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    Papel Del Liderazgo en Procesos de Dirección

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    Eliana Cabezas
    Este documento presenta un análisis del papel del liderazgo en los procesos de dirección. Explica que el liderazgo es un estilo de dirección que ejerce influencia sobre los demás para promover cambios positivos mediante la comunicación bilateral y el desarrollo comunitario. También destaca las cualidades personales de un líder como el interés por los demás y su carácter social. Finalmente, concluye que el liderazgo se basa en influir a través del ejemplo más que del poder y que difiere de la mera dirigencia

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    Eliana Cabezas
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    Este documento presenta un análisis del papel del liderazgo en los procesos de dirección. Explica que el liderazgo es un estilo de dirección que ejerce influencia sobre los demás para promover cambios positivos mediante la comunicación bilateral y el desarrollo comunitario. También destaca las cualidades personales de un líder como el interés por los demás y su carácter social. Finalmente, concluye que el liderazgo se basa en influir a través del ejemplo más que del poder y que difiere de la mera dirigencia

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    Universidad Central del Ecuador

    Facultad de Ingeniería Ciencias Físicas y Matemática

    Carrera de Ingeniería Civil

    Liderazgo

    Tema: Papel del liderazgo en los procesos de dirección


    Integrantes:
    Columba Farinango Katherine Paola
    Gallegos Castro Álvaro Facundo
    Gonzales Cueva Miguel Ángel
    Ulquiango Ulco Oscar Danilo

    Fecha: 30 de octubre de 2019 Docente: Dr. Héctor Iván Guerrero Gallardo


    Un verdadero líder tiene la confianza para estar solo, el coraje para tomar
    decisiones difíciles y la compasión para escuchar las necesidades de los demás. Él no
    se propone ser un líder, sino que se convierte en uno debido a sus acciones y la
    integridad de su intención (Douglas MacArthur)​
    Espina de pescado
    Conocido también como gráfico
    de Ishikawa o diagrama de
    causas y efectos.
    Es un diagrama que permite
    establecer conexión entre un
    problema y sus posibles causas.
    En la parte frontal (cabeza) se
    ubicará el problema de estudios.
    En los extremos superior e
    inferior (espinas) colocar las
    categorías o causas del
    problema.
    Cualidades
    personales que
    Ejercer Influencia
    destacan de un
    líder

    -Incide en como
    -Interés por los demás,
    alcanzar un objetivo
    aportar ideas,
    -Promover un cambio en
    las creencia y acciones -Su carácter social
    -Comunicación bilateral
    -Alcanzar el objetivo CUÁL ES EL PAPEL DEL
    LIDERAZGO EN LOS
    PROCESOS DE
    -Desarrollo comunitario DIRECCIÓN.
    -Influencia positiva
    en la comunidad -Conducta de apoyo
    -Alto nivel de participación

    Liderazgo El liderazgo es un
    comunitario estilo de dirección
    Conclusiones
    • Ejercer liderazgo constituye un proceso de influencia de unos en otros.

    • Influencia es la capacidad de promover un cambio en las creencias y en las


    acciones de los demás.

    • El ejercicio de la influencia es diferente del ejercicio del poder impositivo

    • Liderazgo es diferente a dirigencia


    Referencias

    Bibliografía
    Caamaño, J. J. (2008). Los organizadores gráficos y otras técnicas didácticas.

    Webgrafía
    Rodríguez Pérez, R., & Van del Velde, H. (2007). Dirección: liderazgo, trabajo
    en equipo, motivación y comunicación. Managua: UNAN. Recuperado el 29 de
    octubre de 2019, de https://issuu.com/ivanss_3/docs/direcci_n_y_liderazgo_-
    __ramona_rod

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