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    Actividad3. Diseno

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    blanca jazmin cruz galindo
    Este documento presenta un resumen de una actividad de aprendizaje sobre el diseño de una estructura organizacional para una empresa de fabricación de maletas y otros productos de cuero. Incluye una división del trabajo en 5 áreas, una departamentalización por productos y clientes en 6 departamentos, una descripción de la jerarquía organizacional y el proceso de producción de maletas.

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    blanca jazmin cruz galindo
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    Este documento presenta un resumen de una actividad de aprendizaje sobre el diseño de una estructura organizacional para una empresa de fabricación de maletas y otros productos de cuero. Incluye una división del trabajo en 5 áreas, una departamentalización por productos y clientes en 6 departamentos, una descripción de la jerarquía organizacional y el proceso de producción de maletas.

    Descripción original:

    Temas elementales de administración

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    actividad3. diseno

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    Nombre del alumno: Blanca Jazmin Cruz Galindo

    Matricula: 157837
    Grupo: CF95

    Temas elementales de administración

    Mtro.: Oscar Eleazar Limon Cruz

    Actividad de aprendizaje 3
    Diseño de una estructura organizacional

    Tijuana, Baja California a 30 de mayo de 2022


    INTRODUCCION
    En esta actividad pude descubrir más cosas que me ayudaron a entender cómo funciona las
    empresas. También me ayudo a investigar más cosas, para aprender hacer las maletas y
    otros productos que se pueden hacer con el cuero.
    1) DIVISIÓN DEL TRABAJO
    En cada trabajador tiene su especialidad, y hay 5 áreas de trabajo.

    - Están los que se encargan de revisar y separar la piel (ya sea de color o tamaño).
    - Los que se encargan de cortar piel, cada cortador debe sacar un mínimo de 15
    productos por día.
    - Los que arman los productos.
    - Los que se encargan de revisan que el producto no tenga algún daño y agregar la
    etiqueta.
    - Y algunos son los encargados de entregar los productos a los mercados.
    2) DEPARTAMENTALIZACIÓN
    Departamentalización por productos.
    Hay seis departamentos y cada una de ellas llevan a cabo los siguientes productos:
    1. Maletas.
    2. Portafolio.
    3. Mochila.
    4. Chamarra.
    5. Chaleco.
    6. Sombrero.
    Departamentalización por clientes.
    Cada puesto de mercado o clientes que llegan a nuestro lugar de fabricación, nos
    comentara los productos que más le solicitan. Y también, de acuerdo a lo que necesitan en
    ese momento o la temporada que se presente.
    3) NIVELES JERARQUICOS, EL TRAMO DE CONTROL Y LA FORMA DE
    DELEGAR LA AUTORIDAD
    Nivel jerárquico
    Director general

    Directores de
    departamento

    Gerentes

    Supervisores

    Operarios

    Tramo de control
    Tramo estrecho. Hay mayor control, también estricta supervisión y rápida comunicación
    entre jefe y subordinado.
    Delegar la autoridad
    Ver quien tiene mayor conocimiento y experiencia en el área, saber si tiene la capacidad de
    cumplir con el rol. También si entre sus compañeros lo respetan, y está cuidando a su
    alrededor por si pasa algún accidente. Entonces tendrá el papel de tener un nuevo rango.
    4) Proceso del producto

    maleta

    no ¿tenemos
    piel de color
    si
    traer piel empezar a
    negro?
    cortar

    sacar las piezas


    primera parte.
    sacar las revisar
    llevar a la
    piezas maquina, para que no
    empacar los
    que la armen tenga
    productos
    algun
    dano n
    o

    s sacar los
    productos
    i
    y
    entregarlo
    s
    sacar otras peizas, para
    volver hacer el proceso

    Segunda parte.
    5) DESCRIPCION DEL PRODUCTO
    La maleta tiene la facilidad de ubicar los objetos, las maletas cuentan con bandejas o
    compartimentos interiores o exteriores. Con cierres gruesos y con la posibilidad de asegurar
    con un candado. Tiene bolsillos internos y externos. Y cuenta con las ruedas.
    6) FABRICACION DEL PRODUCTO
    Se requiere una máquina de coser industrial, pegamento para cuero, hilos, ruedas para
    maletas, las piezas ya cortadas, la etiqueta.
    7) DESCRIPCION DEL PUESTO
    Cortador. Tenga un conocimiento básico del manejo de la navaja, también saber sacar filo a
    la navaja.
    Cosedor. Tener experiencia con la maquina industrial, y saber el estilo que se ocupa en
    cada producto.
    Chofer. Para entregar los productos a los clientes y mercados.

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