GUÍA Y FICHA

DE APRENDIZAJE
Período 4
Contabilidad

Educación Media Técnica (EMT)

 GUÍA DE APRENDIZAJE 1
GUÍA DEMedia
Educación APRENDIZAJE
Técnica (EMT)10 Período 4 - Febrero de 2022
Educación Media Técnica (EMT)

1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE 2. IDENTIFICACIÓN DEL PARTICIPANTE

Menciones: Informática, Contabilidad Nombre del participante:
Componente: Formación Laboral Cédula de Identidad:
Unidad de aprendizaje: Contabilidad CCA:
Guía de aprendizaje: 10 E-mail:
Formulación: Raíza Mogollón Ciudad:
Revisión: Hirma Ramírez Angulo Teléfono:

3. INTRODUCCIÓN

Estimados compañeros:
Es muy importante que entiendas lo que te informamos a continuación, respecto a las nuevas reglamentaciones que nos ha dado el
Ministerio del Poder Popular para la Educación:
a) A partir de este semestre, podrás graduarte en tres años y medio, es decir siete períodos (1, 2, 3, 4, 5, 6 y 7), antiguamente
llamados semestres, en la modalidad de educación de jóvenes y adultos.
b) Los primeros seis períodos son de escolaridad a distancia con la resolución de las guías de aprendizaje y para finalizar, en el
período 7, realizarás las pasantías.
c) Al culminar esos períodos recibirás el título como Técnico Medio en Contabilidad o Informática, según la mención que
hayas escogido.
d) En las guías de aprendizaje trabajaremos cuatro componentes:
1. Componente Básico. Áreas de Formación: Lengua, Cultura y Comunicación; Matemática; Ciencias Naturales y
Memoria, Territorio y Ciudadanía.
2. Componente de Participación e Integración Comunitaria. Áreas de Formación: Promoción de la Artes;
Tradiciones Culturales; Acción Comunal; Actividad Física, Salud, Deporte y Recreación; Inteligencia Emocional.
3. Componente de Idiomas: Inglés.
4. Componente de Formación Laboral: corresponde a los contenidos propios de las menciones de Contabilidad e
Informática y unos contenidos comunes para ambas menciones de Ofimática.
Finalmente, en el Instituto Radiofónico Fe y Alegría hemos considerado fundamental que aprendamos a abrir los ojos y sensibilizarnos
sobre los problemas del mundo actual de forma global, y que los contenidos que se trabajen nos permitan conocerlos, saber cuáles son
sus causas, aprender a prevenirlos y buscar soluciones. Es decir, que el contenido educativo tenga un sentido para la vida y que nos sirva
para afrontar los problemas de la cotidianidad. Por lo tanto, es importante informarse y ponerse en acción.
Cada guía de aprendizaje contendrá para cada una de las áreas, las actividades de aprendizaje que tienes que desarrollar.

4. RECOMENDACIONES GENERALES

Lee cuidadosamente y analiza lo que se te propone en esta guía. Esperamos te brinde una visión clara y concreta de los temas y de lo
que tienes que hacer en cada actividad. Adicionalmente, podrás comunicarte con un tutor por teléfono, WhatsApp o por correo
electrónico para aclarar tus dudas.
Comienza las actividades que te resulten más fáciles y comprensibles. Tienes libertad para escoger el orden en que las realizarás.

5. COMPONENTE LABORAL – CONTABILIDAD

Elementos de competencia:
• Elaborar diferentes tipos de cartas utilizando un procesador de textos (Word).
• Conocer los principios básicos de la auditoría y los mecanismos de control interno.
• Conocer los libros legales de una empresa y los estados financieros, según la
legislación venezolana.
Actividades:
Las actividades que se plantean en esta guía son prácticas y buscan fortalecer los conocimientos
que fueron presentados en las primeras guías donde trabajamos los tipos de cartas y sus partes.
A manera de recordatorio puedes revisar las fichas de contenido 1 y 2.
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Educación Media Técnica (EMT)

Actividad 1:
• Elabora un carta de renuncia tomando en consideración las siguientes condiciones: lugar, fecha, destinatario (en negrita), el
contenido de la renuncia, cada párrafo con tabulación, alineación a la izquierda, usar el tipo de letra Times New Roman,
tamaño 11, espacio de interlineado es doble. Puedes ver la ficha de contenido 2, donde encontrarás algunas ayudas para
encontrar en Word los formatos requeridos para la carta.
Actividad 2:
• Elabora una carta de envío de facturas emitidas en el mes de enero: con lugar, fecha, destinatario (en cursiva), contenido del
envío, alineación justificada, cada párrafo sin tabulación, letra Arial Narrow, tamaño 12, espacio sencillo.rva los datos y
llena la siguiente tabla de frecuencia : Se le preguntó a treinta personas cuántos hermanos tienen.
Actividad 3:
• Elabora una carta enviando listado de precios: lugar, fecha, destinatario (subrayado), contenido del envío, alineación a la
izquierda, cada párrafo con tabulación, letra Trebuchet, tamaño 10, espacio de interlineado 1.5.
Actividad 4:
• Elabora una carta solicitando presupuesto de una caja de resmas de papel tamaño carta: lugar, fecha, destinatario (subraya-
do), contenido del envío, alineación a la izquierda, cada párrafo con tabulación, letra Times Century , tamaño 14, espacio de
1.5 del interlineado.
Actividad 5:
• Elabora un cuadro donde defina cada uno de los principios básicos de la auditoría, tipos y etapas. Puedes apoyarte en la
ficha de contenido 3.
Actividad 6:
• Elabora un mapa conceptual de las diferencias entre la auditoría interna y externa. Puedes apoyarte en la ficha de conteni-
do 3. Lee también el contenido del enlace: https://bit.ly/35ahi97
Actividad 7:
• Realiza un resumen sobre tipos de control y principios del control interno. Apóyate en la ficha de contenido 4.
Lee también el contenido del enlace: https://www.gestiopolis.com/el-control-interno/
Actividad 8:
Revisa los las fichas de contenidos 5, 6 y 7. Adicionalmente lee el material del enlace:
https://naymaconsultores.com/cuales-son-los-libros- legales-que-se-emplean-en-la-contabilidad-en-venezuela/
Luego:
• Elabora con tus propias palabras un concepto de los estados financieros y su importancia.
• Haz un listado de los libros de contabilidad que legalmente debe llevar una empresa, según el art. 32 del Código de Comercio
venezolano.
• Realiza una tabla donde coloques las diferencias entre los distintos estados financieros que se presentan en las fichas 8, 9 y
10.

6. EVALUACIÓN

Instrumento de evaluación:
Aclaratoria: la tabla que se presenta a continuación solo tiene carácter informativo para el participante. No debe llenar esta tabla, pero es
importante que usted conozca los criterios que utilizará su facilitador para evaluar esta guía.
Esta tabla la llenará el orientador.

Evidencias 0 1 2 3 4
Conoce los tipos de cartas.
Reconoce la estructura de una carta.
Aplica los formatos alineación, tabulación, tipo de letras, tamaño de las letras e interlineados en el
procesador de textos Word.
Elabora cartas con ortografía, en una redacción comprensible y dejando claro el objetivo de la carta.
Conoce los procedimientos de una auditoría y control interno.
Diferencia los estados financieros de los libros contables, según la legislación venezolana.
Entrega las actividades en las fechas previstas.
LEYENDA: 0= NO CUMPLIÓ 1= DEFICIENTE 2= REGULAR 3= BUENO 4= EXCELENTE
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7. AUTOEVALUACIÓN

Antes de finalizar esta guía, te proponemos contestes las siguientes preguntas:

• ¿Qué piensas qué es lo más importante que has aprendido en esta guía?
• ¿Qué problemas o dificultades has encontrado? Señala la actividad concreta donde hayas tenido más dificultades y
explica por qué.
• ¿Qué has aprendido de ti mismo?

8. ORIENTACIONES FINALES

1. Para cualquier duda, contacta al facilitador.

2. Finalmente, al completar las actividades, envíalas a tu facilitador.
FICHA DE CONTENIDO 1
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COMPONENTE LABORAL
PERÍODO 4

La carta.

Lenguaje utilizado: muy formal.

Uso de fórmulas de cortesía.
Cartas formales
Destinatarios: instituciones,
cartas al director, entre otros.

Estructura: fecha, encabezado, saludo,

Tipos de cartas introducción, cuerpo, despedida, firma.

Lenguaje utilizado: sencillo, cercano.

Cartas informales
Destinatarios: amigos/as, conocidos/as, entre otros.

Estructura: fecha, dirección, saludo, texto o

cuerpo, despedida, firma y postdata.
FICHA DE CONTENIDO 2
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Formatos en Word.
Subrayado. Interlineado.

Negrita.

Tipos de letra.

Alineación.

Tabulación.

Tamaño de letra.
FICHA DE CONTENIDO 3
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La auditoría y sus generalidades.

Tipos de auditoría:
La auditoría es un proceso sistemático para obtener y a) La auditoría externa: auditores, ajenos a la empresa.
evaluar de manera objetiva, las evidencias relacionadas b) La auditoría interna: es una actividad independiente,
con informes sobre actividades económicas y otras de aseguramiento y consultoría objetivas diseñadas
situaciones que tienen una relación directa con las para agregar valor y mejorar las operaciones de una
actividades que se desarrollan en una entidad. organización. Es objetivo también de la auditoría
Finalidad de la Auditoría: interna la promoción de un control efectivo a un costo
El fin del proceso consiste en determinar el grado de razonable”.
precisión del contenido informativo con las evidencias Etapas de la auditoría:
que le dieron origen, así como determinar si dichos a) Exploración.
informes se ha elaborado observando principios b) Planeación.
establecidos para el caso. c) Supervisión.
d) Ejecución.
e) Informe (dictamen de auditoría).
f) Seguimiento.
Etapas de la Auditoría
Integridad: es la base del profesionalismo.
Plan de Auditoría
Origen de la Auditoría:
Plan Operativo - Denuncia Programa de Auditoría Presentación honesta: es la obligación de presentar los resultados de una forma
Planteamiento veraz y detallada.

Cuidado profesional: se refiere a la aplicación del debido cuidado y juicio durante

Ejecución del Programa de la auditoría.
Auditoría Comunicación de
Hallazgos
Ejecución Confidencialidad: manejo seguro de la información adquirida durante la auditoría.

Emisión del Informe Recomendaciones Independencia: es la base de la imparcialidad de la auditoría y la objetividad de las
conclusiones de la misma.
Informe Seguimiento
Enfoque basado en evidencia: es el método racional para alcanzar conclusiones de
la auditoría confiables y repetibles, a través de un proceso de auditoría sistemático.

https://bit.ly/33qvtX7
https://iaia.org.ar/auditor-interno/definicion-auditoria-interna/
FICHA DE CONTENIDO 4
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Control Interno.

El control interno comprende al plan de organización y todos los métodos y procedimientos que en forma coordinada se adoptan en un
negocio para la protección de sus activos, la obtención de información financiera correcta y segura, la promoción de eficiencia de
operación y la adhesión a las políticas prescritas por la dirección.

Principios del control interno

Alta dirección
Publicidad
Responsabilidad Preservación
Transparencia Medio ambiente
Moralidad

Principios del
Financiamiento
Operación control interno

Igualdad
Economía Imparcialidad
Celeridad Eficiencia

Objetivos y metas

Control interno Control interno

institucional contable

D
El conjunto de medios, i Que todas las operacio-
mecanismos o procedi- f nes se registren:
mientos implementa- e oportunamente, por el
dos por las entidades, importe correcto; en las
con el propósito de
r cuentas apropadas y en
conducir las actividades e el período contable que
correspondientes hacia n se llevan a cabo, con el
el logro de los objetivos c objetivo de permitir la
y metas institucionales; i preparación de los
obtener información a EE.FF y mantener el
confiable y oportuna. s control contable de los
activos.

https://bit.ly/3Ai1Vqn
https://www.gestiopolis.com/el-control-interno/
FICHA DE CONTENIDO 5
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Libros legales de una empresa.

El artículo 32 del Código de Comercio venezolano señala que, obligatoriamente deben llevarse los siguientes libros: libro de diario, libro
mayor y libro de inventarios y balances. Los libros contables son archivos o documentos en los que se registra la información financiera y
económica de una empresa.
Art. 32 del Código de Comercio: Todo comerciante debe llevar en idioma castellano su contabilidad, la cual comprenderá, obligatoria-
mente, el libro Diario, el libro Mayor y el de Inventarios. Podrá llevar, además, todos los libros auxiliares que estimara conveniente para el
mayor orden y claridad de sus operaciones.
1. Libro de Diario: el libro diario es un documento donde se reflejan, día a día, todas las operaciones relativas a la actividad
de la empresa. Está formado por el conjunto de todos los asientos contables de una empresa. Por lo que se considera el
registro contable principal. Esto se debe a que en él, se recoge el primer registro de una transacción.
2. Libro mayor: este libro refleja todas las operaciones económicas ejecutadas y registradas en el libro diario, a lo largo de un
ejercicio económico. De esta forma, permite conocer en todo momento el saldo y las operaciones registradas. Todos los
registros asentados en el libro diario pasan a su vez al libro mayor.
3. Libro de inventarios y balances: este libro se abre con el balance e inventario inicial detallado de la empresa y luego debe
ser actualizado por lo menos cada trimestre. Para ello, se registran los balances de sumas y saldos del período. Además, al
finalizar el ejercicio económico deben asentarse el balance e inventario final, la cuenta de resultados, el estado de cambios
en el patrimonio neto y la memoria. Antes de comenzar a usarse, deben ser presentados ante el registrador mercantil.
También existen los libros societarios.
FICHA DE CONTENIDO 6
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Libros Contables - Ejemplo.

Libro de Diario
FICHA DE CONTENIDO 7
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Libros Contables - Ejemplos.

Libro mayor.
Cuenta: Efectivo en caja y bancos

Fecha Descripción Debitos Créditos Saldo

01/01/20xx Inversión de Robert Lutece 20,000.00 20,000.00
02/01/20xx Compra de mobiliario 700.00 19,300.00
03/01/20xx Ingreso por servicios ofrecidos 3,000.00 22,300.00
04/01/20xx Retiro de Robert Lutece 5,000.00 17,300.00

Cuenta: Robert Lutece - Capital

Fecha Descripción Debitos Créditos Saldo

01/01/20xx Inversión de Robert Lutece 20,000.00 20,000.00

Cuenta: Equipo de Oficina

Fecha Descripción Debitos Créditos Saldo

02/01/20xx Compra de mobiliario 700.00 700.00
FICHA DE CONTENIDO 8
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Estados financieros de una empresa.

Los estados financieros, son informes financieros o estados contables, son el reflejo de la contabilidad de una empresa y muestran su
estructura económica. En un determinado período.
• Balance general: refleja la imagen de la situación financiera y patrimonial de una empresa en una fecha específica. A través
de este estado contable podemos apreciar la capacidad de solvencia de una entidad. Tienen un saldo inicial o de apertura.
Los grupos de cuentas que componen el balance son: activos, pasivos y activos.
• Estado de resultados: conocido como el estado de pérdidas y superávit, es un estado financiero principal que refleja en su
contenido exclusivamente el movimiento de ingresos y gastos. El objetivo principal de este informe financiero es mostrar el
resultado en una fecha determinada.
• Estado de situación patrimonial: permite conocer el estado de la empresa, informando sintéticamente la composición de
su patrimonio en un momento dado, detallando el activo, el pasivo y el patrimonio neto.
• El flujo de caja: hace referencia a las salidas y entradas netas de dinero que tiene una empresa o proyecto en un período
determinado.
• Flujo de caja proyectado: es una estimación que se realiza para tratar de proyectar las entradas y salidas de dinero durante
un año específico. Las empresas realizan dichas estimaciones para organizar sus previsiones, disminuir la incertidumbre y
mejorar la toma de decisiones en líneas generales.

• Es el informe que presenta el valor de los bienes y

derechos que posee la empresa (activos), el de las
Balance general obligaciones por financiamientos (pasivos) y la aportación
de los dueños del negocio (capital).

Estado de • Es el estado que muestra los ingresos y los egresos de una

resultados empresa como consecuencia de su actividad generadora
de dinero.

Estado de • Es el estado financiero en donde se muestran los cambios

variaciones en el del capital contribuido o, en su caso, del capital ganado de
capital contable una entidad, durante un período contable.

Estado de cambios • Es el estado financiero en donde se mestran los aumentos

en la situación o disminuciones del efectivo de la institución.
financiera

Fuente: https://naymaconsultores.com/cuales-son-los-libros-legales-que-se-emplean-en-la-contabilidad-en-venezuela/
FICHA DE CONTENIDO 9
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PERÍODO 4

Estados financieros de una empresa en Venezuela - ejemplos.

BALANCE GENERAL.

Efectivo 55.39 Cuentas por pagar 302.31

Cuentas por cobrar 337.69 Gastos devengados 100.77
Inventario 687.69 crédito bancario a C/P 60.00

TOTAL ACTIVOS CIRCULANTES 1,080.77 TOTAL PASIVO CIRCULANTE 463.08

Terreno - edificios 183.08 Bonos (deuda aL/P) 210.99
Maquinaria 101.54 Crédito a largo plazo 100.00
otros activos fijos 46.92 TOTAL PASIVO FIJO 310.99
TOTAL PASIVO 774.07
Acciones comunes 442.31
TOTAL ACTIVOS FIJOS 331.54 Utilidades retenidas 195.93

TOTAL PATRIMONIO 638.24

TOTAL ACTIVOS 1,412.31 TOTAL PASIVO Y CAPITAL 1,412.31

ESTADO DE RESULTADOS.

EMPRESA “X” C.A.

ESTADO DE RESULTADOS
AL 31 - 12- XXXX
1 2 3
Ventas 6000,00
Mas: Fletes en Ventas 0,00
Ventas Brutas 6000,00
Ventas Netas 6000,00
COSTO DE VENTAS
Inventario Inicial 20000,00
Mas: Compras 4000,00
Compras Netas 4000,00
Mercancía Disponible para la Venta 24000,00
Menos: Inventario Final 20000,00
Costo de Ventas 4000,00
UTILIDAD O PÉRDIDA BRUTA EN VENTAS 2000,00
GASTOS OPERACIONALES
Gastos de Administración
Sueldos y salarios 1700,00
Total Gastos de Administración 1700,00
Gastos de Ventas
Gastos de alquiles 800,00
Total Gastos de Ventas 800,00
TOTAL GASTOS OPERACIONALES 2500,00
PÉRDIDA EN OPERACIÓN 500,00
OTROS INGRESOS Y EGRESOS
Otros Ingresos
Total Otros Ingresos 0,00
Otros Egresos
Total Otros Egresos 0,00
TOTAL OTROS INGRESOS Y EGRESOS 0,00
PÉRDIDA ANTES DEL I.S.L.R. 500,00
PÉRDIDA NETRA DEL EJERCICIO 500,00
FICHA DE CONTENIDO 10
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COMPONENTE LABORAL
PERÍODO 4

Estados financieros de una empresa en Venezuela - ejemplos.

CÍA MANUFACTURERA S.A. DE C.V.
ESTADO DE CAMBIOS EN LA SITUACIÓN FINANCIERA

Resultado neto del periodo 11,263.90

Más Partidas Virtuales 3,635.56
Estado de cambio en el Patrimonio Exceso e Insuficiencia 200.72
Nombre de la empresa Subtotal 15,100.18
Periodo Evaluados
Más/Menos ACTIVIDADES DE OPERACIÓN
Utilidades Utilidades netas Total Capital Cuentas por Cobrar 19,435.00
Cuentas Capital Social
retenidas del ejercicio contable Inventarios 11,460.00
Imouestos por Pagar 3,997.00
Saldo al 1 de enero de 2013 100,000.00 80,000.00 70,000.00 250,000.00 Aumento de Cuentas por Pagar 16,548.00 18,344.00
RECURSOS UTILIZADOS EN LA OPERACIÓN 3,243.82
Utilidades Retenidas - 70,000.00 - 70,000.00
ACTIVIDADES DE FINANCIAMIENTO
Aumento del capital social 10,000.00 - - 10,000.00 Aumento de Créditos Bancarios 8,472.00
Disminución en Resultados Acumulados 4,069.60
Decreto de dividendos - 50,000.00 - - 50,000.00 1,025.24
Aumento en Reserva Legal 5,427.64
RECURSOS GENERADOS EN FINANCIAMIENTO 2,183.82
Saldo al 31 diciembre 2013 110,000.00 100,000.00 70,000.00 280,000.00
ACTIVIDADES DE INVERSIÓN
Aumento en Mobiliario y Equipo 3,039.30
Aumento en Ampliación Local 3,114.60 6,153.90
DISMINUCIÓN EN EL EFECTIVO 3,970.08

ESTADO DE FLUJO DE EFECTIVO 2019 2018

Por los años terminados el 31 de diciembre de 2019 y de 2018 $ $
Actividades de operación
Cobranzas a clientes 5.401.657,00 5.406.447,00
Intereses cobrados 33,00
Otros cobros de efectivo relativos a la actividad 24,198.00 36.765,00
Pago a proveedores de bienes y servicios -4.470.056,00 -4.325.194,00
Pago de remuneraciones y beneficios sociales -392.007,00 -398.796,00
Pagos de tributos -200.603,00 -338.744,00
Impuesto a las ganancias -56.431,00 -105.484,00
Intereses pagados -4.117,00 -2.801,00
Efectivo y equivalente proveniente de las actividades de operación
302.641,00 272.226,00
Actividades de inversión
Cobro por venta de propiedades, planta y equipo 296,00 875,00
Cobro por venta de otros activos 402,00
Préstamos otorgados a entidades relacionadas -242.519,00 -205.852,00
Cobro de préstamos otorgados a entidades relacionadas 170.457,00 264.651,00
Intereses cobrados a entidades relacionadas 7.945,00 3.371,00
Pagos por compre de propiedades, planta y equipo -52.342,00 -112.250,00
Pagos por compra de activos intangibles -12.038,00 -4.394,00
Efectivo y equivalente utilizado en las actividades de inversión
-128.201,00 -53.197,00
Actividades de financiamiento
Con terceros
Obtención de obligaciones financieras 2.482.440,00 1.547.129,00
Amortizaciones de obligaciones financieras -2.482.155,00 -1.481.932,00
Pagos por pasivos por arrendamiento financiero -10.121,00
Intereses pagados -62.444,00 -70.351,00
Con empresas relacionadas
Préstamos recibidos 3.104,00 22.737,00
Amortización de préstamos recibidos -3.104,00 -22.737,00
intereses pagados a entidades relacionadas -6,00 -3,00
Dividendos pagados -89.525,00 -238.700,00
Efectivo y equivalente utilizado en las actividades de financiamiento -161.811,00 -243.857,00

Aumento (disminución) neto de efectivo y equivalente de efectivo 12.629,00 -24.828,00