Pcmso - Diretor

PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO
DE SAÚDE OCUPACIONAL
PCMSO
USIMINAS IPATINGA
ENOCK FACUNDES ME
Contrato: 4600165082/4600166502
Elaboração: 04/2021
Classificação da Informação: Uso interno

ÍTEM: DOCUMENTO BASE
TÍTULO: PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL– USINA DE

IPATINGA
REQUISITO / NORMA: NORMA REGULAMENTADORA 7 / OHSAS 18001
C O N T R O L E D E R E V I S Õ E S
N.º REVISÃO DESCRIÇÃ DATA

O
I Elaboração do PCMSO 30/03/2021
CÓPIAS CONTROLADAS:
ELABORAÇÃO VERIFICAÇÃO APROVAÇÃO
30014960 30014960 30014960

Rafaella Canedo Simões Ferreira Rafaella Canedo Simões Ferreira Rafaella Canedo Simões Ferreira
Médica coordenadora do PCMSO Médica coordenadora do PCMSO Médica coordenadora do PCMSO
2
Identificação da empresa contratada
Razão Social: ENOCK FACUNDES ME
CNPJ: 05.783.039/0001-46
CNAE: 4744005
Empresa Comércio varejista de pisos, forros de PVC, divisórias, persianas, gesso e
Ramo de Atividade:
instalação.
Grau de Risco: 01
Avenida Um, 102, Parque Industrial Novo Reno, Coronel Fabriciano, MG.
Endereço:
CEP: 35171-606
Nome: Maicon Almeida Freitas
Telefone: (31) 98538-9478
Preposto
Cargo/Função: Gerente Comercial
E-mail: maicon11fagundes@hotmail.com/ fagundesdecoracoes1@gmail.com
Nº do contrato: 4600165082/4600166502
Objeto do contrato: Forros, Pisos, Divisórias e Persianas.
Escopo do
Efetivo próprio: 12
contrato
Efetivo terceirizado: 0
Vigência: 16/03/2021 a 29/03/2024
Unidade: Usiminas Ipatinga
Nome: Adriano Fernandes Teixeira
Gestor do
Contrato (31)99839-7030
Tel/Ramal:
E-mail: a.teixeira@usiminas.com
Razão Social: USIMINAS S/A
CNPJ: 60.894.730/0039-88
Endereço: Rod. BR 381 km 210, 5341- Av. Pedro Linhares - Ipatinga – MG
Contratante
CNAE: 24.22-9-02
Ramo de Atividade: Produção de laminados planos de aço ao carbono, revestidos ou não.
Grau de Risco: 04
Local da Execução dos Serviços: Dependências da Usiminas
Vigência do PGR 30/03/2021 até 29/03/2022

Nº total de trabalhadores da empresa: 12
Administrativo Turno de Revezamento
Feminino - Feminino -
Masculino - Masculino -
(Referência: 30/03/2021)
Responsabilidade Técnica
Empresa: Fundação São Francisco Xavier
Endereço: Rua Gaspar de Lemos, nº 151, Bom Retiro – Ipatinga – MG -
35.160-227.
CNPJ: 19.878.404/0025-88
Contato: (31) 3830 5902
Responsável Técnico: Dra. Rafaella Canedo Simões Ferreira
CRM-MG: 50459
Cargo: Médico Coordenador do PCMSO
Telefone: (0xx31) 3830 – 5980

E-mail: rafaella.ferreira@fsfx.com.br
Dr. Rafaella Canedo Simões Ferreira

Médica Coordenadora do PCMSO
CRM-MG 50459
Sumário
1. Apresentação do programa (PCMSO) e suas diretrizes . 6

2. Responsabilidades................................................................................6
Do empregador...............................................................................................................................6
Do empregado................................................................................................................................7
Do médico coordenador do PCMSO..............................................................................................7
Do médico do trabalho/examinador..............................................................................................7
3. Metodologia.............................................................................................................. 7
4. Execução de atividade crítica..........................................................................9
5. Programas preventivos..................................................................................... 10
Proteção à saúde..........................................................................................................................10
Promoção à saúde........................................................................................................................10
6. Reabilitação Profissional................................................................................11
7.Procedimentos especiais...................................................................................12
Exposição ocupacional excessiva.................................................................................................12
Ocorrência de suspeita de doença profissional...........................................................................12
8. Primeiros Socorros.............................................................................................. 13
9. Cronograma de ações........................................................................................13
10. Equipe de saúde ocupacional.....................................................................13
11. Anexos e Adendo.............................................................................................. 15
1. Apresentação do programa (PCMSO) e suas diretrizes
A norma regulamentadora nº 7 (NR-7) do Ministério do Trabalho define a

obrigatoriedade do empregador elaborar e implantar na empresa um programa de
promoção e preservação da saúde de seus trabalhadores com atenção específica à
função desenvolvida e aos riscos à saúde dos mesmos, chamado Programa de Controle
Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).
O PCMSO é parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da empresa
no campo da saúde dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas
demais NR.
Deverá considerar as questões incidentes sobre o indivíduo e a coletividade de
trabalhadores, privilegiando o instrumental clínico-epidemiológico na abordagem da
relação entre sua saúde e o trabalho.
Possui caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde
relacionados ao trabalho, inclusive de natureza subclínica, além da constatação da
existência de casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis à saúde dos
trabalhadores.
O PCMSO deverá ser planejado e implantado com base nos riscos à saúde dos
trabalhadores, especialmente os identificados nas avaliações previstas nas demais NR.
2. Responsabilidades
Do empregador:
 Garantir a elaboração e efetiva implementação do PCMSO, assim como zelar pela sua
eficácia;
 Custear, sem ônus para o empregado, todos os procedimentos relacionados ao
PCMSO;
 Indicar um médico coordenador responsável pela execução do PCMSO;
 Fazer cumprir as orientações, contra indicações e observações médicas, concluídas e
informadas pelo médico do trabalho/examinador ou pelo coordenador médico do
PCMSO.
Do empregado:
 Comparecer, quando convocado pelo Serviço Médico, no local e horário indicado, para
a realização de exames previstos neste programa, ficando caracterizado como falta
grave, o não comparecimento sem justificativa;
 Assinar o ASO (Atestado de Saúde Ocupacional).
Do médico coordenador do PCMSO:
 Realizar os exames médicos previstos na NR 7 ou encarregar os mesmos a profissional

médico familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas causas, bem
como com o ambiente, as condições de trabalho e os riscos a que está ou será exposto
cada trabalhador da empresa a ser examinado;
 Encarregar dos exames complementares previstos nos itens, quadros e anexos desta
NR profissionais e/ou entidades devidamente capacitados, equipados e qualificados.
Do médico do trabalho/examinador:
 Executar e realizar consultas e atendimentos médicos na área de medicina

ocupacional, além dos exames médicos previstos na NR 7;
 Emitir os ASO’s dos empregados/candidatos avaliados;
 Comunicar o médico responsável pela execução do PCMSO todos os casos relacionados
à: acidente de trabalho, suspeita de doença ocupacional, os empregados com
alterações ao exame médico ocupacional que implique em restrição ao trabalho;
 Orientar e encaminhar os empregados/candidatos com alterações clínicas para
avaliação médica especializada, sempre que necessário.
3. Metodologia
A articulação do PCMSO com o PPRA/PGR acontecerá a partir da integração da

Medicina do Trabalho com a Engenharia de Segurança, mais especificamente com a
Higiene Ocupacional.
A Higiene e Segurança do trabalho realizará a antecipação, reconhecimento,
avaliação e controle de ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a
existir, subsidiando a área de medicina ocupacional na elaboração do PCMSO,
permitindo o acompanhamento da saúde dos trabalhadores.
Os exames médicos ocupacionais obrigatórios do PCMSO seguirão a sistemática
do quadro abaixo, compreendendo:
 Avaliação clínica e psicossocial abrangendo anamnese ocupacional e exame físico e
mental.
 Exames complementares, realizados de acordo com os termos da NR 7 e seus anexos,
e validados conforme indicação do médico coordenador.
EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS

Natureza Considerações
Admissional Realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades.
Para trabalhadores expostos a riscos ou situações de trabalho

que impliquem no desencadeamento ou agravamento de
doença ocupacional ou para aqueles que sejam portadores de
Periódico doenças crônicas, os exames serão realizados a cada ano ou a
intervalos menores a critério médico, por negociação coletiva
de trabalho ou mediante notificação do agente de inspeção do
trabalho. Vide Anexo I.
O exame médico demissional, será obrigatoriamente realizado

em até 10 dias contados a partir do término do contrato, desde
Demissional
que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado
há mais de 90 dias.
Realizado no primeiro dia da volta ao trabalho após ausência

Retorno ao trabalho por período igual ou superior a 30 (trinta) dias, por motivo de
doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não, ou parto.
Realizado antes da data da mudança. Entende-se por mudança

de função, toda e qualquer alteração de atividade, posto de
Mudança de função trabalho ou de setor, que implique na exposição do trabalhador
a risco diferente daquele a que estava exposto antes da
mudança.
MTE, NR 7, Portaria nº 24, de 29/12/1994.
Para cada exame médico realizado, o médico emitirá o Atestado de Saúde
Ocupacional, com a conclusão APTO ou INAPTO, em duas vias, sendo a primeira via
arquivada na empresa (frente de trabalho) submetida à fiscalização e a segunda
entregue ao empregado mediante recibo na primeira via.
Os dados obtidos nos exames médicos, incluindo avaliação clínica e exames
complementares, as conclusões e as medidas aplicadas deverão ser registrados em
prontuário clínico individual, que ficará sob a responsabilidade do médico-coordenador
do PCMSO. O seu arquivamento deve ser feito de modo a garantir o sigilo e mantido
por período mínimo de 20 (vinte) anos após o desligamento do trabalhador. Havendo
substituição do médico coordenador, os arquivos deverão ser transferidos para seu
sucessor.
O prontuário médico pode ser informatizado, desde que resguardado o sigilo
médico, conforme prescrito no código de ética médica.
O relatório anual deverá discriminar, por setores da empresa, o número e a
natureza dos exames médicos, incluindo avaliações clínicas e exames complementares,
estatísticas de resultados considerados anormais, assim como o planejamento para o
próximo ano. Este relatório deverá ser apresentado e discutido na CIPA, quando
existente na empresa, de acordo com a NR 5, sendo sua cópia anexada ao livro de
atas daquela Comissão. As empresas desobrigadas de indicarem médico coordenador
ficam dispensadas de elaborar o relatório anual.
Os exames periódicos, assim como os exames complementares poderão ser
solicitados pelo médico-coordenador em período menor do que o estipulado, desde que
o mesmo julgue necessária uma maior avaliação do empregado.
Alterações no PCMSO poderão ser realizadas a qualquer momento, mediante
levantamento e especificações do PPRA/PGR ou outras informações consideradas
importantes.
Para segurança da empresa e do empregado, em nenhuma hipótese o
empregado deverá iniciar o trabalho, quando na admissão, sem estar de posse do
Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), e, ainda, quando nos demais exames
ocupacionais for considerado INAPTO para o trabalho.
4. Execução de atividade crítica
Todos os colaboradores que forem executar atividades críticas relacionados a

NR 11 (Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais), NR 33
(Segurança e Saúde no Trabalho em Espaços Confinados) e NR 35 (Trabalho em
Altura) deverão realizar exames de Eletrocardiograma (bianual), Ortho Rater (Acuidade
Visual), Glicemia e Exame Clínico e psicossocial (anuais), para verificação se o mesmo
tem indicação ou contra indicação para executar tais atividades.
5. Programas preventivos
Proteção à saúde
 Imunização: Será seguida a Recomendação da Sociedade Brasileira de Imunizações

(SBIm) para orientações de vacinação aos trabalhadores durante o exame clínico e
psicossocial.
 PCA - Programa de conservação auditiva;
 PPR - Programa de proteção respiratória;
 PPEOB - Programa de Prevenção da Exposição Ocupacional ao Benzeno.
Promoção à saúde
Visando o bem estar físico, mental e social dos empregados, serão realizadas
campanhas educativas ao longo do ano, conforme programação abaixo:
CAMPANHAS 2021
Combate ao vetor Aedes Aegypti JANEIRO
Carnaval – Prevenção das IST’s FEVEREIRO
Imunização do trabalhador MARÇO
Saúde auditiva – Dia Internacional de Conscientização sobre o ruído ABRIL
Prevenção das doenças respiratórias, com ênfase ao Covid 19 MAIO
Prevenção de doenças osteomusculares JUNHO
Doenças crônicas (Hipertensão arterial/Diabetes Mellitus) e alimentação

JULHO
saudável
Combate ao Tabagismo e outras drogas AGOSTO
Setembro amarelo – Saúde mental e prevenção do suicídio SETEMBRO
10
Outubro Rosa – Saúde da Mulher OUTUBRO
Novembro Azul – Saúde do Homem NOVEMBRO
Dezembro Vermelho - Luta contra a AIDS DEZEMBRO
À critério do médico coordenador do PCMSO poderão ser incluídos novos temas

para as campanhas educativas, de acordo com os acontecimentos do ano vigente.
Além disso, poderão ser ofertados exames complementares com periodicidade à
cargo do médico coordenador do PCMSO, como forma de Promoção à Saúde. Estes
exames não serão referidos no Atestado de Saúde Ocupacional (ASO).
6. Reabilitação Profissional
O processo inicia-se quando o empregado afastado pelo INSS é considerado

elegível pela ERPAPS (Equipe de Reabilitação Profissional da Agência da Previdência
Social), para a Realização do Processo de Reabilitação. O INSS então envia uma carta
informando as restrições que o mesmo apresenta e solicitando a Reabilitação
Profissional através do convênio REABILITA.
A reintegração começa com a empresa, buscando em suas unidades
operacionais, alternativas de função. O local e a função proposta são submetidos à
avaliação do médico coordenador do PCMSO e a equipe de segurança, para verificação
da compatibilidade com as restrições que o empregado apresenta. Caso exista uma
função compatível, a empresa receberá o empregado, procedendo ao encaminhamento
para a unidade onde será realizado o treinamento.
A empresa, através da Equipe de Saúde Ocupacional, faz o acompanhamento
do empregado até o término do treinamento, elaborando a avaliação final que será
entregue ao INSS através do Anexo XIV da PS (Relatório de Avaliação de
Curso/Treinamento) junto ao Anexo XII da PS (Cartão de Freqüência). Obs.: Caso
ocorra alguma intercorrência médica durante o treinamento, o mesmo é interrompido,
e feito um relatório descrevendo o ocorrido e o empregado é reencaminhado à
ERPAPS.
Se a avaliação for positiva, ou seja, se o empregado adaptou-se à nova função,
o INSS realiza a alta com cessação do benefício, objetivando o retorno ao trabalho.
O empregado com alta do INSS comparece à empresa que o encaminha ao
Serviço Médico para avaliação. Após esse processo a empresa oficializa a alta
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administrativa e prepara a documentação de retorno. A empresa acompanha todas as
etapas deste processo estando sob a coordenação do médico coordenador do PCMSO.
7.Procedimentos especiais
Exposição ocupacional excessiva

Sendo verificado, através da avaliação clínica do trabalhador e/ou dos exames
constantes do Quadro I da Norma Regulamentadora nº 7, apenas exposição excessiva
(EE ou SC+) ao risco, mesmo sem qualquer sintomatologia ou sinal clínico, deverá o
trabalhador ser afastado do local de trabalho, ou do risco, até que esteja normalizado
o indicador biológico de exposição e as medidas de controle nos ambientes de trabalho
tenham sido adotadas (item 7.4.7 da Norma Regulamentadora nº 7).
Ocorrência de suspeita de doença profissional
Sendo constatada a suspeita de doenças profissionais, através de exames

médicos que incluem os definidos na Norma Regulamentadora nº 7 ou sendo
verificadas alterações que revelem qualquer tipo de disfunção de órgão ou sistema
biológico, através dos exames constantes dos Quadros I (apenas aqueles com
interpretação SC) e II, e do item 7.4.2.3 da Norma Regulamentadora nº 7, mesmo
sem sintomatologia, caberá ao médico coordenador do PCMSO:
a) Solicitar o afastamento do empregado do local da possível exposição;

b) Solicitar avaliação ambiental para Segurança/Higiene do Trabalho;
c) Iniciar se necessário procedimento de investigação diagnóstica mais complexa e
abrangente;
d) Na comprovação da doença profissional realizar a emissão de CAT em conformidade
com a Portaria MS/SAS nº 119 de 09/09/93 com encaminhamento ao INSS para
caracterização de doença profissional e avaliação previdenciária;
e) Desencadear ações imediatas para identificação, correção, prevenção e controle no
ambiente, condições e processos de trabalho.
Nos casos de suspeitas de doença profissional em função de exposição
ocupacional ao benzeno as ações dentro do PCMSO serão referendadas em um
programa específico denominado Programa de Prevenção a Exposição Ocupacional ao
Benzeno - PPEOB. Neste programa será detalhada a rotina de vigilância da saúde dos
trabalhadores expostos ao benzeno conforme determinação da NR7 e de legislação
específica ao tema.
8. Primeiros Socorros
A Usiminas mantém serviço de pronto atendimento durante 24 horas, com

equipe de enfermagem, equipado com ambulância para resgate nas áreas e remoções.
Todos os atendimentos de urgência são encaminhados para o Hospital Márcio Cunha
(HMC) pela equipe de Resgate da FSFX. Contato para acionamento do Serviço de
Resgate ramal 3333 e Bombeiros ramal 2222.
9. Cronograma de ações
AÇÃO JAN FEV MAR ABR MAI JUN JUL AGO SET OUT NOV DEZ
Entrega do
x
PCMSO e PCA
Implantação do
novo quadro de
recomendações x
de exames no
PCMSO
Realização de
Exames
x x x x x x x x x x x x
Médicos
Ocupacionais
Campanhas de
x x x x x x x x x x x x
Saúde
10. Equipe de saúde ocupacional
Os médicos examinadores listados abaixo estão autorizados e devidamente

qualificados para esta atividade segundo determinação do médico coordenador.
MÉDICO CRM - MG
Ana Paula Lemos Gaudereto 79292
Ayrton Domingues de Souza Neto 62930
Alberto Quintão Cotta 86371
Breno Rodrigues de Paiva 51694

Camila Coelho Ferreira 81594
Daniel Botelho Valentim 70758
Erika Laura Viana Rezende 70894

Fernanda Quintão De Souza 57226
Francisco Amélio Duarte 21306
Gabriela Diniz Franca 74120
Guilherme Tadeu Campos Hauck 50108

Henderson Tsutomu Hirata 80558
Jordana Pereira Duarte 59630

José Eduardo de Almeida Campos 50464
Lorena Melo Barros 68294
Munique Gonçalves Ribeiro de Almeida 51720
Rafaella Canedo Simões Ferreira 50459
Romário Franco da Silveira 69256
Tiago Valério Ribeiro 79997
Enfermeiras do trabalho
Ana Flávia Azevedo Costa - COREN MG 231930

Izabelle Barbosa Basilio Mendes - COREN MG 32045
Técnicos de enfermagem do trabalho
Adélia Alves Moraes - COREN MG 000513058

Alessandra Da Silva Teixeira - COREN MG 605807
Alexandra Morais Andrade - COREN MG 479626
Anderson Alex Silva do Nascimento - COREN MG 174658
Criciany Mendes Santos - COREN MG 599748
Christian Hudson Marcondes - COREN MG 1565617
Dayane de Fátima Torres Ferreira Silva - COREN MG 025498
Débora Cristina Amorim Da Costa - COREN MG 001578808
Glauciléia Marques Pereira Teodoro - COREN MG 503906
Hariana das Graças Silva Souza de Jesus – COREN MG 553876
Kyssila Kelly Karman Xavier Almeida Pereira Correia - COREN MG 1352960
Livia Lorena dos Santos Thiago - COREN MG 1365527
Márcia Assis Dias - COREN MG 001350998
Patrícia Dos Santos Onofre - COREN MG 633419
Ranyelle Batista Quintão - COREN MG 1088528
Vera Lúcia Da Rocha - COREN MG 581389
Fonoaudiólogas
Cecília Elizabeth de Ornelas Moreira – CRFª 6 – 2199

Luana Madureira Gomide – CRFª 6 – 5976
Luciana Mara Ferreira - CRFª 6 4862
Luiza Carolina de Souza - CRFª 6 4862
Marcela Gonçalves Lopes - CRFª 6 – 8968
Valdene Assis Souza - CRFª 6 2388
Técnicos de Rx
Giovane Melo de Jesus - CRTR/MG – 04129T

Leonardo Martins Lima - CRTR/MG - 11520T
11. Anexos e Adendo
Anexo I
Quadro de Recomendações
Anexo II
Relatório Anual do PCMSO

Anexo III
Análise Crítica do Relatório Anual do PCMSO
Anexo IV
Termo de Compromisso
Adendo I
Exame de espirometria/COVID 19
Adendo II
COVID 19
Anexo I
Quadro de Recomendações
Anexo II
Relatório Anual
Anexo 9
Análise crítica do relatório anual do PCMSO
O relatório anual do PCMSO, em conformidade com a NR7, nos subitens 7.4.6,

contempla por setores da empresa, o número e a natureza dos exames realizados nos
trabalhadores, além do percentual dos exames considerados anormais e o número de
exames programados para o ano seguinte.
Em análise dos exames considerados Anormais Clínicos, obtivemos o seguinte:
Não há exames realizados em 2020.
O médico do trabalho/examinador durante a avaliação clínica e ocupacional

avalia todos os resultados de exames complementares realizados previamente, além
de realizar uma abordagem física e psicossocial. Todos os casos considerados
Anormais Clínicos recebem da equipe de Saúde Ocupacional orientações específicas e,
quando necessário, encaminhamento para especialidades médicas.
19
Anexo 10
Termo de compromisso
A empresa, na pessoa de seu representante infra-assinado, compromete-se:
a) Cumprir e fazer cumprir todas as determinações contidas neste documento, eximindo

de responsabilidades o médico coordenador do PCMSO em caso de não cumprimento;
b) Informar ao Vita qualquer alteração no processo, produto ou layout na empresa, que
venha ocorrer na vigência deste Programa.
Responsável / Empresa
Maicon Almeida Freitas
25/04/2021
DATA
20
Adendo
O exame de espirometria está temporariamente suspenso de acordo com a

recomendação da SBPT (Sociedade Brasileira de Pneumologia e Tisiologia).
21
COVID 19
Este adendo foi criado a fim de adotar as medidas necessárias de vigilância em

saúde do trabalhador, compreendendo simultaneamente as medidas de vigilância
sanitária e de vigilância epidemiológica, com vistas a evitar a expansão e a
intensificação da pandemia de Covid-19.
1. O que é COVID-19:
A COVID-19 é uma doença causada pelo coronavírus, denominado SARS-CoV-2,

que apresenta um espectro clínico variando de infecções assintomáticas a quadros
graves. De acordo com a Organização Mundial de Saúde, a maioria (cerca de 80%) dos
pacientes com COVID-19 podem ser assintomáticos ou oligossintomáticos (poucos
sintomas), e aproximadamente 20% dos casos detectados requer atendimento
hospitalar por apresentarem dificuldade respiratória, dos quais aproximadamente 5%
podem necessitar de suporte ventilatório.
2. Quais são os sintomas:
Os sintomas da COVID-19 podem variar de um resfriado, a uma Síndrome Gripal-

SG (presença de um quadro respiratório agudo, caracterizado por, pelo menos dois
dos seguintes sintomas: sensação febril ou febre associada a dor de garganta, dor de
cabeça, tosse, coriza) até uma pneumonia severa. Sendo os sintomas mais comuns:
 Tosse
 Febre
 Coriza
 Dor de garganta
 Dificuldade para respirar
 Perda de olfato (anosmia)
 Alteração do paladar (ageusia)
 Distúrbios gastrintestinais (náuseas/vômitos/diarreia)
 Cansaço (astenia)
 Diminuição do apetite (hiporexia)
 Dispnéia (falta de ar)
3. Como é transmitido:
A transmissão acontece de uma pessoa doente para outra ou por contato próximo
por meio de:
 Toque do aperto de mão contaminadas;

 Gotículas de saliva;
 Espirro;
 Tosse;
 Catarro;
Objetosousuperfíciescontaminadas,comocelulares,mesas,talheres, maçanetas, brinquedos, teclados de computador etc.
4. Diagnóstico:
O diagnóstico da COVID-19 pode ser realizado a partir de critérios como:
- O diagnóstico clínico é realizado pelo médico atendente, que deve avaliar a

possibilidade da doença, principalmente, em pacientes com a associação dos seguintes
sinais e sintomas:
 Febre, que pode estar presente no momento do exame clínico ou referida pelo
paciente (sensação febril) de ocorrência recente.
 Sintomas do trato respiratório (por exemplo, tosse, dispneia, coriza, dor de
garganta)
 Outros sintomas consistentes incluindo, mialgias, distúrbios gastrointestinais
(diarreia/náuseas/vômitos), perda ou diminuição do olfato (anosmia) ou perda
ou diminuição do paladar (ageusia).
Em crianças, além dos itens anteriores, considera-se também a obstrução nasal, a

desidratação e a falta de apetite (inapetência), na ausência de outro diagnóstico
específico. Em idosos, deve-se considerar também, critérios específicos de
agravamento como: síncope (desmaio ou perda temporária de consciência), confusão
mental, sonolência excessiva, irritabilidade e falta de apetite (inapetência).
O diagnóstico clínico da doença, também deve ser considerado em pacientes com
doença grave do trato respiratório inferior sem causa clara, como é o caso de
pacientes que se apresentem em Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG). Nesta
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síndrome o indivíduo apresenta-se em franca dispneia/desconforto
respiratório/dificuldade para respirar com saturação de oxigênio (O2) menor do que
95% em ar ambiente ou coloração azulada dos lábios ou rosto (cianose) ou queixa de
pressão persistente no tórax. Em crianças, a SRAG apresenta-se com os sinais e
sintomas anteriores, devendo ser observados sinais característicos de esforço
respiratório, tais como, os batimentos de asa de nariz, tiragem intercostal, e, por fim,
alteração na coloração das extremidades que ficam azuladas (cianose).
- O Diagnóstico clínico - epidemiológico é realizado pelo médico atendente no

qual considera-se:
 casos de paciente com a associação dos sinais e sintomas supracitados ou

SRAG mais histórico de contato próximo ou domiciliar, nos últimos 14 dias
antes do aparecimento dos sintomas, com caso confirmado laboratorialmente
para COVID-19 e para o qual não foi possível realizar a investigação laboratorial
específica.
- Diagnóstico clínico - imagem
 caso de sintomas respiratório mais febre ou SRAG ou óbito por SRAG que não
foi possível confirmar ou descartar por critério laboratorial E que apresente
alterações tomográficas.
- Diagnóstico clínico laboratorial - Caso o paciente apresente os sintomas

respiratórios mais febre ou SRAG. O profissional de saúde poderá solicitar os
seguintes exames laboratoriais:
 De biologia molecular, (RT-PCR em tempo real) que diagnostica tanto a COVID-
19, a Influenza ou a presença de Vírus Sincicial Respiratório (VSR)
normalmente até o oitavo dia de início de sintomas.
 Imunológico, que detecta, ou não, a presença de anticorpos em amostras
coletadas a partir do oitavo dia de início dos sintomas. Sendo eles:
 Ensaio imunoenzimático (Enzyme-Linked Immunosorbent Assay - ELISA);
 Imunocromatografia (teste rápido) para detecção de anticorpos;
 Imunoensaio por Eletroquimioluminescência (ECLIA).
 Pesquisa de antígenos: resultado reagente para SARS-CoV-2 pelo método de
Imunocromatografia para detecção de antígeno.
- Diagnóstico laboratorial em indivíduo assintomático (pessoa sem
sintomas) que realizou:
 Exame de Biologia Molecular com resultado DETECTÁVEL para SARS-CoV-2

realizado pelo método RT-PCR em tempo real.
 Exame de Imunológico com resultado REAGENTE para IgM e/ou IgA realizado
pelos seguintes métodos: Ensaio imunoenzimático (ELISA) e
Imunocromatografia (teste rápido) para detecção de anticorpos.
5. Como se proteger:
As recomendações de prevenção à COVID-19 são as seguintes:
 Lave com frequência as mãos até a altura dos punhos, com água e sabão, ou
então higienize com álcool em gel 70%. Essa frequência deve ser ampliada
quando estiver em algum ambiente público (ambientes de trabalho, prédios e
instalações comerciais, etc), quando utilizar estrutura de transporte público ou
tocar superfícies e objetos de uso compartilhado.
 Ao tossir ou espirrar, cubra nariz e boca com lenço ou com a parte interna do
cotovelo.
Não tocar olhos, nariz, boca ou a máscara de proteção fácil com as mãos não
higienizadas.
Se tocar olhos, nariz, boca ou a máscara, higienize sempre as mãos como já
indicado.
 Mantenha distância mínima de 1 (um) metro entre pessoas em lugares públicos
e de convívio social. Evite abraços, beijos e apertos de mãos. Adote um
comportamento amigável sem contato físico, mas sempre com um sorriso no
rosto.
 Higienize com frequência o celular, brinquedos das crianças e outro objetos que
são utilizados com frequência.
 Não compartilhe objetos de uso pessoal como talheres, toalhas, pratos e copos.
 Mantenha os ambientes limpos e bem ventilados.
 Se estiver doente, evite contato próximo com outras pessoas, principalmente
idosos e doentes crônicos, busque orientação pelos canais on-line
disponibilizados pelo SUS ou atendimento nos serviços de saúde e siga as
recomendações do profissional de saúde.
 Durma bem e tenha uma alimentação saudável.
 Recomenda-se a utilização de máscaras em todos os ambientes. As máscaras
de tecido (caseiras/artesanais), não são Equipamentos de Proteção Individual
(EPI), mas podem funcionar como uma barreira física, em especial contra a
saída de gotículas potencialmente contaminadas.
 Estimule familiares, amigos e colegas de trabalho sobre a importância do uso
de máscara e da higienização das mãos na prevenção da disseminação do vírus
causador da doença COVID-19.
Diante das informações acima sobre a doença e para a prevenção de casos e

surtos de COVID – 19 nos ambientes de trabalhos, informamos que:
- Todo caso confirmado, de suspeita ou colaborador em contato com caso

suspeito/confirmado, deve imediatamente procurar atendimento médico assistencial
para avaliação e conduta, para que medidas de afastamento do local de trabalho e
direcionadas aos seus contactantes, mesmo que assintomáticos, sejam tomadas.
- Todo caso suspeito ou confirmado após atendimento médico assistencial e

conduta, deverá avisar ao seu gestor sua situação atual para rastreio dos contactantes
do local de trabalho, ainda que assintomáticos, para possível afastamento do trabalho.
- Os procedimentos de testagem dos trabalhadores para diagnostico da COVID

19, quando indicados pela empresa, será sem ônus para o empregado.
- Empregados com suspeitas clinicas e/ou confirmados deverão cumprir

inicialmente o afastamento de 14 dias a partir do inicio dos sintomas , podendo ser
ajustado o afastamento conforme resultado laboratorial e avaliação médica
assistencial.
- Ao final de cada afastamento, e antes do retorno à atividade

laboral, recomenda-se que o colaborador seja avaliado pelo médico.
- No caso de mudança de função, por pertencer o(a) trabalhador (a) a

grupo de risco, que deverá ser realizada, antes da alteração de função, o exame de
mudança de função, para verificação da condição física e mental do (a) trabalhador (a)
para o desempenho das novas funções, bem como os riscos ocupacionais identificados
no Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
- Diante das iniciativas preventivas e orientativas adotadas pela empresa,

será emitido CAT quando caracterizado o nexo causal entre a doença e o exercício do
trabalho (ou as condições em que o mesmo é exercido).
- Todos os casos de infecção de COVID -19 informados à saúde

ocupacional, será registrado nos prontuários médicos individuais dos empregados, os
quais devem ser atualizados, garantindo a sua acessibilidade às autoridades
fiscalizatórias da Saúde e da Auditoria Fiscal do Trabalho.
Quadro de recomendação de exames
Empresa: EGM1 -
E-GM0004.00 – Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

GERENTE FINANCEIRO Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GM0004.00 – Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

GERENTE FINANCEIRO Vinculado
E-GM0004.00 – GERENTE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

FINANCEIRO Vinculado PSICOSSOCIAL
Sem Risco GLICEMIA 12 X

E-GM0004.00 – GERENTE Vinculado
FINANCEIRO
E-GM0004.00 – Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

E-GM0004.00 – Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

E-GN0005. 00 – GERENTE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

DE VENDAS Vinculado PLAQUETAS - EDTA
Página 1
E-GN0005. 00 – GERENTE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X
DE VENDAS Vinculado
E-GN0005. 00 – GERENTE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

DE VENDAS Vinculado PSICOSSOCIAL

E-GN0005. 00 – GERENTE Vinculado
DE VENDAS
E-GN0005. 00 – GERENTE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

DE VENDAS Vinculado
E-GN0005. 00 – GERENTE Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

DE VENDAS Vinculado
E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

ADMINISTRATIVO Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

ADMINISTRATIVO Vinculado
E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

ADMINISTRATIVO Vinculado PSICOSSOCIAL
E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco GLICEMIA 12 X
E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

E-GN0006. 00 – GERENTE Sem Risco ORTHO RATER 12 X

E-GM0002.00 - MOTORISTA FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

CONTÍNUO OU VOCAL - POS-
INTERMITENTE ADMISSIONAL
E-GM0002.00 - MOTORISTA FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X

CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0002.00 - MOTORISTA FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X

INTERMITENTE
E-GM0002.00 - MOTORISTA Sem Risco CONTAGEM DE 12 X
Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GM0002.00 - MOTORISTA Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

Vinculado
E-GM0002.00 - MOTORISTA Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

Vinculado PSICOSSOCIAL

E-GM0002.00 - MOTORISTA Vinculado
E-GM0002.00 - MOTORISTA Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

Vinculado
E-GM0002.00 - MOTORISTA Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

Vinculado
E-GM0008.00- ASSISTENTE FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X
GERAL CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

GERAL CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

GERAL CONTÍNUO OU VOCAL - POS-
E-GM0008.00- ASSISTENTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X

GERAL CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0008.00- ASSISTENTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X

GERAL CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0008.00- ASSISTENTE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

GERAL Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GM0008.00- ASSISTENTE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

GERAL Vinculado
E-GM0008.00- ASSISTENTE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X
GERAL Vinculado PSICOSSOCIAL

E-GM0008.00- ASSISTENTE Vinculado
GERAL
E-GM0008.00- ASSISTENTE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

GERAL Vinculado
E-GM0008.00- ASSISTENTE Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

GERAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

COMERCIAL CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

COMERCIAL CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

COMERCIAL CONTÍNUO OU VOCAL - POS-
E-GM0001.00 – GERENTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X

COMERCIAL CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0001.00 – GERENTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X
COMERCIAL CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

COMERCIAL Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

COMERCIAL Vinculado

COMERCIAL Vinculado PSICOSSOCIAL

E-GM0001.00 – GERENTE Vinculado
COMERCIAL
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

COMERCIAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

COMERCIAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE PNOS ESPIROMETRIA 24 X X
COMERCIAL RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
E-GM0001.00 – GERENTE PNOS EXAME FÍSICO E 12 X
COMERCIAL RESPIRÁVEL- PSICOSSOCIAL
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
E-GM0001.00 – GERENTE PNOS RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
COMERCIAL RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira

COMERCIAL Vinculado

E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco GLICEMIA 12 X

COMERCIAL Vinculado

COMERCIAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco ORTHO RATER 12 X
COMERCIAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE BENZENO - CONTAGEM DE 6 X

COMERCIAL PRESENÇA RETICULÓCITOS
E-GM0001.00 – GERENTE BENZENO - ERITROGRAMA 6 X X

COMERCIAL PRESENÇA
E-GM0001.00 – GERENTE BENZENO - EXAME FÍSICO E 6 X

COMERCIAL PRESENÇA PSICOSSOCIAL
E-GM0001.00 – GERENTE BENZENO - LEUCOGRAMA 6 X X

COMERCIAL PRESENÇA


COMERCIAL Vinculado

Empresa: EGM1 -
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco GLICEMIA 12 X
COMERCIAL Vinculado

COMERCIAL Vinculado
E-GM0001.00 – GERENTE Sem Risco ORTHO RATER 12 X

COMERCIAL Vinculado
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

MATERIAL ISOLANTE CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

MATERIAL ISOLANTE CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

MATERIAL ISOLANTE CONTÍNUO OU VOCAL - POS-
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X

MATERIAL ISOLANTE CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X

MATERIAL ISOLANTE CONTÍNUO OU PSICOSSOCIAL
INTERMITENTE
Página 10
Empresa: EGM1 -
INSTALADOR Vinculado PLAQUETAS - EDTA
DE MATERIAL
ISOLANTE

INSTALADOR Vinculado
DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

INSTALADOR Vinculado PSICOSSOCIAL
DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – Sem Risco GLICEMIA 12 X

DE MATERIAL
ISOLANTE

DE MATERIAL
ISOLANTE

DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE PNOS ESPIROMETRIA 24 X X

MATERIAL ISOLANTE RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE PNOS EXAME FÍSICO E 12 X
MATERIAL ISOLANTE RESPIRÁVEL- PSICOSSOCIAL
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
Página
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE PNOS RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
MATERIAL ISOLANTE RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
INSTALADOR Vinculado PLAQUETAS - EDTA
DE MATERIAL
ISOLANTE

DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

INSTALADOR Vinculado PSICOSSOCIAL
DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – Sem Risco GLICEMIA 12 X

DE MATERIAL
ISOLANTE

DE MATERIAL
ISOLANTE

DE MATERIAL
ISOLANTE
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE BENZENO - CONTAGEM DE 6 X
MATERIAL ISOLANTE PRESENÇA RETICULÓCITOS
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE BENZENO - ERITROGRAMA 6 X X

MATERIAL ISOLANTE PRESENÇA
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE BENZENO - EXAME FÍSICO E 6 X

MATERIAL ISOLANTE PRESENÇA PSICOSSOCIAL
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE BENZENO - LEUCOGRAMA 6 X X

MATERIAL ISOLANTE PRESENÇA
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

MATERIAL ISOLANTE Vinculado PLAQUETAS - EDTA
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X

MATERIAL ISOLANTE Vinculado
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

MATERIAL ISOLANTE Vinculado PSICOSSOCIAL
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco GLICEMIA 12 X

E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X
E-GM0003.00 – INSTALADOR DE Sem Risco ORTHO RATER 12 X

E-GM0007.00 - AJUDANTE FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

CONTÍNUO OU VOCAL
INTERMITENTE

CONTÍNUO OU VOCAL - POS-
E-GM0007.00 - AJUDANTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X

INTERMITENTE
E-GM0007.00 - AJUDANTE FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X

INTERMITENTE
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco CONTAGEM DE 12 X

E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco ERITROGRAMA 12 X
Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco EXAME FÍSICO E 12 X X

E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco GLICEMIA 12 X

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco LEUCOGRAMA 12 X

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE PNOS ESPIROMETRIA 24 X X

RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
E-GM0007.00 - AJUDANTE PNOS EXAME FÍSICO E 12 X
RESPIRÁVEL- PSICOSSOCIAL
Partículas não
específicadas
de outra
maneira
E-GM0007.00 - AJUDANTE PNOS RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
RESPIRÁVEL-
Partículas não
específicadas
de outra
maneira

Vinculado


E-GM0007.00 - AJUDANTE Vinculado

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco ORTHO RATHER 12 X

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE BENZENO - CONTAGEM DE 6 X

PRESENÇA RETICULÓCITOS
E-GM0007.00 - AJUDANTE BENZENO - ERITROGRAMA 6 X X

PRESENÇA
E-GM0007.00 - AJUDANTE BENZENO - EXAME FÍSICO E 6 X
PRESENÇA PSICOSSOCIAL
E-GM0007.00 - AJUDANTE BENZENO - LEUCOGRAMA 6 X X

PRESENÇA


Vinculado

E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco GLICEMIA 12 X

Vinculado

Vinculado
E-GM0007.00 - AJUDANTE Sem Risco ORTHO RATER 12 X

Vinculado
Empresa: EGM1 -
Tipo de Exame
Cargo Risco Exame Validade (Meses) ADMISSIONAL PERIÓDICO PÓS-ADMISSIONAL
E-GM010.00 - FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X
SUPERVISOR INTERMITENTE VOCAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 12 X

INTERMITENTE VOCAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

INTERMITENTE VOCAL - POS-ADMISSIONAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 6 X X

INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 12 X

INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM010.00 - PNOS RESPIRÁVEL-Partículas ESPIROMETRIA 24 X X

SUPERVISOR não específicadas de outra
maneira
E-GM010.00 - SUPERVISOR PNOS RESPIRÁVEL-Partículas EXAME FÍSICO E 12 X

não específicadas de outra PSICOSSOCIAL
maneira
Página 1
E-GM010.00 - SUPERVISOR PNOS RESPIRÁVEL-Partículas RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
não específicadas de outra
maneira
E-GM010.00 - SUPERVISOR BENZENO -PRESENÇA CONTAGEM DE 6 X

RETICULÓCITOS
E-GM010.00 - SUPERVISOR BENZENO -PRESENÇA ERITROGRAMA 6 X X
E-GM010.00 - SUPERVISOR BENZENO -PRESENÇA EXAME FÍSICO E 6 X

PSICOSSOCIAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR BENZENO -PRESENÇA LEUCOGRAMA 6 X X
E-GM010.00 - SUPERVISOR Sem Risco Vinculado EXAME FÍSICO E 12 X X

PSICOSSOCIAL
E-GM010.00 - SUPERVISOR Sem Risco Vinculado GLICEMIA 12 X
E-GM010.00 - SUPERVISOR Sem Risco Vinculado LEUCOGRAMA 12 X

E-GM010.00 - SUPERVISOR Sem Risco Vinculado ORTHO RATER 12 X
E-GM0009.00 – TECNICO FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

DE SEGURANÇA DO INTERMITENTE VOCAL
TRABALHO
E-GM0009.00 – TECNICO DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 12 X

SEGURANÇA DO TRABALHO INTERMITENTE VOCAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

SEGURANÇA DO TRABALHO INTERMITENTE VOCAL - POS-ADMISSIONAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 6 X X

SEGURANÇA DO TRABALHO INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 12 X

SEGURANÇA DO TRABALHO INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas ESPIROMETRIA 24 X X

SEGURANÇA DO TRABALHO não específicadas de outra
maneira
E-GM0009.00 – TECNICO DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas EXAME FÍSICO E 12 X

SEGURANÇA DO TRABALHO não específicadas de outra PSICOSSOCIAL
maneira
E-GM0009.00 – TECNICO DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
SEGURANÇA DO TRABALHO não específicadas de outra
maneira
E-GM0009.00 – TECNICO DE BENZENO -PRESENÇA CONTAGEM DE 6 X

SEGURANÇA DO TRABALHO RETICULÓCITOS
E-GM0009.00 – TECNICO DE BENZENO -PRESENÇA ERITROGRAMA 6 X X

SEGURANÇA DO TRABALHO
E-GM0009.00 – TECNICO DE BENZENO -PRESENÇA EXAME FÍSICO E 6 X

SEGURANÇA DO TRABALHO PSICOSSOCIAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE BENZENO -PRESENÇA LEUCOGRAMA 6 X X

E-GM0009.00 – TECNICO DE Sem Risco Vinculado EXAME FÍSICO E 12 X X

SEGURANÇA DO TRABALHO PSICOSSOCIAL
E-GM0009.00 – TECNICO DE Sem Risco Vinculado GLICEMIA 12 X

E-GM0009.00 – TECNICO DE Sem Risco Vinculado LEUCOGRAMA 12 X

E-GM0009.00 – TECNICO Sem Risco Vinculado ORTHO RATER 12 X
DE SEGURANÇA DO
TRABALHO
E-GM0011.00 – FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

ELETRICISTA DE INTERMITENTE VOCAL
INSTALAÇOES
INDUSTRIAIS
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 12 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS INTERMITENTE VOCAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU AUDIOMETRIA TONAL E 6 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS INTERMITENTE VOCAL - POS-ADMISSIONAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 6 X X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE FI001 - RUÍDO CONTÍNUO OU EXAME FÍSICO E 12 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS INTERMITENTE PSICOSSOCIAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas ESPIROMETRIA 24 X X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS não específicadas de outra
maneira
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas EXAME FÍSICO E 12 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS não específicadas de outra PSICOSSOCIAL
maneira
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE PNOS RESPIRÁVEL-Partículas RAIO X DO TÓRAX – PA 24 X X
INSTALAÇOES INDUSTRIAIS não específicadas de outra
maneira
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE BENZENO -PRESENÇA CONTAGEM DE 6 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS RETICULÓCITOS
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE BENZENO -PRESENÇA ERITROGRAMA 6 X X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE BENZENO -PRESENÇA EXAME FÍSICO E 6 X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS PSICOSSOCIAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE BENZENO -PRESENÇA LEUCOGRAMA 6 X X

E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE Sem Risco Vinculado EXAME FÍSICO E 12 X X

INSTALAÇOES INDUSTRIAIS PSICOSSOCIAL
E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE Sem Risco Vinculado GLICEMIA 12 X

E-GM0011.00 – ELETRICISTA DE Sem Risco Vinculado LEUCOGRAMA 12 X

E-GM0011.00 – Sem Risco Vinculado ORTHO RATER 12 X
ELETRICISTA DE
INSTALAÇOES
INDUSTRIAIS
PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE
SAÚDE OCUPACIONAL
ADENDO
USIMINAS IPATINGA
ENOCK FACUNDES ME
Contrato: 4600165082/4600166502


IPATINGA

O
I Revisão PCMSO 30/03/2021
II Inclusão do Adendo III: Quadro de recomendação de exames PCMSO 31/03/2021
Inclusão do Adendo IV : Inclusão dos cargos de: Técnico de Segurança do 14/05/2021
III
Trabalho; Supervisor e Eletricista de instalaçoes
IV Inclusão do Adendo IV : Inclusão dos cargos de: Diretor 20/10/2021
30014960 30014960 30014960

Médica coordenadora do Médica coordenadora do Médica coordenadora do
PCMSO PCMSO PCMSO
11. Anexos e Adendos
Anexo I
Tabela de Riscos, Exames e Periodicidade
Anexo II
Anexo III
Anexo IV
Adendo I
Adendo II
Covid 19
Adendo III
Cronograma de ações
Adendo IV
Equipe de saúde ocupacional
Adendo V
Adendo VI
Inclusão dos cargos de: Técnico de Segurança do Trabalho; Supervisor e Eletricista de instalações
Adendo IV
Adendo VI
Inclusão dos cargos de: Diretor.
Observações:
Exame Físico e Psicossocial e exames complementares

Mudança de Função
solicitados de acordo com os novos riscos
(Outros exames complementares solicitados de acordo com NR7)
ocupacionais a que o trabalhador estará exposto.
Retorno ao Trabalho Audiometria Tonal e Vocal*

*exame vinculado ao risco
(Outros exames complementares solicitados de acordo com NR7
e/ou por solicitação do médico do trabalho) Exame Físico e Psicossocial
Demissional Audiometria Tonal e Vocal*

*exame vinculado ao risco
(Outros exames complementares solicitados de acordo com NR7
Exame Físico e Psicossocial
e/ou por solicitação do médico do trabalho)
EXAMES COMPLEMENTARES ESPECÍFICOS TIPO DE EXAME PERIODICIDADE
Glicemia 12
Atividades Críticas:
Espaço Confinado (NR33) Orthor Rather 12
Trabalho em Altura (NR 35) Eletrocardiograma 24
Operação de Máquinas Móveis (NR 11) Exame Físico e Psicossocial 12
SAÚDE OCUPACIONAL
ADENDO
USIMINAS IPATINGA
ENOCK FACUNDES ME
Contrato: 4600165082/4600166502


IPATINGA

O
Revisão PCMSO 30/03/2021
I
II Inclusão do Adendo V: Quadro de recomendação de exames PCMSO 31/03/2021
III Inclusão do Adendo VI : Inclusão dos cargos de: Técnico de Segurança do

14/05/2021
IV Inclusão dos cargos VII: E-GM0012.00-Pintor 13/07/2021

Inclusão dos cargos VII: E-GM0014.00-Diretor
V 20/10/2021
P/
30014960 30014960 30014960

PCMSO PCMSO PCMSO
Anexo I
Anexo II
Anexo III
Anexo IV
Adendo I
Adendo II
Covid 19
Adendo III
Adendo IV
Adendo V
Adendo VI
Adendo VII
Inclusão do cargo de: Pintor
Adendo VIII
Inclusão do cargo de: Diretor

Adendo VII
Inclusão do cargo de: Pintor
Tipo de Exame
Cargo Risco Exame Validade ADMISSIONAL PERIÓDI PÓS-
(Meses) CO ADMISSIONAL
E-GM0012.00 - FI001 - RUÍDO AUDIOMETRIA TONAL E 6 X
PINTOR CONTÍNUO VOCAL
OUINTERMITENTE

PINTOR CONTÍNUO VOCAL
OUINTERMITENTE

PINTOR CONTÍNUO VOCAL - POS-
OUINTERMITENTE ADMISSIONAL
E-GM0012.00 - FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 6 X X

PINTOR CONTÍNUO PSICOSSOCIAL
OUINTERMITENTE
E-GM0012.00 - FI001 - RUÍDO EXAME FÍSICO E 12 X

PINTOR CONTÍNUO PSICOSSOCIAL
OUINTERMITENTE
E-GM0012.00 - PNOS RESPIRÁVEL- ESPIROMETRIA 24 X X

PINTOR Partículas não específicadas de
outra maneira
E-GM0012.00 - PNOS RESPIRÁVEL- EXAME FÍSICO E 12 X X

PINTOR Partículas não específicadas de PSICOSSOCIAL
outra maneira
E-GM0012.00 - PNOS RESPIRÁVEL- RAIO X DO TÓRAX 24 X X

PINTOR Partículas não – PA
específicadas de outra
maneira
E-GM0012.00 - BENZENO - PRESENÇA CONTAGEM DE 6 X

PINTOR RETICULÓCITOS
E-GM0012.00 - BENZENO - PRESENÇA ERITROGRAMA 6 X X

PINTOR
E-GM0012.00 - BENZENO - PRESENÇA EXAME FÍSICO E 6 X
PINTOR PSICOSSOCIAL
E-GM0012.00 - BENZENO - PRESENÇA LEUCOGRAMA 6 X X

PINTOR
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado CONTAGEM DE 12 X

PINTOR PLAQUETAS - EDTA
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado ERITROGRAMA 12 X

PINTOR
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado EXAME FÍSICO E 12 X X

PINTOR PSICOSSOCIAL
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado GLICEMIA 12 X

PINTOR
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado LEUCOGRAMA 12 X

PINTOR
E-GM0012.00 - Sem Risco Vinculado ORTHO RATER 12 X

PINTOR
Adendo VIII
Inclusão do cargo de: Diretor
Tipo de Exame
Cargo Risco Exame Validade ADMISSIONAL PERIÓDI PÓS-
(Meses) CO ADMISSIONAL
E-GM0013.00 - Sem Risco Vinculado CONTAGEM DE 12 X
DIRETOR PLAQUETAS - EDTA
E-GM0013.00 - Sem Risco Vinculado ERITROGRAMA 12 X

DIRETOR
E-GM0013.00 - Sem Risco Vinculado EXAME FÍSICO E 12 X X

DIRETOR PSICOSSOCIAL
E-GM0013.00 – Sem Risco Vinculado GLICEMIA 12 X
DIRETOR
E-GM0013.00 – Sem Risco Vinculado LEUCOGRAMA 12 X

DIRETOR
E-GM0013.00 – Sem Risco Vinculado ORTHO RATHER 12 X

DIRETOR
SAÚDE OCUPACIONAL
ADENDO
USIMINAS IPATINGA
ENOCK FACUNDES ME
Contrato: 4600165082/4600166502
1

IPATINGA

O
Revisão PCMSO 30/03/2021
I
II Inclusão do Adendo III: Quadro de recomendação de exames PCMSO 31/03/2021
Inclusão do Adendo IV: Inclusão dos cargos de: Técnico de Segurança do 14/05/2021
III
17/08/2021
IV Inclusão do Adendo V: Inclusão de Clínica no PCMSO
V Inclusão do Adendo VI: Inclusão do cargo de Diretor 20/10/2021
P/
30014960 30014960 30014960

PCMSO PCMSO PCMSO
Anexo I
Anexo II
Anexo III
Anexo IV
Adendo I
Adendo II
Covid 19
Adendo III
Adendo IV
Adendo V
Adendo IV
3
Adendo V
Inclusão de Clínica no PCMSO
Adendo VI
Inclusão dos cargos de: Diretor.
4
Adendo V
A clínica GV CLÍNICAS deverá indicar os médicos examinadores e do trabalho habilitados para

execução dos exames ocupacionais, se responsabilizando tecnicamente por essa indicação.
Endereço: Rua Dr. Moacir Birro, 262

Bairro: Centro - CEP: 35170-002
Cidade: Coronel Fabriciano – Minas Gerais
Telefone: (31) 3841-1027

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PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO

Classificação da Informação: Uso interno

TÍTULO: PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL– USINA DE

REQUISITO / NORMA: NORMA REGULAMENTADORA 7 / OHSAS 18001

N.º REVISÃO DESCRIÇÃ DATA

ELABORAÇÃO VERIFICAÇÃO APROVAÇÃO

30014960 30014960 30014960

Local da Execução dos Serviços: Dependências da Usiminas

Vigência do PGR 30/03/2021 até 29/03/2022

Telefone: (0xx31) 3830 – 5980

Dr. Rafaella Canedo Simões Ferreira

1. Apresentação do programa (PCMSO) e suas diretrizes . 6

A norma regulamentadora nº 7 (NR-7) do Ministério do Trabalho define a

Do médico coordenador do PCMSO:

 Realizar os exames médicos previstos na NR 7 ou encarregar os mesmos a profissional

 Executar e realizar consultas e atendimentos médicos na área de medicina

A articulação do PCMSO com o PPRA/PGR acontecerá a partir da integração da

EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS

Admissional Realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades.

Para trabalhadores expostos a riscos ou situações de trabalho

O exame médico demissional, será obrigatoriamente realizado

Realizado no primeiro dia da volta ao trabalho após ausência

Realizado antes da data da mudança. Entende-se por mudança

4. Execução de atividade crítica

Todos os colaboradores que forem executar atividades críticas relacionados a

 Imunização: Será seguida a Recomendação da Sociedade Brasileira de Imunizações

Combate ao vetor Aedes Aegypti JANEIRO

Carnaval – Prevenção das IST’s FEVEREIRO

Imunização do trabalhador MARÇO

Saúde auditiva – Dia Internacional de Conscientização sobre o ruído ABRIL

Prevenção das doenças respiratórias, com ênfase ao Covid 19 MAIO

Prevenção de doenças osteomusculares JUNHO

Doenças crônicas (Hipertensão arterial/Diabetes Mellitus) e alimentação

Combate ao Tabagismo e outras drogas AGOSTO

Setembro amarelo – Saúde mental e prevenção do suicídio SETEMBRO

Novembro Azul – Saúde do Homem NOVEMBRO

Dezembro Vermelho - Luta contra a AIDS DEZEMBRO

À critério do médico coordenador do PCMSO poderão ser incluídos novos temas

O processo inicia-se quando o empregado afastado pelo INSS é considerado

Exposição ocupacional excessiva

Ocorrência de suspeita de doença profissional

Sendo constatada a suspeita de doenças profissionais, através de exames

a) Solicitar o afastamento do empregado do local da possível exposição;

A Usiminas mantém serviço de pronto atendimento durante 24 horas, com

10. Equipe de saúde ocupacional

Os médicos examinadores listados abaixo estão autorizados e devidamente

Breno Rodrigues de Paiva 51694

Erika Laura Viana Rezende 70894

Guilherme Tadeu Campos Hauck 50108

Jordana Pereira Duarte 59630

Ana Flávia Azevedo Costa - COREN MG 231930

Técnicos de enfermagem do trabalho

Adélia Alves Moraes - COREN MG 000513058

Cecília Elizabeth de Ornelas Moreira – CRFª 6 – 2199

Giovane Melo de Jesus - CRTR/MG – 04129T

11. Anexos e Adendo

Relatório Anual do PCMSO

Análise Crítica do Relatório Anual do PCMSO

Análise crítica do relatório anual do PCMSO