Cartilla Periodistas Final
Cartilla Periodistas Final
Cartilla Periodistas Final
Eliot Zeballos
RESPONSABLE DE INCIDENCIA POLÍTICA
Carolina Miranda
PSICOLOGA/FACILITADORA
Saul Antelo
RESPONSABLE DE FORMACIÓN
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Indice
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Objetivos 4
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PERIODISTAS Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN
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1. Objetivos
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2. ¿Qué sabemos sobre diversidad
sexual e identidad de género?
Repasemos algunas definiciones adecuadas:
Sexualidad:
La sexualidad es un aspecto central del
ser humano presente a lo largo de su vida y
comprende el sexo, las identidades y los papeles
de género, la orientación sexual, el erotismo,
el placer, la intimidad y la reproducción. La
sexualidad se vive y expresa en pensamientos,
fantasías, deseos, creencias, actitudes,
valores, comportamientos, prácticas y roles,
así como en relaciones interpersonales. Si
bien la sexualidad puede incluir todas estas
dimensiones, no todas ellas se viven o expresan
siempre. La sexualidad está influenciada por la
interacción de factores biológicos, psicológicos,
sociales, económicos, políticos, culturales, vs. emotividad, solidaridad, paciencia), hasta
legales, históricos, religiosos y espirituales. las formas de vestir, caminar, hablar, pensar,
sentir y relacionarse.
Género:
Se utiliza para referirse a las características que,
Sexo:
social y culturalmente, han sido identificadas Referencia a los cuerpos sexuados de las
como “masculinas” y “femeninas”, las cuales personas; esto es, a las características
abarcan desde las funciones que históricamente biológicas (genéticas, hormonales, anatómicas
se le han asignado a uno u otro sexo (proveer y fisiológicas) a partir de las cuales las personas
vs. cuidar), las actitudes que por lo general se son clasificadas como machos o hembras de la
les imputan (racionalidad, fortaleza, asertividad
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al libre desarrollo de la personalidad, a la
identidad personal y a la identidad sexual, que
la facultan a ser como individualmente quiere
ser, de conformidad con sus caracteres físicos
e internos, sus acciones, sus valores, ideas y
gustos.
Reproducción:
La reproductividad es más que la capacidad
de tener hijos y criarlos, incluye efectivamente
los sentimientos y actitudes de maternidad
y paternidad, además de las actitudes
favorecedoras del desarrollo y educación de
otros seres.
Orientación Sexual:
Es la capacidad de cada persona de sentir una
profunda atracción emocional, afectiva y sexual
por personas de un género diferente al suyo, o
de su mismo género o de más de un género.
Identidades de Género
Persona Cisgénero: Cuando la identidad de
género de la persona corresponde con el sexo
asignado al nacer. El prefijo “cis” es antónimo
del prefijo “trans”.
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Existen normativas que protegen los derechos de la población con diversa orientación sexual
e identidad de género.
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¿Qué establecen estas normas? índole, origen nacional o social, posición
económica, o cualquier otra condición.
Estos instrumentos determinan que:
Todos los seres humanos son
Todos los seres humanos nacen iguales ante la ley y tienen, sin distinción,
libres e iguales en dignidad y derechos, derecho a igual protección ante la ley e
asimismo que todos los derechos humanos igual amparo contra cualquier forma de
son universales, complementarios, discriminación.
progresivos,nembargables, individuales e
interdependientes. Los Estados tienen la obligación
de respetar y garantizar a todos los
Todas las personas tienen los individuos que se encuentren en su territorio
mismos derechos y libertades sin distinción y estén sujetos a su jurisdicción; el respeto,
alguna de raza, color, sexo, orientación cumplimiento y ejercicio de todos sus
sexual, identidad de género, idioma, derechos humanos y fundamentales.
religión, opinión política o de cualquier otra
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b. La normativa internacional, en
relación al trabajo periodístico y los
derechos humanos:
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5. Acceso y participación del público. El
carácter de la profesión exige, por otra
parte, que el periodista favorezca el
acceso del público a la información y la
participación del público en los “medios”,
lo cual incluye la obligación de la
corrección o la rectificación y el derecho
de respuesta.
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Estatutos de la FIP (Federación c. Normas internacionales
Internacional de Periodistas). específicas para la población LGBT.
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Los instrumentos internacionales, que hacen referencia específica sobre esta temática son:
La Declaración Conjunta
para poner alto a los actos de
violencia, y a las violaciones
de derechos humanos dirigidos
contra las personas por su
orientación sexual e identidad de
género (2010)
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¿Por qué es importante tener un marco
legislativo internacional que proteja a la
Además de los instrumentos internacionales
población LGBTI?
mencionados, existen otras normas en relación
al respeto y no discriminación hacia la población El Estado Plurinacional de Bolivia, incluye dentro
con diversa orientación sexual e identidad del Bloque de Constitucionalidad, a las normas
de género en distintos ámbitos. Es así que internacionales, además de darles preferencia
entidades como la Organización Internacional en su aplicación e interpretación incluso por
del Trabajo (OIT), y el Mercado Común del Sur sobre encima de la misma Constitución Política
(MERCOSUR); de las cuales Bolivia forma parte; del Estado cuando las mismas hagan referencia
han expresado también su preocupación por los a Derechos Humanos. Por lo tanto, además
actos de violencia y discriminación de contar con un ordenamiento jurídico
en ámbitos laborales y interno que respeta y promueve
económicos, hacia la estos derechos, Bolivia ratifica su
población LGBTI+ y compromiso por avanzar en el
han emitido distintas reconocimiento de derechos
resoluciones y que aun se niegan a los
declaraciones al grupos históricamente
respecto. vulnerados; mediante la
firma y ratificación de
este tipo de normas.
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líderes LGBTI, además de un compromiso de
determinados sectores sociales que apoyan
Marco Normativo Nacional estas reivindicaciones; se ha constituido como
un hito, el lograr incluir dentro de esta norma las
nociones de orientación sexual e identidad de
Constitución Política del Estado género como motivo de no discriminación.
Plurinacional de Bolivia del 7 de febrero de
2009 Si bien se ha logrado incluir estos temas en la
CPE; aún quedan muchos asuntos pendientes
La CPE aprobada y promulgada en 2009, se en lo que respecta al reconocimiento de los
constituye en la norma fundamental dentro del Derechos Humanos de la población con diversa
Estado boliviano, que goza de supremacía frente orientación sexual e identidad de género en
a otras normas de menor jerarquía en el territorio Bolivia. Pero sin duda, es un gran avance que ha
nacional. La misma, ha significado un cambio permitido generar y proyectar nuevas normas y
del modelo estatal en temas sociales, políticos, políticas públicas sobre el tema. Para identificar
económicos y culturales. Y a consecuencia estos aciertos, se pueden observar los siguientes
del trabajo de incidencia del movimiento y apartados de la norma fundamental boliviana.
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Art. 14. “II. El Estado prohíbe y sanciona toda
forma de discriminación fundada en razón de
sexo, color, edad, orientación sexual, identidad de
género, origen, cultura, nacionalidad, ciudadanía,
idioma, credo religioso, ideología, filiación política
o filosófica, estado civil, condición económica o
social, tipo de ocupación, grado de instrucción,
discapacidad, embarazo, u otras que tengan
por objetivo o resultado anular o menoscabar el
reconocimiento, goce o ejercicio, en condiciones
de igualdad, de los derechos de toda persona.
III. El Estado garantiza a todas las personas y
colectividades, sin discriminación alguna, el libre
y eficaz ejercicio de los derechos establecidos
en esta Constitución, las leyes y los tratados
internacionales de derechos humanos.”
Art. 66. “Se garantiza a las mujeres y a los hombres el ejercicio de sus derechos sexuales y sus
derechos reproductivos.”
Art. 256. “I. Los tratados e instrumentos internacionales en materia de derechos humanos
que hayan sido firmados, ratificados o a los que se hubiera adherido el Estado, que declaren
derechos más favorables a los contenidos en la Constitución, se aplicarán de manera preferente
sobre ésta. II. Los derechos reconocidos en la Constitución serán interpretados de acuerdo a los
tratados internacionales de derechos humanos cuando éstos prevean normas más favorables”.
Art. 410. “II. La Constitución es la norma suprema del ordenamiento jurídico boliviano y goza
de primacía frente a cualquier otra disposición normativa. El bloque de constitucionalidad está
integrado por los Tratados y Convenios internacionales en materia de Derechos Humanos y las
normas de Derecho Comunitario, ratificados por el país. La aplicación de las normas jurídicas
se regirá por la siguiente jerarquía, de acuerdo a las competencias de las entidades territoriales:
1. Constitución Política del Estado. 2. Los tratados internacionales. 3. Las leyes nacionales, los
estatutos autonómicos, las cartas orgánicas y el resto de legislación departamental, municipal e
indígena. 4. Los decretos, reglamentos y demás resoluciones emanadas de los órganos ejecutivos
correspondientes”. 21
Leyes nacionales
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g) Ley Nº 341 “Ley de Participación y
Control Social” del 5 de febrero del
año 2013
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Decretos Supremos c) Decreto Supremo Nº 0213 del 22 de
julio del año 2009
a) Decreto Supremo N° 0189 del 1 de
julio del año 2009 Establece los mecanismos y procedimientos para
garantizar el derecho de toda persona a no ser
Declara en todo el territorio boliviano el 28 de afectada por actos de discriminación de ninguna
junio de cada año como “Día de los Derechos naturaleza, en todo proceso de convocatoria y/o
de la Población con Orientación Sexual Diversa contratación de personal, en entidades públicas
en Bolivia”. Además, establece que el Órgano y privadas.
Ejecutivo, deberá promover el respeto a los
derechos humanos de esta población. d) Decreto Supremo N° 0762, Reglamento
de la Ley Nº 045 del 5 de enero del año
b) Decreto Supremo N° 1022 del 26 de 2011
octubre del año 2011
Reglamenta la Ley Nº 045, estableciendo los
Declara en todo el territorio boliviano el 17 de procedimientos, alcances y responsabilidades
mayo de cada año como “Día de lucha contra la para su cumplimiento, por parte de las entidades
homofobia y transfobia en Bolivia”. Insta, además, territoriales autónomas y algunas Autoridades e
a que el Órgano Ejecutivo, coordine, promueva y instituciones específicas. Establece, además,
difunda actividades en conmemoración de esta cuáles son las faltas en ejercicio de la función
fecha. pública referidas al racismo y la discriminación.
Señala también qué actos y conductas no
generan responsabilidad por racismo y
discriminación.
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Resoluciones Ministeriales Bolivia, que, dentro de la estructura orgánica de
sus Gobiernos Autónomos Municipales, cuentan
A consecuencia de las nuevas políticas públicas con unidades específicas para trabajar con
y normas favorables a la población LGBTI, los la población LGBTI (Unidad de Diversidades
distintos Ministerios que conforman el Órgano Sexuales y de Género, y la Unidad de Poblaciones
Ejecutivo, han emitido algunas Resoluciones Diversas respectivamente). Así mismo, La Paz,
Ministeriales correspondientes a las áreas en es el único municipio, que cuenta con un Consejo
las que intervienen. Es así que, por ejemplo Ciudadano de Diversidades Sexuales y de
se tienen resoluciones ministeriales referidas Género, donde representantes de organizaciones
a la atención integral en salud para las LGBTI, activistas independientes y otros; apoyan
personas sin discriminación, o el abordaje e impulsan la formulación de políticas públicas en
y sensibilización sobre las diversidades
sexuales y de género en las gestiones
escolares a partir del Ministerio de Educación.
Normas Municipales
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favor de las diversidades sexuales y de género; además de ser parte del Organismo
de Participación y Control Social del Gobierno Autónomo Municipal de La Paz.
• Evitar asociar estereotipos negativos como drogas, delincuencia, violencia, etc. con la población
LGBTI+.
• Evitar enfrentamientos o polémicas con grupos • Debemos saber de lo que estamos hablando.
religiosos, fundamentalistas conservadores. Nuestro vocabulario no debiera ser el resultado
La noticia no debe enfocarse en discursos de frases estereotipadas o prejuicios manejados
discriminatorios. socialmente, sino el resultado de la preparación
y el conocimiento previo, necesarios a la hora de
abordar un tema específico. Si desconocemos el
tema o algún término específico, preguntemos
al/a interlocutor/a, a qué se está refiriendo, así
estaremos informando adecuadamente a la
audiencia.
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6.5. Evitar el uso genérico de términos como este punto cabe resaltar que ningún periodista
“gay” u “homosexual” e imágenes estereotipadas en el país designa al o la protagonista de una
para designar a toda la diversidad sexual. Este noticia cuando su orientación es heterosexual.
uso inadecuado no solo confunde, también En los diarios bolivianos no leemos titulares
es muestra de irrespeto hacia las diversas como: “Apuñalan y acogotan a un heterosexual”;
identidades que conforman estas poblaciones. “Una mujer heterosexual muere en pleno acto
6.6. No considerar la orientación sexual como sexual”; “Pelea de heterosexuales fuera de
rasgo distintivo de un individuo. Se conocen karaoke”, etc.
casos donde periodistas nombran a una persona
a partir de su orientación sexual sólo cuando ésta Por lo tanto, y atendiendo a un trato justo e
es homosexual y no cuando es heterosexual igualitario las personas que ejercen el periodismo
(“Apuñalan y acogotan a un homosexual”; “Una deben evitar considerar la orientación sexual
lesbiana muere en pleno acto sexual”, “Peleas como un rasgo distintivo de las personas.
de lesbianas fuera de karaoke”). Sin duda esta 6.7. Evitar la presentación de imágenes
actitud se vale del sensacionalismo para atraer estereotipadas de la diversidad sexual que
la mayor cantidad de lectores o audiencia. Sobre muestren a personas transgénero y transexuales
como representación de toda la diversidad
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sexual. Esta actitud omite las diversas instancias.
identidades al interior de estas poblaciones,
también conduce a confusiones y a consolidar 6.11. Si va a realizar una entrevista a una persona
estereotipos errados sobre la mencionada LGBTI puede tomar en cuenta lo siguiente:
población. Nombre: es importante que antes de entrevistar
6.8. Evitar la confusión entre orientación sexual e pregunte cómo prefiere que la persona sea
identidad de género. Esta confusión es producto nombrada durante toda la entrevista.
de la desinformación y falta d educación sobre Pregunte: si hay un término que usted no
la temática de diversidad sexual. domina, puede preguntarlo incluso en vivo en la
6.9. Evitar el uso del léxico sensacionalista propia cabina.
en los titulares sobre diversidad sexual. De lo Indague: las personas lgtb tienen familias,
contrario, dar informaciones sobre la población trabajos, estudios, algunas son activistas
LGBTI+ con un tono sensacionalista puede de derechos humanos, además de otras
ser calificado como incitación a la homofobia y actividades que puedan realizar. no se deje
transfobia. llevar por el prejuicio. se puede mirar más allá
6.10. Los titulares siempre deben coincidir con de lo anecdótico.
el contenido de las noticias presentadas. De Modere: la libertad de expresión tiene límites,
lo contrario, se incurre en una falta ética muy no permita insultos u ofensas en vivo ni en
grave que puede ser sancionada desde diversas espacios públicos.
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IMPORTANTE:
El 17 de mayo de 1990, la Asamblea
General de la Organización Mundial de la
Salud (OMS) eliminó la homosexualidad
de la lista de Clasificación Estadística
Internacional de Enfermedades y otros
problemas de Salud, convirtiéndose
en un logró muy significativo para la
población Gay y Lesbiana, que lucho
durante muchos años para obtener ese
resultado.
Anterior a este acontecimiento, en
1973, la Asociación Norteamericana de
Psiquiatría retiró la homosexualidad como
trastorno en la sección Desviaciones
sexuales de la segunda edición
del Manual Diagnóstico y Estadístico de
los Trastornos Mentales (DSM-II).
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Bibliografía:
Álvarez Yero, Juan Antonio. Géneros Periodísticos y Valores Humanos. Trabajo en opción al Diplomado en
Géneros Periodísticos. UMRPSFXCH. 2003.
Fundación Igualdad LGBT. Manual para Comunicadores Sociales sobre el uso del
lenguaje y terminología en relación a la diversidad sexual. Santa Cruz de la Sierra. 2011
Guía sobre temática LGBTI para periodistas y medios de comunicación. Centro de Promoción y Defensa de
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los Derechos Sexuales y Reproductivos (PROMSEX). Junio 2018
Protocolo de actuación para quienes imparten justica en casos que involucren la orientación sexual o
la identidad de género, Glosario de la diversidad sexual, de género y características sexuales. 2016.
Resoluciones del Organismo de Estados Americanos (OEA): AG/RES. 2435 (XXXVIIO/ 08); aprobada
en junio de 2009, la AG/RES. 2600 (XL-0/10) de junio de 2010 y la AG/RES. 2653 (XLI-O/11) de junio de
2011.
Webgrafía:
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acerca de este tema puede dirigirse a:
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