Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 12 vistas

    Escucha Activa

    Cargado por

    jupabloorellana
    Este documento describe habilidades sociales para la interacción positiva, incluyendo la escucha activa. Explica que ser asertivo implica expresar sentimientos y creencias de forma honesta sin agredir a los demás. También diferencia entre oír, que es un fenómeno natural, y escuchar, que requiere un esfuerzo consciente para prestar atención a gestos y movimientos. Además, presenta un ejercicio para practicar la escucha activa en parejas conversando durante cinco minutos sobre cualquier tema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Escucha Activa

    Cargado por

    jupabloorellana
    12 vistas13 páginas
    Este documento describe habilidades sociales para la interacción positiva, incluyendo la escucha activa. Explica que ser asertivo implica expresar sentimientos y creencias de forma honesta sin agredir a los demás. También diferencia entre oír, que es un fenómeno natural, y escuchar, que requiere un esfuerzo consciente para prestar atención a gestos y movimientos. Además, presenta un ejercicio para practicar la escucha activa en parejas conversando durante cinco minutos sobre cualquier tema.

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este documento describe habilidades sociales para la interacción positiva, incluyendo la escucha activa. Explica que ser asertivo implica expresar sentimientos y creencias de forma honesta sin agredir a los demás. También diferencia entre oír, que es un fenómeno natural, y escuchar, que requiere un esfuerzo consciente para prestar atención a gestos y movimientos. Además, presenta un ejercicio para practicar la escucha activa en parejas conversando durante cinco minutos sobre cualquier tema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    12 vistas13 páginas

    Escucha Activa

    Cargado por

    jupabloorellana
    Este documento describe habilidades sociales para la interacción positiva, incluyendo la escucha activa. Explica que ser asertivo implica expresar sentimientos y creencias de forma honesta sin agredir a los demás. También diferencia entre oír, que es un fenómeno natural, y escuchar, que requiere un esfuerzo consciente para prestar atención a gestos y movimientos. Además, presenta un ejercicio para practicar la escucha activa en parejas conversando durante cinco minutos sobre cualquier tema.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    Está en la página 1de 13

    Habilidades

    sociales para la
    interacción positiva
    Profesor: Juan Pablo Orellana
    Objetivo:
    • Conocer y practicar distintos
    elementos de la escucha activa
    para la mejora de las relaciones
    sociales
    • Las habilidades sociales que
    facilitan el establecimiento de
    relaciones positivas involucran
    tanto la aproximación asertiva al
    otro, como el desarrollo de la
    capacidad de ponerse en el lugar
    del otro y escucharlo.
    ¿Qué es: ser asertivo?

    • Ser asertivos implica


    expresar sentimientos y
    creencias de forma
    honesta, directa y
    apropiada, sin agredir o
    descalificar a los demás.
    Diferencia
    Oír: fenómeno natural Escuchar: esfuerzo consciente

    entre oír y Al escuchar activamente, no sólo

    escuchar
    escuchamos lo que se nos dice,
    sino que también ponemos
    atención a gestos, movimientos,
    posturas corporales que expresan
    un contenido al conversar con
    alguien.
    20 comportamientos para saber qué es y qué no es la empatía

    Empatía es conectar con los Es saber escuchar con


    No es sólo ser simpáticos, o No es escuchar con
    demás; no es querer caerle atención a las otras Es eliminar los juicios.
    fingir interés. preconceptos.
    bien a todo el mundo. personas.

    No es hablar mucho, y
    Empatía implica que te
    No es hacer juicios o menos, simplemente oír
    importe la otra persona, y No es restar importancia, o
    suposiciones sobre lo que Es hablar poco y escuchar como si fuese un ruido al
    que lo sepa o perciba a creerse más, u ostentar una
    los demás están asertivamente. pasar. Hay una gran
    través de tus palabras, posición dominante.
    expresando. diferencia entre escuchar y
    gestos y actitud.
    oír.
    20 comportamientos para saber que es y qué no es la
    empatía

    Es mantenerte presente, con total No es estar solamente con el cuerpo No es sostener una actitud de “no
    Es saber entender las emociones
    atención y presencia en el y la mente en cualquier otra parte, me importas” o “lo único que
    propias y ajenas.
    momento. desconectados del presente. importa aquí soy yo”.

    Es saber preguntar ante las dudas, No es suponer ante las dudas,


    Es tener la disposición para querer haciendo consultas en momentos porque allí aparecen los juicios y las
    No es querer tener la razón y querer
    construir consensos y buscar apropiados; también puedes usar distorsiones perceptivas respecto a
    anular al otro.
    soluciones. preguntas transformadoras y que lo que la otra parte está expresando
    inviten a la acción. y sintiendo en su mundo emocional.

    Es desplegar la capacidad de generar No es querer huir de la situación,


    entornos de confianza mutua para por ejemplo interrumpiendo,
    que, independientemente del diciendo cosas irrelevantes o
    intercambio con los demás, sientan minimizando lo que los demás están
    que se busca tender puentes, en vez manifestando con palabras, gestos o
    de cerrar puertas. emociones.
    Elementos que favorecen la
    escucha activa
    Hagamos un ejercicio

    En pareja, van a
    La idea es que
    conversar por cinco
    No importa quién mantengan una
    minutos de cualquier
    coloque el tema. conversación fluida por
    tema, que sea más o
    cinco minutos
    menos relevante.
    Evaluación del ejercicio

    También podría gustarte