El documento proporciona una descripción general de la Planeación y Control de Utilidades (PCU). Explica que la PCU ayuda a la administración a planificar y controlar eficazmente mediante el desarrollo de objetivos a largo plazo, metas específicas, planes estratégicos y tácticos, informes de desempeño y procedimientos de seguimiento. También describe conceptos clave como la planificación administrativa, el control administrativo y la coordinación de funciones para lograr objetivos comunes de manera continua.
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El documento proporciona una descripción general de la Planeación y Control de Utilidades (PCU). Explica que la PCU ayuda a la administración a planificar y controlar eficazmente mediante el desarrollo de objetivos a largo plazo, metas específicas, planes estratégicos y tácticos, informes de desempeño y procedimientos de seguimiento. También describe conceptos clave como la planificación administrativa, el control administrativo y la coordinación de funciones para lograr objetivos comunes de manera continua.
El documento proporciona una descripción general de la Planeación y Control de Utilidades (PCU). Explica que la PCU ayuda a la administración a planificar y controlar eficazmente mediante el desarrollo de objetivos a largo plazo, metas específicas, planes estratégicos y tácticos, informes de desempeño y procedimientos de seguimiento. También describe conceptos clave como la planificación administrativa, el control administrativo y la coordinación de funciones para lograr objetivos comunes de manera continua.
El documento proporciona una descripción general de la Planeación y Control de Utilidades (PCU). Explica que la PCU ayuda a la administración a planificar y controlar eficazmente mediante el desarrollo de objetivos a largo plazo, metas específicas, planes estratégicos y tácticos, informes de desempeño y procedimientos de seguimiento. También describe conceptos clave como la planificación administrativa, el control administrativo y la coordinación de funciones para lograr objetivos comunes de manera continua.
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PANORAMA GENERAL DE LA PCU
La Planeación y Control de Utilidades, se percibe como un proceso
cuyo fin es ayudar a la administración a realizar eficazmente las fases de las funciones de planificar y controlar.
El modelo de PCU comprende:
El desarrollo de la aplicación de objetivos generales y de largo
alcance de la empresa. La especificación de las metas de la compañía. El desarrollo de un plan estratégico de utilidades, de largo alcance. La especificación de un plan táctico de utilidades, de corto plazo. El establecimiento de un sistema de informes periódicos de desempeño detallados por responsabilidades asignadas. El desarrollo de procedimientos de seguimiento. Conceptos Fundamentales de la Planificación y Control de Utilidades
Proceso Administrativo que comprende Planificar, organizar,
proveer el personal, dirigir y controlar Un compromiso de la alta administración de promover la eficaz participación por todos los niveles en la entidad. Una estructura organizacional que claramente especifique las asignaciones de autoridad y la responsabilidad a todos los niveles de la organización Un proceso de planeación por la alta administración Un proceso de control administrativo Una continua y congruente coordinación de todas las funciones de la administración. En forma continua, alimentación adelantada, retroalimentación, seguimiento y re planificación a través de canales de comunicación definidos (tanto en sentido descendente como ascendente). Un plan estratégico de utilidades (de largo alcance) Un plan táctico de utilidades (de corto plazo). Un sistema de contabilidad por áreas (o centros) de responsabilidad Un uso continuo del principio de excepción Un programa de administración del comportamiento. Dimensiones De Tiempo En LA PCU
El horizonte de planificación es el periodo de tiempo en el futuro
para el cual la administración debe planificar.
Ninguna decisión actual puede afectar o cambiar el pasado, las
decisiones pueden afectar únicamente al futuro, cada administración se enfrenta al aspecto básico de las dimensiones del tiempo, en la planificación y la toma de decisiones. La eficaz implantación del concepto de la planificación y control de utilidades exige que la alta administración establezca una clara dimensión del tiempo para cierto tipo de decisiones.
La planificación periódica es la necesidad que impone le medio
ambiente en que la administración planee, evalúe y controle las operaciones de periodos secundarios relativamente cortos y consistentes.
El Calendario De Planificación
Los tiempos de las actividades de planificación sugiere que debe
haber un calendario preciso que establezca la administración para iniciar y cumplir ciertas fases del proceso de planificación. En la cotidiana toma de decisiones, así como en los asuntos de largo plazo, todos los niveles de la administración deben estar continuamente revaluando el futuro, revaluando y replanteando los planes anteriores en el proceso de toma de decisiones.
Una vez que la administración se comprometa con el sitio de
planificación, normalmente desaparece el aplazamiento que por indecisión o falta de voluntad sufre la planificación. ASPECTOS MAS RELEVANTES DEL CONCEPTO PCU Planificación de la Administración Empleando La PCU
El propósito fundamental de la planificación por la administración es
generar un proceso de alimentación adelantada para las operaciones y para el control. La retroalimentación también nos ayuda en la re planificación y el control
Control Administrativo
Su propósito principal es asegurar el cumplimiento de los objetivos,
metas y normas de la empresa. Adaptación organizacional a la PCU
Debe apoyarse en una buena estructura organizacional de la
empresa y la asignación de autoridad, el propósito de estas dos es establecer un marco dentro del cual puedan cumplirse los objetivos de la empresa en forma coordinada y efectiva y sobre una base de continuidad. Aplicación del Principio de Excepción
Un programa de planificación y control de utilidades facilita el
control en muchos aspectos, en apoyo de los cuales esta la medición del desempeño real contra los objetivos, las metas y normas que se han planificado y la comunicación de su medición a través de informes de desempeño donde se dan a conocer:
1. Los resultados reales.
2. Los resultados presupuestados o planeados. 3. La diferencia entre ambos o variación de desempeño.
Coordinación empleando la PCU
La coordinación en la sincronización de los actos individuales, con el
resultado de que cada subdivisión de una entidad trabaja eficazmente hacia los objetivos comunes. Esta armonía de esfuerzo hacia el objetivo de la empresa es una de las tareas centrales de la administración, porque implica una conciliación de diferencias en tiempo, política y asignación de recursos. La comunicación hacia arriba, hacia abajo, y horizontalmente es esencial para la conciliación.
Es la sincronización de los actos individuales, con el resultado de
que cada subdivisión de una entidad trabaja eficazmente hacia los objetivos comunes
Congruencia de metas
Desarrollar y mantener las distintas actividades dentro de la
empresa en apropiada relación unas con otras ¿Cómo se logra?
Eficaz desempeño de las funciones de la administración
Relaciones interpersonales de la gente en la situación de trabajo
La comunicación (hacia arriba, hacia abajo; y horizontalmente)
Flexibilidad en la disciplina de la PCU En las áreas de control no
debe emplearse ni interpretarse con rigidez los presupuestos de gastos y de costos.
El enfoque de la planificación y el control en la administración no
debe ser instrumento para restringir los actos de la administración en aprovechamiento de oportunidades, estén o no planeados, que incrementen el bienestar de la empresa.