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ETICA

Este documento trata sobre la ética profesional y la motivación. Explica que la motivación ayuda a las personas a lograr sus objetivos y que existen dos tipos principales de motivación: la intrínseca, que proviene de dentro de la persona, y la extrínseca, que proviene de factores externos como el reconocimiento o el dinero. También menciona la pirámide de necesidades de Maslow y cómo las personas desarrollan necesidades más elevadas a medida que satisfacen las básicas.

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Este documento trata sobre la ética profesional y la motivación. Explica que la motivación ayuda a las personas a lograr sus objetivos y que existen dos tipos principales de motivación: la intrínseca, que proviene de dentro de la persona, y la extrínseca, que proviene de factores externos como el reconocimiento o el dinero. También menciona la pirámide de necesidades de Maslow y cómo las personas desarrollan necesidades más elevadas a medida que satisfacen las básicas.

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ETICA

PROFESIONAL
Gabriela Inez Luna Yupanqui

TECNICO AVIONICO II AÑO


-CHAÑA CARBAJAL MICHELLE
-AYUQUE YANCE RAUL
-HERRERA QUINTANA BELISMAR
MOTIVACIÓN
LA MOTIVACION AYUDA A UN INDIVIDUO A MANTENERSE EN ACCION
PARA LOGRAR LOS PROCESOS NECESARIOS EN IMPLIMENTAR LAS
ACCIONES PERTINENES PARA CONSEGUIR EN EL OBEJTIVO QUE LA
PERSONA SE PROPONE, CADA PERSONA TIENE UN GRADO DISTINTO DE
MOTIVACION Y DE ELLO DEPENDE PARA CONSEGUIR LO QUE DESEA.

2022 MOTIVACION 2
TIPOS DE MOTIVACIÓN
ESTA MOTIVACION SON LOS
ANIMOS QUE VIENE DEL
EXTERIOR Y AQUÍ SE PUEDE VER
ES POR UN RECONOCIMIENTO
LABORAL, SUMA DE DINERO, UNA
POSICION REELEVANTE A UN
GRUPO DE INFLUENCIA.

M. EXTRINSECA

2022 MOTIVACIÓN 3
MOTIVACION INTRÍNSECA

1ESTA MOTIVACION2SALE LOS ANIMOS3A LOGRAR 5


ALGO DE UNO MISMO DE TU INTERIOR CON LA
SENSACION DE BIENESTAR Y LOGRO PERSONAL, ESTA
ENLAZADO CON LOS OBJETIVOS Y LOS GRANDES
SUEÑOS QUE QUIERE LOGRAR PARA SENTIRSE
MEJOR, COMO EJEMPLO TOMARE A LOS DEPORTISTAS
QUE QUIEREN LOGRAR UNA MARCA EN LA
DISCIPLINA QUE SOBRESALE.

2022 MOTIVACIÓN 4
La Pirámide de Maslow en la
evolución personal
La Pirámide de Maslow es una teoría psicológica propuesta por Abraham
Maslow en 1943 que formula una jerarquía de las necesidades humanas y
defiende que conforme se satisfacen las necesidades más básicas, los seres
humanos desarrollamos necesidades y deseos más elevados.

2022 MOTIVACIIÓN 5
20XX MOTIVACIÓN 6
«ES UNA ACTITUD CONTINUADA EN EL TIEMPO CON EL
OBJETIVO DE SATISFACER UNA NECESIDAD, UN OBJETIVO
O UNA META»

RICHARD BRANSON

20XX TÍTULO DE LA PRESENTACIÓN 7


AUTOESTIMA
TIPOS DE AUTOESTIMA
DEFINICIÓN:
• AUTOESTIMA ALTA
• La autoestima es el concepto que hace
• AUTOESTIMA BAJA.
referencia al amor hacia uno mismo;
• AUTOESTIMA INFLADA
tiene que ver con la manera que tenemos
de relacionarnos con nosotras mismos, de
tratarnos y, en definitiva, de valorarnos.
Incluye todo tipo de creencias,
comportamientos y actitudes hacia
nosotros mismos.

2022 AUTOESTIMA 8
Agenda
Introducción
Objetivos principales
Áreas de crecimiento
Cronograma
Resumen

2022 AUTOESTIMA 9
Gracias

2022 GRUPO 2 10

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