Diagrama

Proceso de mejora de las habilidades directivas
Lorena Lizeth García Sánchez

Jessica Anahí Rodríguez
3B Gestión empresarial
Habilidades Directivas I
Lorena Mota Real
Índice
Contenido
Introducción......................................................2
Diagrama..........................................................3
Conclusiones....................................................4
1
Introducción
En este trabajo nos dimos a la tarea de investigar acerca de la gran importancia
que tiene la mejora de las habilidades directivas tanto en nuestro entorno personal
como en el laboral.
Para empezar que son las habilidades directivas y que entendemos por ellas; Las
habilidades directivas son todos aquellos conocimientos y capacidades necesarios
para el desempeño de cualquier actividad de gestión y liderazgo. Para muchos,
poseer estas habilidades es un factor importante para su crecimiento profesional,
personal y dentro de un equipo de trabajo. Con esto entendemos que son más
importante que nunca, pues es esencial que los directivos desarrollen
continuamente sus habilidades y aprendan nuevos métodos para poder desarrollar
un mejor control.
Ahora también investigamos acerca de la importancia que tiene el mejorar

nuestras habilidades y vimos que es importante por qué; Las habilidades nos
permiten comunicarnos, trabajar e interactuar con el mundo que nos rodea.
También nos ayudan a resolver problemas, a tomar decisiones y a afrontar los
retos de la vida. Desarrollar y mejorar nuestras habilidades es un proceso continuo
que nos ayuda a adaptarnos a los cambios de nuestro entorno. Puede establecer
una mayor conexión con sus compañeros de trabajo, aumentar sus posibilidades
de obtener aumentos y contribuir a la eficiencia del lugar de trabajo.
2
Diagrama
Proceso de mejora de las
habilidades directivas
Habilidades directivas Importancia
Concepto
Las habilidades directivas tienen un alcance y
una importancia mayor que la que muchas
personas le suelen dar. Este conjunto de
Son aquellas competencias, capacidades no solo permite una gestión efectiva
capacidades y conocimientos en un lugar de trabajo, sino que también juegan
necesarios para poder parte importante de nuestra vida diaria y de
manejarse, así como las nuestra relación con los demás. En este sentido,
relaciones con otros que podemos decir que el desarrollo de estas
habilidades es una tarea que no tiene fin.
involucran un nivel de
compromiso planificado que
lleve a un despliegue
supervisado, y que con ello Como mejorar las habilidades
permita alcanzar los
objetivos trazados.
Trabaja en el Trabaja la
autoconocimiento comunicación
Habilidades importantes Cualquier tipo de posición Desde tu posición como
laboral, tanto de dirección como directivo, es importante
de ejecución, involucra anidar buenas prácticas
sentimientos y emociones, por la de comunicación, como
Motivación sencilla razón de que somos usar un vocabulario
humanos. Aquellos directivos que preciso, tener un
Toma de decisiones discurso desarrollado,
trabajan en conocer sus
motivaciones y emociones, cuidar la comunicación
Capacidad de
tienden a responder mejor ante no verbal y actuar con
resolución de inteligencia emocional
los escenarios inesperados, a
problemas mantener relaciones óptimas con para que las emociones
su equipo de trabajo y a tomar no se adueñen de tus
Inteligencia
decisiones más acertadas. palabras.
emocional
Organización
Trabajo en equipo
Comunicación Trabajar la adaptabilidad
Liderazgo Debe ser flexible para poder adaptarse a las circunstancias: es

la única manera de tomar decisiones rápidas y acertadas para
el negocio. Para lograrlo, es imprescindible trabajar
paralelamente la inteligencia emocional, tener un
conocimiento completo y actualizado del sector, ser resolutivo
y tener la creatividad para encontrar soluciones prácticas y
efectivas.
3
Conclusiones
Jessica Rodríguez:
Como se ha podido apreciar, las habilidades directivas son una de las etapas que
pertenecen al proceso administrativo y tienen mucha importancia en éste, pues de
ella depende que las actividades que realizan los empleados de una empresa
estén encaminadas a lograr los objetivos y metas que se han planteado en la
organización.
en las habilidades que debe tener un líder para que sea capaz de motivar al
equipo, comunicar de manera eficaz, saber resolver problemas, gestionar los
conflictos o tener una actitud positiva En este sentido, son habilidades que se
encuentran tanto en perfiles ejecutivos y directivos responsables de liderar una
empresa, como en los profesionales que trabajan para ella como equipo, las
habilidades se pueden entrenar trabajando el autoconocimiento, la comunicación,
la gestión del tiempo o la adaptación.
Lorena García:
Durante la realización de este trabajo pudimos ver acerca de lo importante que

son las habilidades directivas tanto en nuestra vida personal como en el ámbito
laborar, también nos dimos cuenta que estas habilidades están en constante
mejora y lo cual es bueno.
Mejorar y desarrollar las habilidades te hace tener un mayor control acerca de lo

que esta haciendo en el puesto o situación en la que estas; Creo que es muy
positivo que las habilidades directivas estén en constante mejora. La gestión y el
liderazgo son aspectos fundamentales en cualquier organización, ya que impactan
en la eficiencia, la productividad y el bienestar de los empleados.
En resumen, la mejora constante de las habilidades directivas es esencial para

enfrentar los desafíos cambiantes en el mundo empresarial y para construir
equipos y organizaciones sólidas y exitosas. Los líderes que están dispuestos a
4
aprender, adaptarse y crecer continuamente tienen más probabilidades de
alcanzar el éxito a largo plazo.

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Proceso de mejora de las habilidades directivas

Lorena Lizeth García Sánchez

Ahora también investigamos acerca de la importancia que tiene el mejorar

Habilidades directivas Importancia

Comunicación Trabajar la adaptabilidad

Liderazgo Debe ser flexible para poder adaptarse a las circunstancias: es

Durante la realización de este trabajo pudimos ver acerca de lo importante que

Mejorar y desarrollar las habilidades te hace tener un mayor control acerca de lo

En resumen, la mejora constante de las habilidades directivas es esencial para

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