楽天大学学長の仲山進也さんは、楽天の社員でありながら兼業も勤怠も自由に認められて働いています。そんな仲山さんは今年6月、働き方の本『組織にいながら、自由に働く。』（ 日本能率協会マネジメントセンター）を出版されました。『予定通り進まないプロジェクトの進め方』の著者 前田考歩さんが、自由に楽しく仕事をする方法を仲山さんに聞きました。 仕事の効率を上げるのは「環境」より「気持ち」 前田：仲山さんは『組織にいながら、自由に働く。』で、自由に働くための方法論「加減乗除の法則」を提唱されています。簡単に説明しますと、 「加」は、未知の内容でもとにかく量をこなし、できることを増やすステージ。 「減」は、好みではない作業を減らして、自分の強みを磨いていくステージ。 「乗」は、磨き上げた自分の強みと、他者の強みを掛け合わせるステージ。 「除」は、一つの作業をすることで、複数の仕事を同時進行できるステージ。
