Administracion 7 y 8

Universidad abierta para adultos
(uapa)
ESCUELA A LA QUE PERTENECE

ESCUELA DE NEGOCIOS
CARRERA
ADMINISTRACION DE EMPRESA
NOMBRE
ANDREINA JIMENEZ MARTINEZ
FACILITADOR (A)
PAULA SANTOS
Asignatura
ADMINISTRACION DE EMPRESA II
TEMA
EL LIDERAZGO
FECHA
3/11/2020
INTRODUCCION
1
En el presente informe abordaremos, el tema del liderazgo, que no es más que
el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para
influir en la forma de ser o actuar de las personas o en un grupo de trabajo
determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo hacia el logro
de sus metas y objetivos.
A su vez después de leer lo temas recomendados, realizaremos una entrevista
a 3 gerentes de empresa acerca del estilo de liderazgo que aplica, los retos y
las ventajas que han obtenido. Y luego lo presentaremos los resultados en una
tabla comparativa.
TABLA DE CONTENIDO
PRESENTACION 1
2
INTRODUCCION 2
Realización de una entrevista a 3 gerentes de empresa

acerca del estilo de liderazgo que aplica, los retos y
las ventajas que han obtenido…………………………………5
Presentación de los resultados en una tabla

comparativa…………………………………………………………6
Reflexión personal escrita que destaque la relación del

liderazgo con la productividad de los procesos.
…………………………………………………………………………7
CONCLUSIONES 8
OPINIÓN PERSONAL 9
ANEXOS…………………………………………………………………………10
Se le recomienda leer acerca de los siguientes

temas antes de realizar las actividades:
1- Primeras teorías de liderazgo
3
2- Teoría de contingencia sobre el liderazgo
3- Enfoques contemporáneos de liderazgo
4- Liderazgo en el siglo XXI
5- El liderazgo y la toma de decisiones
6.-El liderazgo en la gestión del cambio organizacional
Luego de leer los temas recomendados, realice las

siguientes asignaciones:
Realice una entrevista a 3 gerentes de empresa acerca

del estilo de liderazgo que aplica, los retos y las
ventajas que han obtenido. Presente los resultados en
una tabla comparativa. Incluya una reflexión personal
escrita que destaque la relación del liderazgo con la
productividad de los procesos.
GERENTES OPINION
FRANKIN DE LA ROSA Es gerente de la sirena en santo
domingo al entrevistarlo acerca de su
estilo de liderar a cuáles retos se ha
4
tenido que enfrentar y cuáles fueron
las ventajas que ha obtenido.
Expresa que su estilo de liderar es

sobrio, es una persona amable,
motivadora, qué busca que sus
empleados se sientan como en casa,
que por tal razón no ha tenido
perdida en su empresa porque ese
estilo permite que los empleados se
identifiquen con la empresa.
EZEQUIEL MOLINA Cuenta con una agencia de

préstamos, aclara que practicar el
arte de amar al prójimo ha sido lo que
ha permitido que su agencia crezca.
Que liderar para al ha sido very Good

en palabras suya ha ayudado a que
muchos jóvenes crezcan.
Juan mera Gerente de una empresa que vende

cosas para animales, en la cual
aclarar que liderar, no ha sido tan
fácil ya que por aconsejar a algunos
empleados ha tenido enemigos.
CONCLUSIONES
1. La toma de decisiones: es un proceso por el cual pasar los gerentes de

todas las organizaciones y a su vez todos los individuos.
Es de vital importancia ser racional a la hora de tomar una decisión y

para eso debemos guiarnos de las 8 etapas que nos ayuda a realizar
una buena elección.
2. Las etapas del proceso de toma de decisiones son: identificar el

problema, identificar los criterios de decisión, ponderar la decisión,
desarrollar la alternativa, análisis de alternativas, selección de una
alternativa, implementación de la alternativa, y evaluación de la
efectividad de la decisión.
5
3. La motivación es vital para el rendimiento de los trabajos en las
empresas.
Opinión personal (¿Qué entendiste?, ¿Qué aprendiste?

y ¿Para qué te servirá?)
Finalizando, la toma de decisiones es un proceso que debe ser desarrollado

con racionalidad, ya que de no ser así se corre el riesgo de no cumplir con los
objetivos y una mala decisión conlleva perdida y sufrimiento.
Saber las etapas por la cuales debo pasar para poder tomar una decisión me
servirá para elegir la correcta y así poder lo obtener lo cometido.
6
Anexos
7
8
9
10

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Realización de una entrevista a 3 gerentes de empresa

Presentación de los resultados en una tabla

Reflexión personal escrita que destaque la relación del

Se le recomienda leer acerca de los siguientes

1- Primeras teorías de liderazgo

3- Enfoques contemporáneos de liderazgo

4- Liderazgo en el siglo XXI

5- El liderazgo y la toma de decisiones

6.-El liderazgo en la gestión del cambio organizacional

Luego de leer los temas recomendados, realice las

Realice una entrevista a 3 gerentes de empresa acerca

Expresa que su estilo de liderar es

EZEQUIEL MOLINA Cuenta con una agencia de

Que liderar para al ha sido very Good

Juan mera Gerente de una empresa que vende

1. La toma de decisiones: es un proceso por el cual pasar los gerentes de

Es de vital importancia ser racional a la hora de tomar una decisión y

2. Las etapas del proceso de toma de decisiones son: identificar el

Opinión personal (¿Qué entendiste?, ¿Qué aprendiste?

Finalizando, la toma de decisiones es un proceso que debe ser desarrollado

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