamá Perú Puerto Rico Venezuela

Que Es Kompe PDF

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Que Es Kompe PDF

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Que Es Kompe PDF

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Los resultados de la prueba vs el perfil de expectativa

K OMPE Medición de llllK ompetencias

Ejes de análisis críticos en una evaluación

Genera informes completos, realizados por expertos en un leguaje sencillo

Informes gráficos, cuantitativos y descriptivos de los resultados encontrados.

Algunos perfiles disponibles, sin embargo usted los puede crear

Medición de llllK ompetencias

Cuente con el respaldo que le brida PSIGMA a partir de la adquisición de la prueba.

Presencia en Cra 45 A No. 103-72 Pbx 257 47 22

También podría gustarte