Apelacion Argumentos Laboral Marco Arevalo 2023

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ORDINARIO LABORAL No. 01173-2022-01934. (RECURSO: 001) Of.

SALA SEGUNDA DE LA CORTE DE APELACIONES DE TRABAJO Y PREVISIÓN


DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA.
“B” oficial VIII

MARCO ANTONIO AREVALO (UNICO APELLIDO), de datos de identificacion conocidos dentro del expediente arriba

idetinficado, por el presente memorial vengo a evacuar el plazo de cuarenta y ocho horas a efecto de expresar los

motivos de mi inconformidad al RECURSO DE APELACIÓN en contra de la sentencia de fecha DOS DE MAYO DE DOS

MIL VEINTITRES, dictada dentro del expediente identificado UT-SUPRA, por EL JUEZ “B”, DEL JUZGADO SEGUNDO

PLURIPERSONAL DE PRIMERA INSTANCIA DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL DEL DEPARTAMENTO DE

GUATEMALA, y para el efecto;

EXPONGO

DE LA NOTIFICACIÓN: Fui notificado de la resolución de fecha veitisiete de octubre de dos mil veintitres, el dia dos de

noviembre de dos mil veintitres, a las diez horas con cincuenta y cinco minutos, por lo que a la presente fecha me

encuentro del plazo de cuarenta y ocho horas para poder recurrirla.

DE LAS INCONFORMIDADES QUE INVOCO: Errónea interpretación de mi demada y valoracion de los medios de

pruebas aportados por el actor y pretenciones laborales al emirtir la sentencia.

AGRAVIO QUE PRODUJO LA ERRÓNEA INTERPRETACIÓN DE MI DEMADA Y VALORACION DE LOS MEDIOS DE

PRUEBAS APORTADOS POR EL ACTOR Y PRETENCIONES LABORALES AL EMIRTIR LA SENTENCIA:

En el presente caso ante el Juez Segundo “B”, Pluripersonal de Trabajo y Previsión Social del departamento de

Guatemala, se desarrolló el juicio oral laboral ut supra identificado en mi calidad de actor en contra del INSTITUTO

GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL (IGSS), A TRAVES DE SU REPRESENTANTE LEGAL, sin embargo, con

base en la producción de la prueba que no fue valorada correctamente y que ofrecí el Juez Segundo Pluripersonal de

Trabajo y Previsión Social del departamento de Guatemala.

LA INCONFORMIDAD NÚMERO UNO DE LA SENTENCIA ESTRIBA:

Estriba en lo que arguye el juzgador: CONSIDERANDO II.- Consecuentemente, en el caso que nos ocupa, en ningún

momento, ante esta judicatura, comprobó el hecho que le asista el derecho de inamovilidad de conformidad con la ley, ya

sea por su dirección en actividad sindical, a contrarió sensu, el trabajador manifiesta presentó incidente de reinstalación el

cual por negligencia de la profesional que la asesoró le fue denegado (línea dos y tres del apartado de hechos). Aunado a

lo anterior, debe de señalarse que la solicitud fue presentada el veintidós de febrero del año dos mil veintidós (MAS DE

CINCO AÑOS después de que se dio el aparente despido, ya que indican que el mismo sucedió el treinta y uno de

diciembre del año dos mil dieciséis) por lo que ha trascurrido e exceso el tiempo para solicitar la reinstalación, así como
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las prestaciones solicitadas, por lo que resulta contra legem aceptar dicha pretensión, ya que en caso contrario se sentaría

un precedente de injusticia que podría dañar o solamente a la institución patronal sino que al mismo Estado de

Guatemala, consecuentemente, no es posible acceder a lo solicitado por el señor Marco Antonio Arévalo y se debe

absolver a la institución patronal de cualquier pago solicitado, por lo antes considerado….” (Todo lo anterior se encuentra

en la página siete línea de la cinco a la veintiuno de la sentencia hoy impugnada de fecha DOS DE MAYO DE DOS MIL

VEINTITRES)”. De esa inconformidad manifiesto lo siguiente: que tanto mi demanda como los medios de prueban que

obran en el expediente se puede denotar el erróneo análisis y falta de estudio del proceso que realiza el juzgador en virtud

de que tal y como lo refiere mi demanda inicial (en el apartado de hechos línea veinte a la línea veinticuatro, demanda

recepcionada el 22 de diciembre de 2022) , en el cual manifesté que presentaba mi demanda en esa fecha, derivado que

luego de un largo proceso de reinstalación en contra del INSTITUTO GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL (IGSS),

A TRAVES DE SU REPRESENTANTE LEGAL, se había finalizado un incidente en el cual solicité mi reinstalación y que

me fue declarado sin lugar en forma definitiva “…… con fecha doce de enero de dos mil veintidós, la negatoria definitiva

donde declaran sin lugar mi reinstalación, sin embargo me encuentro dentro del plazo de treinta días para poder

demandar, es decir en tiempo para poder demandar todo lo que me beneficia en mis intereses, razón por la cual estando

en tiempo nuevamente planteo la presente demanda para reclamar el pago de mis prestaciones dejadas de percibir desde

el día del inicio de mis labores es decir el VEINTITRES DE MARZO DEL 2011 hasta el día de mi despido, es decir el

TREINTA Y UNO DE DICIEMBRE DEL 2016 directo e injustificado…”, esto nos da a entender que primero tenía que

finalizar el asunto de mi reinstalación para poder solicitar el pago de mi prestaciones que por derecho me corresponde,

pues era evidente que no puedo plantear dos veces un mismo asunto hasta no obtener un fallo definitivo, razón por la que

demandé hasta en esa fecha, así mismo considero que existen elementos esenciales en los contratos ofrecidos como

medios de prueba que desvirtúa el análisis errado que realiza el juzgador, ya que el juez de primer grado no reviso

adecuadamente los contratos que ofrecí como medios de prueba en mi demanda inicial y en sus respectivas ampliaciones

se derivada de que en ellos se puede establecer que cada uno de los contratos administrativos SE ESTIPULA EN CADA

UNO DE ELLOS LAS CARACTERÍSTICAS ESENCIALES DE LAS PRESTACIONES LOS CUALES SE ENCUENTRAN

CONTENIDOS en el artículo 20 del Código de Trabajo, como lo son MODO, TIEMPO Y LUGAR DE PRESTACIÓN DE

SERVICIO, el pago de honorarios, en el que se detalla la PRESTACIÓN DEL SERVICIO, se da las instrucciones para la

realización del mismo, ya que en las mismas se establece las obligaciones que se debe de cumplir y en qué lugar deberá
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de ejecutar sus servicios, así como el valor del contrato, siendo el pago en forma global, y se estipula y se cancela en su

mayoría en pagos mensuales denominados honorarios, se establece EL PLAZO DEL CONTRATO se fija un contrato a

plazo definido, así mismo se establece: las FACILIDADES Y SERVICIOS PROPORCIONADOS POR EL ESTADO, se

indica que podrá utilizar material, equipo y demás facilidades para la eficaz desenvolvimiento de sus actividades, es decir

honorables magistrados que de lo anterior se deriva que no importa la forma como se le denomine a los contratos cero

veintinueve o la relación laboral, lo real es que si existe una relación laboral con la entidad demandada, en conclusión y

consecuencia queda debidamente comprobada la existencia de la misma y o como erróneamente fallo la juez, adicional en

mi demanda inicial claramente manifesté (en el apartado de hechos línea veinte a la línea veinticuatro, demanda

recepcionada el 22 de diciembre de 2022) , en el cual manifesté que presentaba mi demanda en esa fecha, derivado que

luego de un largo proceso de reinstalación en contra del INSTITUTO GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL (IGSS),

A TRAVES DE SU REPRESENTANTE LEGAL, se había finalizado un incidente en el cual solicité mi reinstalación y que

me fue declarado sin lugar en forma definitiva “…… con fecha doce de enero de dos mil veintidós, la negatoria definitiva

donde declaran sin lugar mi reinstalación, sin embargo me encuentro dentro del plazo de treinta días para poder

demandar, es decir en tiempo para poder demandar todo lo que me beneficia en mis intereses, razón por la cual estando

en tiempo nuevamente planteo la presente demanda para reclamar el pago de mis prestaciones dejadas de percibir desde

el día del inicio de mis labores es decir el VEINTITRES DE MARZO DEL 2011 hasta el día de mi despido, es decir el

TREINTA Y UNO DE DICIEMBRE DEL 2016 directo e injustificado…”, esto nos da a entender que primero tenía que

finalizar el asunto de mi reinstalación para poder solicitar el pago de mi prestaciones que por derecho me corresponde,

pues era evidente que no puedo plantear dos veces un mismo asunto hasta no obtener un fallo definitivo, razón por la que

demandé hasta en esa fecha y considero que con los medios de prueba apartados es suficiente para declarar mi demanda

con lugar al pago de todas las prestaciones reclamas.

APLICACIÓN QUE SE PRETENDE:

Que al dictar sentencia se acoja el recurso de apelación, se emita un nuevo fallo y se DECLARE CON LUGAR LA

DEMANDA ORDINARIA LABORAL Y SE ORDENE AL PAGO DE LAS PRESTACIONES LABORALES QUE RECLAMO.

FUNDAMENTO DE DERECHO:

Articulo 368 del Codigo de Trabajo: estalece: “Recibidos los autos en la Sala de Apelaciones de Trabajo y Previsión Social, por

apelación interpuesta, dará audiencia por cuarenta y ocho horas a la parte recurrente, a efecto de que exprese los mo tivos de su
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inconformidad. Vencido este término se señalará día para la vista, la que debe efectuarse dentro de los cinco días siguientes. Y

dictará sentencia cinco días después, bajo la estricta responsabilidad…”.El articulo 46 de la Ley del Orgaismo Judicial, establece:

Horas. El plazo establecido o fijado por horas, se computará tomando en cuenta las veinticuatro horas del día a partir del

momento de la última notificación o del fijado para su inicio. Si se tratare de la interposición de un recurso, el plazo se computará

a partir del momento en que se inicia la jornada laborable del día hábil inmediato siguiente.

PETICIÓN:

1. Que se tenga por presentado este memorial y se agregue a sus antecedentes;

2. Que se tome nota de que actuó bajo la dirección, procuración y asesoría del Abogado auxiliante.

3. Que se tenga por evacuada la audiencia conferida y se otorgue el RECURSO DE APELACIÓN descrito en la parte

expositiva del presente escrito, en contra de la sentencia de fecha DOS DE MAYO DE DOS MIL VEINTITRES;

4. Que en su oportunidad procesal procesal se corra día y hora para la vista como lo demanda la ley;

5. Que se tengan por ofrecidas y admitidas las inconformidades vertidas en al apartado respectivo del presente

memorial;

DE SENTENCIA: Al deliberar sobre la sentencia recurrida: Se acoja el recurso de apelación juntamente con las inconformidades

vertidas en las que concurrió la SENTENCIA IMPUGNADA y al resolver se declare CON LUGAR LA DEMANDA arria ideitificada

en mi calidad de actor en contra del INSTITUTO GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL (IGSS), A TRAVES DE SU

REPRESENTANTE LEGAL.

Acompaño dos copias de este memorial; Guatemala, 3 de noviembre de 2,023. A ruego del presentado quién si sabe firmar pero

por el momento no pude hacerlo y en su auxilio y asesoría.


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JOSE HORACIO CASTILLO GARCIA, de datos de identificacion conocidos dentro del expediente arriba idetinficado, actuó

bajo la direccion, procuración y asesoría del Abogado BYRON ESTIVEN SEGURA SEGURA en sustitucion de cualquier

otro abogado que haya actuado con anterioridad; y señalo como lugar para recibir notificaciones el casillero electrinico

BS00024801, por el presente memorial vengo a evacuar el plazo de cuarenta y ocho horas a efecto de expresar los

motivos de mi inconformidad al RECURSO DE APELACIÓN en contra de la sentencia de fecha SEIS DE SEPTIEMRE DE

DOS MIL VEINTIDOS, dictada dentro del expediente identificado UT-SUPRA, por EL JUEZ “A” DEL JUZGADO

DUODECIMO PLURIPERSONAL DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA, y para

el efecto;

EXPONGO

DE LA NOTIFICACIÓN: Fui notificado de la resolución de fecha catorce de abril de dos mil veintitres, el día veintisiete de

septiembre de dos mil veintitres, por lo que a la presente fecha me encuentro del plazo de cuarenta y ocho horas para

poder recurrirla.

DE LAS INCONFORMIDADES QUE INVOCO: Errónea interpretación de mi demada y valoracion de los medios de

pruebas aportados por el actor y pretenciones laborales al emirtir la sentencia.

AGRAVIO QUE PRODUJO LA ERRÓNEA INTERPRETACIÓN DE MI DEMADA Y VALORACION DE LOS MEDIOS DE

PRUEBAS APORTADOS POR EL ACTOR Y PRETENCIONES LABORALES AL EMIRTIR LA SENTENCIA:

En el presente caso ante el Juez Duodécimo Pluripersonal de Trabajo y Previsión Social del departamento de Guatemala,

se desarrolló el juicio oral laboral que denominé POR INCUMPLIMIENTO DE PAGO DE PRESTACIONES LABORALES,
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ASÍ COMO TODAS LAS PRETENCIONES A QUE TENGO DERECHO DE CONFORMIDAD CON LA LEY Y PACTO

COLECTIVO DE CONDICIONES DE TRABAJO DEL MINISTERIO DE FINANZAS PÚBLICAS Y LOS

REPRESENTANTES DEL SINDICATO GENERAL DEL MINISTERIO DE FINANZAS PUBLICAS -SIGEMINFIN en mi

calidad de actor en contra del ESTADO DE GUATEMALA, AUTORIDAD NOMINADORA MINISTERIO DE FINANZAS

PUBLICAS, sin embargo, con base en la producción de la prueba que no fue valorada correctamente y que ofrecí el Juez

Duodécimo Pluripersonal de Trabajo y Previsión Social del departamento de Guatemala.

LA INCONFORMIDAD NÚMERO UNO DE LA SENTENCIA ESTRIBA:

Estriba en lo que arguye la juzgadora: Luego de la lectura de los hechos relacionados por las partes tanto en la demanda

con en su contestación, determina que la pretensión del Actor no puede prosperar pues la relacion laboral entre las partes,

siendo esta la primera inconformidad y al respecto manifiesto que en la (página diez línea veinticinco de la sentencia hoy

impugnada de fecha SEIS DE SEPTIEMRE DE DOS MIL VEINTIDOS)” en la que “la juez arguye que no se presentó

sustento provario respecto de su lugar y horario de trabajo asignado al actor”, lo anterior no tiene asidero legal por dos

razones la primera denota que el juez de primer grado no reviso adecuadamente los contratos administrativos que ofrecí

como medios de prueba en mi demanda inicial y en sus respectivas ampliaciones se derivada de que en ellos se puede

establecer que cada uno de los contratos administrativos SE ESTIPULA EN CADA UNO DE ELLOS LAS

CARACTERÍSTICAS ESENCIALES DE LAS PRESTACIONES LOS CUALES SE ENCUENTRAN CONTENIDOS en el

artículo 20 del Código de Trabajo, como lo son MODO, TIEMPO Y LUGAR DE PRESTACIÓN DE SERVICIO, el pago de

honorarios, en el que se detalla la PRESTACIÓN DEL SERVICIO, se da las instrucciones para la realización del mismo,

ya que en las mismas se establece las obligaciones que se debe de cumplir y en qué lugar deberá de ejecutar sus

servicios, así como el valor del contrato, siendo el pago en forma global, y se estipula y se cancela en su mayoría en

pagos mensuales denominados honorarios, se establece EL PLAZO DEL CONTRATO se fija un contrato a plazo definido,

así mismo se establece: las FACILIDADES Y SERVICIOS PROPORCIONADOS POR EL ESTADO, se indica que podrá

utilizar material, equipo y demás facilidades para la eficaz desenvolvimiento de sus actividades, es decir honorables

magistrados que de lo anterior se deriva que no importa la forma como se le denomine a los contratos cero veintinueve o

la relación laboral, lo real es que si existe una relación laboral con la entidad demandada, en conclusión y consecuencia

queda debidamente comprobada la existencia de la misma y o como erróneamente fallo la juez, adicional en mi demanda

inicial claramente manifesté en (la página siete lado reverso, línea siete de mi demanda inicial de fecha 26 de mayo de
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2021) “…obteniendo ingresos mensuales durante los últimos seis meses de la relación laboral por Doce mil quinientos

quetzales (Q.12,500.00) que no incluye las bonificaciones establecidas en el pacto colectivo de condiciones de trabajo, y

acuerdos gubernativos establecidos en la ley (así mismo preste mis servicios en el lugar que me fue designado por

quienes ejercen la dirección de las laborales en su calidad de autoridades del Ministerio, desde el inicio de la relación

laboral desempeñé el trabajo bajo la dependencia directa, bajo órdenes y directrices del Director de la Dirección Técnica

del Presupuesto del Ministerio de Finanzas Publicas, y de mis Jefes inmediatos superiores como representantes del

patrono, conforme al horario indicado; (el subrayado y la negrilla no parece en el texto original) El Ministerio de Finanzas

Publicas por su parte me brindo, un local, mobiliario y equipo, insumos para el desempeño del trabajo, existiendo incluso

tarjeta de responsabilidad de bienes del estado que me fueron asignados y cargados; las funciones que desempeñe

consiste en: la generación de análisis a las instituciones y al personal que integra la unidades administrativas financieras y

a los encargados de los programas, en lo relativo a la aplicación de procedimientos y a la interpretación de documentos

legales que regulan la ejecución del presupuesto general de ingresos y egresos de estado y a los procesos de formulación

presupuestaria y ajustes al anteproyecto de presupuesto, el cual desempeñé en la DIRECCION TECNICA DEL

PRESUPUESTO del Ministerio de Finanzas Públicas.

LA INCONFORMIDAD NÚMERO DOS DE LA SENTENCIA ESTRIBA:

En la página doce línea uno a la siete de la sentencia hoy impugnada de fecha SEIS DE SEPTIEMRE DE DOS MIL

VEINTIDOS)” arguye la juez que “c. Dirección inmediata o delegada: Respecto a este elemento quien juzga determina

una ausencia de prueba pues con lo diligenciado en el proceso. O se puede determinar la existencia de una dirección, es

decir que la parte actora estuviera sujeta instrucciones de su jefe superior inmediato…….”. De esa inconformidad

manifiesta lo siguiente que tanto la demanda como los medios de prueban que ora e el expediente el erróneo análisis y

falta de estudio del proceso que realiza la juzgado en virtud de que tal y como ya lo indiqué con anterioridad existe

elementos esenciales e los contratos ofrecidos como medios de prueba que desvirtúa el análisis errado que realiza la

juzgadora, tal y como lo agrego ya que el juez de primer grado no reviso adecuadamente los contratos administrativos que

ofrecí como medios de prueba en mi demanda inicial y en sus respectivas ampliaciones se derivada de que en ellos se

puede establecer que cada uno de los contratos administrativos SE ESTIPULA EN CADA UNO DE ELLOS LAS

CARACTERÍSTICAS ESENCIALES DE LAS PRESTACIONES LOS CUALES SE ENCUENTRAN CONTENIDOS en el

artículo 20 del Código de Trabajo, como lo son MODO, TIEMPO Y LUGAR DE PRESTACIÓN DE SERVICIO, el pago de
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honorarios, en el que se detalla la PRESTACIÓN DEL SERVICIO, se da las instrucciones para la realización del mismo,

ya que en las mismas se establece las obligaciones que se debe de cumplir y en qué lugar deberá de ejecutar sus

servicios, así como el valor del contrato, siendo el pago en forma global, y se estipula y se cancela en su mayoría en

pagos mensuales denominados honorarios, se establece EL PLAZO DEL CONTRATO se fija un contrato a plazo definido,

así mismo se establece: las FACILIDADES Y SERVICIOS PROPORCIONADOS POR EL ESTADO, se indica que podrá

utilizar material, equipo y demás facilidades para la eficaz desenvolvimiento de sus actividades, es decir honorables

magistrados que de lo anterior se deriva que no importa la forma como se le denomine a los contratos cero veintinueve o

la relación laboral, lo real es que si existe una relación laboral con la entidad demandada, en conclusión y consecuencia

queda debidamente comprobada la existencia de la misma y o como erróneamente fallo la juez, adicional en mi demanda

inicial claramente manifesté en (la página siete lado reverso, línea siete de mi demanda inicial de fecha 26 de mayo de

2021) “…obteniendo ingresos mensuales durante los últimos seis meses de la relación laboral por Doce mil quinientos

quetzales (Q.12,500.00) que no incluye las bonificaciones establecidas en el pacto colectivo de condiciones de trabajo, y

acuerdos gubernativos establecidos en la ley (así mismo preste mis servicios en el lugar que me fue designado por

quienes ejercen la dirección de las laborales en su calidad de autoridades del Ministerio, desde el inicio de la relación

laboral desempeñé el trabajo bajo la dependencia directa, bajo órdenes y directrices del Director de la Dirección Técnica

del Presupuesto del Ministerio de Finanzas Publicas, y de mis Jefes inmediatos superiores como representantes del

patrono, conforme al horario indicado; (el subrayado y la negrilla no parece en el texto original) El Ministerio de Finanzas

Publicas por su parte me brindo, un local, mobiliario y equipo, insumos para el desempeño del trabajo, existiendo incluso

tarjeta de responsabilidad de bienes del estado que me fueron asignados y cargados; las funciones que desempeñe

consiste en: la generación de análisis a las instituciones y al personal que integra la unidades administrativas financieras y

a los encargados de los programas, en lo relativo a la aplicación de procedimientos y a la interpretación de documentos

legales que regulan la ejecución del presupuesto general de ingresos y egresos de estado y a los procesos de formulación

presupuestaria y ajustes al anteproyecto de presupuesto, el cual desempeñé en la DIRECCION TECNICA DEL

PRESUPUESTO del Ministerio de Finanzas Públicas.

LA INCONFORMIDAD NÚMERO TRES DE LA SENTENCIA ESTRIBA:

Lo que arguye la juzgadora en la página trece línea doce a la quince de la sentencia hoy impugnada de fecha SEIS DE

SEPTIEMRE DE DOS MIL VEINTIDOS)”. “con lo antes analizado la juzgadora determina una prestación de servicios
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continuadas y remunerada entre la parte actora y la parte demandada, pero no logro establecer que dicha prestación de

servicios fuera de carácter laboral. Honorables magistrados esto nos da a entededor que el juez de primer grado no

cumplió con su deber de revisar adecuadamente los contratos administrativos que ofrecí como medios de prueba en mi

demanda inicial y en sus respectivas ampliaciones se derivada de que en ellos se puede establecer que cada uno de los

contratos administrativos SE ESTIPULA EN CADA UNO DE ELLOS LAS CARACTERÍSTICAS ESENCIALES DE LAS

PRESTACIONES LOS CUALES SE ENCUENTRAN CONTENIDOS en el artículo 20 del Código de Trabajo, como lo son

MODO, TIEMPO Y LUGAR DE PRESTACIÓN DE SERVICIO, el pago de honorarios, en el que se detalla la

PRESTACIÓN DEL SERVICIO, se da las instrucciones para la realización del mismo, ya que en las mismas se establece

las obligaciones que se debe de cumplir y en qué lugar deberá de ejecutar sus servicios, así como el valor del contrato,

siendo el pago en forma global, y se estipula y se cancela en su mayoría en pagos mensuales denominados honorarios,

se establece EL PLAZO DEL CONTRATO se fija un contrato a plazo definido, así mismo se establece: las FACILIDADES

Y SERVICIOS PROPORCIONADOS POR EL ESTADO, se indica que podrá utilizar material, equipo y demás facilidades

para la eficaz desenvolvimiento de sus actividades, es decir honorables magistrados que de lo anterior se deriva que no

importa la forma como se le denomine a los contratos cero veintinueve o la relación laboral, lo real es que si existe una

relación laboral con la entidad demandada, en conclusión y consecuencia queda debidamente comprobada la existencia

de la misma y o como erróneamente fallo la juez, adicional en mi demanda inicial claramente manifesté en (la página siete

lado reverso, línea siete de mi demanda inicial de fecha 26 de mayo de 2021) “…obteniendo ingresos mensuales durante

los últimos seis meses de la relación laboral por Doce mil quinientos quetzales (Q.12,500.00) que no incluye las

bonificaciones establecidas en el pacto colectivo de condiciones de trabajo, y acuerdos gubernativos establecidos en la ley

(así mismo preste mis servicios en el lugar que me fue designado por quienes ejercen la dirección de las laborales en su

calidad de autoridades del Ministerio, desde el inicio de la relación laboral desempeñé el trabajo bajo la dependencia

directa, bajo órdenes y directrices del Director de la Dirección Técnica del Presupuesto del Ministerio de Finanzas

Publicas, y de mis Jefes inmediatos superiores como representantes del patrono, conforme al horario indicado; (el

subrayado y la negrilla no parece en el texto original) El Ministerio de Finanzas Publicas por su parte me brindo, un local,

mobiliario y equipo, insumos para el desempeño del trabajo, existiendo incluso tarjeta de responsabilidad de bienes del

estado que me fueron asignados y cargados; las funciones que desempeñe consiste en: la generación de análisis a las

instituciones y al personal que integra la unidades administrativas financieras y a los encargados de los programas, en lo
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relativo a la aplicación de procedimientos y a la interpretación de documentos legales que regulan la ejecución del

presupuesto general de ingresos y egresos de estado y a los procesos de formulación presupuestaria y ajustes al

anteproyecto de presupuesto, el cual desempeñé en la DIRECCION TECNICA DEL PRESUPUESTO del Ministerio de

Finanzas Públicas.

LA INCONFORMIDAD NÚMERO CUATRO DE LA SENTENCIA ESTRIBA:

Es lo que arguye la juez al indicar en la página 22 a la 25 que hoy se impugnada de fecha SEIS DE SEPTIEMRE DE

DOS MIL VEINTIDOS)”, en cuanto a que la juzgado manifiesta “por consiguiente la pretensión de la parte actora resulta improcedente

pues al o existir una relación laboral resulta imperante las solitudes de indemnización, daños y perjuicios y prestaciones laborales

reclamadas por la parte actora….”. de esa cuenta existe abundante doctrina legal y tanto la demanda y los medios de prueba para

declarar mi demanda con lugar al pago de todas las prestaciones reclamas.

APLICACIÓN QUE SE PRETENDE:

Que al dictar sentencia se acoja el recurso de apelación, se emita un nuevo fallo y se DECLARE CON LUGAR LA DEMANDA

ORDINARIA LABORAL Y SE ORDENE AL PAGO DE LAS PRESTACIONES LABORALES QUE RECLAMO.

PETICIÓN:

6. Que se tenga por presentado este memorial y se agregue a sus antecedentes;

7. Que se tome nota de que actuó bajo la dirección, procuración y asesoría del Abogado auxiliante, quien sustyituira a culaquier

otro Abogado.

8. Que se tome nota del lugar que señalo para recibir notificaciones;

9. Que se tenga por evacuada la audiencia conferida y se otorgue el RECURSO DE APELACIÓN descrito en la parte expositiva

del presente escrito, en contra de la sentencia de fecha seis de septiembre de enero de dos mil veintitos ;

10. Que en su oportunidad procesal procesal se corra día y hora para la vista como lo demanda la ley;

11. Que se tengan por ofrecidas y admitidas las inconformidades vertidas en al apartado respectivo del presente memorial;

DE SENTENCIA:

Al deliberar sobre la sentencia recurrida:

Se acoja el recurso de apelación juntamente con las inconformidades vertidas en las que concurrió la SENTENCIA IMPUGNADA y al

resolver se declare CON LUGAR LA DEMANDA que en juicio oral laboral denominé POR INCUMPLIMIENTO DE PAGO DE

PRESTACIONES LABORALES, ASÍ COMO TODAS LAS PRETENCIONES A QUE TENGO DERECHO DE CONFORMIDAD CON LA
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LEY Y PACTO COLECTIVO DE CONDICIONES DE TRABAJO DEL MINISTERIO DE FINANZAS PÚBLICAS Y LOS

REPRESENTANTES DEL SINDICATO GENERAL DEL MINISTERIO DE FINANZAS PUBLICAS -SIGEMINFIN en mi calidad de actor

en contra del ESTADO DE GUATEMALA, AUTORIDAD NOMINADORA MINISTERIO DE FINANZAS PUBLICAS.

Acompaño original, y dos copias de este memorial; Guatemala, 28 de septiembre junio de 2, 023.

A ruego del presentado quién si sabe firmar pero por el momento no pude hacerlo y en su auxilio y asesoría.

LUIS GABRIEL JO LAU, de datos de identificación personales conocidos dentro del proceso ut-supra

identificado, de manera atenta y respetuosa comparezco y para el efecto;

EXPONGO:

Que fui debidamente notificado el día treinta de mayo del presente año de la resolución de fecha cuatro de

mayo de dos mil diecisiete, en la cual esta Honorable Sala señaló audiencia de día para la vista para el

veintiocho de junio de dos mil diecisiete, y en virtud de ser la parte actora vengo a presentar mis alegatos,

en ese orden de ideas comparezco y para el efecto refiero:

 En el presente juicio demandé al ESTADO DE GUATEMALA, entidad nominadora

MINISTERIO DE COMUNICACIONES, INFRAESTRUCTURA Y VIVIENDA, a través de su

representante legal, en la cual solicité el pago de prestaciones laborales que nunca me fueron

canceladas, así como al pago de indemnización por haber sido despedido en forma directa e

injustificada, resultando de ello la sentencia de fecha siete de diciembre de dos mil dieciséis, la

cual me fue debidamente notificada el nueve de febrero de dos mil diecisiete, con la que me

encuentro en total acuerdo, sin embargo la parte demandada hace uso del Recurso de Apelación,

evacua la audiencia conferida y expresa su inconformidad, por lo que en tiempo en mi calidad de

actor procedo a evacuar el día para la vista que fue señalada;

 Honorables Magistrados de Sala, al realizar el análisis correspondiente del Recurso de Apelación


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y las inconformidades vertidas por la parte demandada, se puede establecer que las mismas no

tienen fundamento ni asidero legal alguno, derivado que la parte recurrente hace un análisis

equivoco referente a los Contratos Administrativos de Servicios Profesionales, al salario o tipo de

remuneración que me era pagada por los servicios que prestaba siendo preciso señalar que por el

hecho de que se me canceló la retribución que percibí hubiese sido denominada honorarios, no es

razón suficiente para considerar que no existió relación laboral, estimándose que si bien es cierto,

conforme el Artículo 1 del Reglamento de la Ley del Servicio Civil, norma que hace referencia a

aquellas personas que devengan honorarios, no pueden ser considerados servidores públicos o

trabajadores del Estado, sin embargo, que en la referida contratación la remuneración que obtenía

por la prestación de los servicios denominados honorarios, o porque nunca se contribuyó para el

régimen de clases pasivas y civiles del Estado, ni cuotas laborales del IGSS, no hace perder la

naturaleza laboral de la relación que existió entre el denunciado y su autoridad nominadora y el

presentado, puesto que conforme a lo que se ha indicado con antelación, adicionalmente al

salario, bajo el concepto del artículo 1 del Convenio 95 de la Organización Internacional del

Trabajo, surgen otros elementos propios de una relación que existió entre el denunciado y su

autoridad nominadora y el presentado, puesto que conforme a lo que se ha indicado con

antelación, adicionalmente al salario, bajo el concepto del artículo 1 del Convenio 95 de la

Organización Internacional del Trabajo, surgen otros elementos propios de una relación de

trabajo, como la subordinación, dirección inmediata, la continuidad ininterrumpida, siendo

preciso citar el presente argumento y para mejor comprensión del concepto honorarios la

siguiente definición: “La retribución que se da por un trabajo en una profesión liberal”. (Seco,

Manual, Diccionario abreviado del español actual, España Aguilar, 2000 p.50), así mismo, de lo

anterior se entiende que la naturaleza de los honorarios, es diversa al del salario, y que mientras

la primera es una retribución simple por la contratación de un servicio vinculado necesariamente

al ejercicio de una profesional liberal, la segunda integra diversos conceptos entre ellos los pagos

hechos en efectivo por cuota diaria gratificaciones, percepciones, habitaciones, primas comisiones,

prestaciones en especie cualquier otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador.


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 También es importante señalar que conforme el contenido del Artículo 18 del Código de Trabajo,

norma que determina en forma tajante y sin lugar a interpretaciones antojadizas que, a cambio de

la prestación de los servicio personales para los cuales fuera contratada la persona (trabajador), el

patrono (empleador), entrega a éste una retribución de cualquier clase o forma, denominada

comúnmente como salario o sueldo, debiendo ponerse especial énfasis en lo amplio del concepto

de remuneración que otorga nuestra legislación en dicho artículo, aspecto al cual debe sumársele

lo desarrollado por el Artículo 1 del Convenio 95 sobre la Protección del Salario, de la

Organización Internacional del Trabajo, norma que a su vez determina que la remuneración que

el trabajador recibe se le puede denominar de cualquier manera siempre y cuando sea a cambio

de la prestación de un servicio personal denominado trabajo, apreciándose que en dicho artículo,

que el trabajo realizado también se le puede denominar servicio lo cual viene a respaldar el hecho

que los “servicios profesionales”, prestados sin lugar a duda, configuran una relación laboral.

 Debe sumarse también el hecho de que el pago de dicha retribución se pactó en forma periódica,

la cual es el pago del salario de un trabajador común, extremo que se advierte también del

contenido de la prueba que oportunamente se ofreció en primer grado, los cuales fueron suscritos

entre la parte demandada y mi persona, siendo irrelevante el hecho que estuviere obligado a

extender factura como comprobante del pago de la retribución obtenida y el monto pactado, por

lo que no se desnaturaliza otros elementos propios de la relación laboral, es importante

considerar que el derecho de trabajo, se encuentra nutrido y protegido por una serie de

principios que como directrices de dicha rama de derecho, sirven como filtro para considerar la

aplicación o inaplicación de normas ajenas al mismo, tendiendo como una de sus funciones

principales de orientar al juzgador (a) en las controversias que surjan, por lo que el principio

de primacía de la realidad, permite ver con claridad la realidad de los hechos suscitados en una

relación contractual, más cuando se ha pretendido disfrazar una verdadera relación laboral con

otra de índole distinta, ello principalmente ante la existencia de los verdaderos hechos que

caracterizaron a la referida relación contractual, incluso por encima de los aspectos formales

que la institución patronal puede manifestar en su defensa, tales como las sujeción a normas
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distintas a las laborales que se utilizaron de base para la suscripción de los contratos, o

aspectos de carácter presupuestario, los cuales evidentemente se utilizaron en un claro fraude

de ley, pues la institución ha pretendido evadir el cumplimiento de las normas de índole laboral,

cuando es más evidente que lo que existió entre la entidad demandada y mi persona, en

definitiva fue una relación de trabajo, disfrazada de un contrato de servicio técnicos o

profesionales de índole administrativo/civil advirtiéndose así que dicho principio permite

denominar doctrinariamente a un contrato de trabajo como un contrato realidad, ya que se

pondera en forma preferente lo suscitado en la realidad a lo que formalmente se detalla en un

documento, tal y como fue establece en la sentencia recurrida. Además, el citado principio es una

regla inmutable que forma parte de la base sobre la cual se sustenta el ordenamiento jurídico

laboral, cuya finalidad se entiende, advierte que debe de darle mayor preponderancia a la

realidad de los hechos, por encima de un aspecto formal.

 Es importante señalar que la parte recurrente hace una interpretación errónea del pago de daños

y perjuicios y las vacaciones, puesto que el derecho de trabajo por su propia naturaleza, persigue

a través de sus instituciones la protección del trabajador, lo cual está en relación directa con las

llamadas garantías mínimas y la irrenunciabilidad de derechos, lo cual tiene fundamento en el

artículo 106 de la Constitución Política de la República de Guatemala, en cuya virtud, cualquier

estipulación que implique renuncia, disminución, tergiversación o limitación de los derechos

reconocidos a favor de los trabajadores en la constitución, en la ley, en los tratados

Internacionales ratificados por Guatemala, en los Reglamentos y otras disposiciones relativas

al trabajo serán nulas Ipso Jure y no obligan a los trabajadores. Estas normas se encuentran

reforzadas en el artículo 12 del Código de Trabajo, que establece que: “Son nulas Ipso Jure y no

obligan a los contratantes, todos los actos o estipulaciones que impliquen renuncia, disminución o

tergiversación de los derechos que la Constitución Política de la República de Guatemala, el

presente Código, su reglamentos y sus demás leyes…” Estimándose que conforme a lo citado

aquellos aspectos establecidos en los contratos suscritos por ambas partes que impliquen

renuncia, limitación o restricción a los derechos que como trabajador me corresponden, son nulos
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por mandato expreso de la ley, persistiendo en el tiempo la existencia de una relación laboral con

todo y los efectos jurídicos que ello implica, puesto que la existencia de una relación o contrato de

trabajo, no necesariamente supeditada a la vigencia de un documento o contrato, ya que

conforme al artículo 19 del Código de Trabajo, para que dicha relación de trabajo exista y se

perfeccione, basta con que se inicie la prestación del servicio, situación que en el caso sometido a

la autoridad está más que probada su existencia, como los medios de prueba ofrecidos,

propuesto, diligenciados y que el demandado me asignó local, materiales, herramientas,

mobiliario y equipo para la prestación eficiente y eficaz de los servicios, robusteciendo que

efectivamente existió una relación laboral tal y como quedó probado y se hace ver en la sentencia

de primer grado. En conclusión si existió con la parte demandada un vínculo económico-jurídico

de carácter laboral, habiéndose constatado que como parte de la prestación del servicio o

actividad laboral ejecutada, existió subordinación, también existió la dirección del patrono en la

prestación del servicio y la retribución económica, llámese como se llame, fue pagada en

contraprestación de mis servicios prestados en mi calidad de trabajador, con lo cual nuestra

legislación laboral se configura como elementos propios o determinantes del contrato o

relación de trabajo, situación que es expresamente señalada en la sentencia de primer grado y

en la evacuación de la presente vista, por lo tanto el Recurso de Apelación interpuesto

juntamente con sus informidades vertidas por la parte recurrente debe de ser declara sin lugar en

virtud de que la misma no tiene ningún asidero legal toda vez que la sentencia en primer grado se

encuentra apegada a derecho y en esa razón solicito a ustedes Honorables Magistrados de esta

Sala jurisdiccional, que al momento de resolver el RECURSO DE APELACIÓN, declare: I) Sin

lugar el RECURSO DE APELACIÓN, interpuesto por la parte recurrente, y en consecuencia

confirme la sentencia impugnada, por lo todos los argumentos vertidos y antes considerados;

FUNDAMENTO DE DERECHO:

El artículo 368 del Código de Trabajo. Establece que: “Recibidos los autos en la Sala de apelaciones de

Trabajo y Previsión Social, por apelación interpuesta, dará audiencia por cuarenta y ocho horas a la

parte recurrente, a efecto de que exprese los motivos de su inconformidad. Vencido este término se
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señalará día para la vista, la que debe efectuarse dentro de los cinco días siguientes. Y dictará sentencia

cinco días después.….”

PETICIONES:

DE TRÁMITE:

1. Que se tenga por presentado el presente memorial y se agregue a sus antecedentes;

2. Que en los términos relacionados se tenga por evacuada la audiencia de vista;

3. Que se proceda a dictar sentencia.

DE FONDO:

Que al dictar la sentencia referida, se declare: 1) Sin lugar el RECURSO DE APELACIÓN, interpuesto

por la parte recurrente, confirmando la sentencia impugnada, por las razones consideradas.

CITA DE LEYES: 367, 368, 369, 370, 372, 373 del Código de Trabajo; 135 al 143, de la Ley del Organismo

Judicial.

ACOMPAÑO ORIGINAL Y TRES COPIAS DEL PRESENTE MEMORIAL;

Guatemala 21 de junio de 2,017.

A RUEGO DEL PRESENTADO QUIEN SI SABE FIRMAR PERO DE MOMENTO NO PUEDE

HACERLO Y EN SU AUXILIO Y ASESORÍA:


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MARIO ESTUARDO ALVA BARRERA, de datos de identificación personales y calidades conocidas

en el expediente arriba identificado, respetuosamente comparezco y al efecto:

EXPONGO:
Que por el presente memorial vengo a presentar en tiempo RECURSO DE APELACIÓN en contra de
la totalidad de la sentencia de fecha veinticinco de enero de dos mil diecisiete, dictado por este
Órgano Jurisdiccional, la cual me es desfavorable y me fue notificada el día dos de febrero del año en
curso, en consecuencia previa notificación a las partes, solicito se eleven los autos a la Sala
Jurisdiccional correspondiente, juntamente con la hoja de remisión, en donde haré del conocimiento
los agravios que me causa la sentencia relacionada;
FUNDAMENTO DE DERECHO:
El artículo 365 del Código de Trabajo, establece que: “…..En los procedimientos de trabajo proceden
contra las sentencias o autos que pongan fin al juicio, los recursos: b) De apelacion que debe de
interponerse dentro de tercero día de notificado el fallo…..”.
PETICIONES:
1. Que se admita para su trámite el presente memorial y se agregue a sus antecedentes;
2. Que se tenga por interpuesto y se otorgue el RECURSO DE APELACIÓN en contra de la
totalidad de la sentencia de fecha veinticinco de enero de dos mil diecisiete, dictado por esta
judicatura, y que me causa agravio, por lo que previo a notificar a los sujetos procesales, se
eleven las actuaciones a la Sala Jurisdiccional, con la hoja de remisión correspondiente, en
donde haré del conocimiento los agravios que me provocó la sentencia impugnada;
3. Se acceda a lo solicitado;
CITA DE LEYES: 365, 367 al 373 del Código de Trabajo 141, 143, 143, de la Ley del Organismo
Judicial. ACOMPAÑO ORIGINAL Y TRES COPIAS DEL PRESENTE MEMORIAL.
Guatemala 2 de febrero de 2,017.
A RUEGO DEL PRESENTADO QUIEN SI SABE FIRMAR PERO DE MOMENTO NO PUEDE
HACERLO Y EN SU AUXILIO POR ESTA UNICA VEZ.
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a.- Que fui debidamente notificado el día dos de febrero de dos mil diecisiete de la sentencia de fecha

veinticinco de enero de dos mil diecisete para la vista como lo demanda la ley, en donde se me corre

audiencia por el plazo de cuarenta y ocho horas, a efecto de presentar los motivos de mi inconformidad, por

lo que estando en tiempo procedo a presentar mis alegatos de la siguiente manera;

b.- Tal como consta en las presentes actuaciones presenté incidente de reinstalacion y demas derechos

laborales que me asisten en contra del Ministerio de Economia, que emitió el Juzgado Undecimo de Trabajo

y Prevision Social del depratmento de Guatemala, mismo que conoce en primera instancia, y derivado de

que la sentencia recurrida causa agravios a mi representada, presenté recurso de apelacion, toda vez que en

su momento procesal oportuno incorporé al proceso y de conformidad con la ley los finiquitos

correspondientes que obran en autos dentro del presente expediente, finiquitos con los cuales mi

representada acreditó el pago de las prestaciones laborales reclamadas por el trabajador tal y como se

puede establecer dentro del expediente de merito.

c- En ese orden de ideas Honorables Magistrados la sentencia recurrida atravez del recurso de apelacion

correspondiente debe de ser declarada con lugar, derivado que la sentencia en primer grado no se encuentra

ajustada a derecho, toda vez que tal y como ya lo manifesté mi representada LA SEGURIDAD DE

GUATEMALA, SOCIEDAD ANONIMA, ya canceló al trabajdor la totalidad de las prestaciones laborales que

reclama; por lo que al momento de resolverse en difinitiva deberá de declarar con lugar el recurso de

apelacion interpuesto por mi representada en la calidad con que actuo, en contra de la sentencia proferida en

primer grado.

d.- Asi mismo tambien les manifiesto que la sentencia recurrida en primer grado violenta mi derechos como

empleador, toda vez que la demanda en contra de mi representda debió ser declara sin lugar envirtud de que
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constan en autos que mi represntada pagó al trabajador las prestaciones laborales que reclama, y en ese

orden de ideas la sentencia recurrida debio haber sido declara sin lugar.

FUNDAMENTO DE DERECHO:

El articulo 368 del Código de Trabajo. Establece que: “Recibidos los autos en la Sala de apelaciones de

Trabajo y Previsión Social, por apelación interpuesta, dará audiencia por cuarenta y ocho horas a la parte

recurrente, a efecto de que exprese los motivos de su inconformidad. Vencido este término se señalará día

para la vista.….”

PETICIONES:

1) Que se tenga por presentado, se admita para su tramite, y se agregue a sus antecedentes el presente

memorial;

2) Que por el presente memorial y estando en tiempo procedo a evacuar la audiencia conferida.

3) Que se tomen en consideracion los agravios emitidos en la parte exposita del presente memorial;

4) Que al momento de resolverse en difinitiva se declare con lugar el reurso de apelacion interpuesto por mi

representada en la calidad con que actuo, en contra de la sentencia proferida en primer grado, de fecha uno

de septiembre de dos mil catorce.

5) Que se continue con el tramite que corresponde.

Acompaño original y cuatro copias. Guatemala 17 de novimbre de 2014.

A RUEGO DEL PRESENTADO QUIEN SI SABE FIRMAR PERO DE MOMENTO NO PUEDE HACERLO Y

EN SU AUXILIO POR ESTA UNICA VEZ:


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SALA PRIMERA DE LA CORTE DE APELACIONES DE TRABAJO Y PREVISÓN DEL

DEPARTAMENTO DE GUATEMALA.---------------------------------------------------------------------------

MARIO ESTUARDO ALVA BARRERA, de cuarenta y dos años de edad, casado, Contador Publico y
auditor, guatemalteco, de este domicilio y vecino de Villa Nueva, actuó bajo la direccion y prouracio

y asesoria del Abogado auxiliante Maximiliano Adolfo Chalí, y señalo como lugar para recibir

notificaciones y/o citaciones la direccion que obra en autos, por el presente memorial vengo a

evacuar el plazo de cuarenta y ocho horas a efecto de expresar los motivos de mi inconformidad al

RECURSO DE APELACIÓN en contra de la sentencia de fecha veinticinco de enero de dos mil

diecisiete, dictada dentro del expediente identificado UT-SUPRA, y para el efecto;

EXPONGO

DE LA NOTIFICACIÓN: Fui notificado de la resolucion de fecha treinta de mayo de dos mil

diecisiete, el día quince de junio del presnte año, por lo que a la presente fecha me encuentro del

plazo de cuarenta y ocho horas para poder recurrirla.

DE LA IMPUGNABILIDAD OBJETIVA: Se interpone recurso de apelación de sentencia de fecha

veinticinco de enero de dos mil diecisiete, del expedeinte identificado ut-supra.

DE LA IMPUGNABILIDAD SUBJETIVA: Interpongo el recurso en mi calidad de actor, derecho que

nos otorga la ley en el artículo 365 del Código de Trabajo.

RESOLUCIÓN IMPUGNADA: Sentencia identificada en el acápite que en su parte declarativa

numeal romano II indica SIN LUGAR la DEMANDA ORDINARIA LABORAL, promovida en que se

me condena como autor responsable del delito de agresión sexual con agravación de la pena en

forma continuada, a once años de prisión inconmutables de conformidad con lo que regulan los

artículos 71, 173 Bis, y 174, del Código Penal.

FUNDAMENTO LEGAL DE PROCEDENCIA: El artículo 415 del Código Procesal Penal, Decreto

numero 51-92 del Congreso de la República de Guatemala, establece que procede el recurso de
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apelación especial contra las sentencias dictadas por los Tribunales de Sentencia, además la parte

conducente del artículo 419 del mismo cuerpo legal citado, indica que el recurso de apelación

especial solo podrá hacerse valer cuanto la sentencia contiene vicios de Fondo, numeral primero:

Inobservancia, interpretación indebida o errónea aplicación de la ley”.

DEL VICIO DE FONDO QUE INVOCO: Errónea aplicación del artículo 173 Bis del Código Penal.

AGRAVIO QUE PRODUJO LA ERRONEA APLICACIÓN DEL ARTÍCULO 173Bis DEL CODIGO

PENAL:

En el presente caso ante el Juez Unipersonal del Tribunal Cuarto de Sentencia Penal,

Narcoactividad y Delitos contra el Ambiente del departamento de Guatemala se desarrollo el debate

oral y publico en mi contra por la supuesta comisión del delito de Violación con agravación en forma

continuada, sin embargo, con base en la producción de la prueba ese Tribunal determino que no

concurrió ese tipo penal dado que no se probo los supuestos inherentes a esa figura penal, decisión

que fue correcta porque en ningún momento efectué actos que produjeran hecho ilícito alguno, no

obstante lo anterior, ese órgano jurisdiccional estimo, a su juicio, que la conducta del suscrito

recurrente se adecua mas bien al delito de Agresión sexual con agravación de la pena en forma

continuada, argumentando para ello que : …es de considerar que si bien la menor agraviada al

declarar dijo que en todas las ocasiones el acusado le penetro el pene en su vagina, el juzgador

deduce que el acusado solo le coloco el pene en la vagina sin alcanzar penetrarla, esto lo

deduce de la conclusión que arrojo el reconocimiento medico que le hizo la forense Yojaira

del Rosario Cita Leiva, que concluyo que la menor presenta integridad en su himen,

destacando el hecho que según el perito el himen de la evaluada presenta la característica atípica

de himen complaciente, el cual presenta mas elasticidad que el himen típico y ello no permite su

rasgamiento cuando existe una penetración, no obstante la perito no encontró ningún trauma

genital, extra genital ni para genital, explicando la perito que sumado a que la evaluación medica

se le realizo a la menor el veintiséis de agosto del ano dos mil once, o sea a casi un ano posterior de

ocurridos los hechos es circunstancia que incidió para que en el reconocimiento no se encontrara

ningún signo asociado a trauma genital, esta pericia medica no es concluyente del hecho de que
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haya existido penetración de la vagina de la menor de modo que el juzgador tiene por acreditado

que solo se produjo rozamiento del pene en la vagina de la menor sin que se haya producido

penetración… (obrante a pagina veintisiete, línea veintidós hasta la línea treinta, así como de la

pagina veintiocho en sus líneas, de la uno a la nueve de la sentencia de 29 de octubre de 2012,

emitida dentro del proceso penal C-01077-2011-00850 C-102-2012).

Como bien se denota en lo expuesto por el Juez Unipersonal de sentencia, con base en la prueba

que se produjo en el debate -conclusiones de la perito individualizada en la transcripción conducente

de la sentencia que recurro - no se acredito la concurrencia de los supuestos relacionados con el

tipo penal por el que inicialmente se me enjuicio -violación con agravación de la pena en forma

continuada- ni de algún otro delito, no obstante ello, el juzgador afirmo que apoyándose en aquella

conclusión pericial, dedujo que roce mi órgano genital masculino en el órgano genital femenino de la

supuesta agraviada, lo cual en ningún momento podía deducir de esas conclusiones, ya que como

bien lo indique, lo único que probo ese medio de prueba es que no hubo afectación física alguna,

por lo que no se cometió delito alguno. Sin embargo, el citado Tribunal se apoyo en esa deducción

que no se acredito durante el debate y con esa base estimo que mi conducta se adecuo al delito de

Agresión Sexual, por lo que en la labor de adecuación de mi conducta o, como bien la define la

teoría general del delito, en la tipificación, el referido Juez Unipersonal Sentenciador SE EQUIVOCO

porque los extremos en que se apoyo jamás se acreditaron durante el debate ni se sustentan en

conclusión probatoria alguna, lo cual demuestra que al aplicar el articulo 173 Bis del Código Penal

ERRONEAMENTE LO APLICO porque los aspectos de mi conducta que adujo el Tribunal, no los

tuvo por acreditados y es una conclusión incorrecta de subsunción que efectuó esa autoridad, ya

que al no determinarse objetivamente esos extremos DEBIO ABSOLVERME y ordenar mi

INMEDIATA LIBERTAD, al no hacerlo así incurrió en el vicio de fondo antes indicado que produjo la

infracción de la citada norma sustantiva penal, lo cual explique sustentándome en los razonamientos

antes relacionados.

TESIS

El Juez Unipersonal del Tribunal de Sentencia ya indicado al adecuar mi conducta al delito de


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Agresión Sexual se apoyo en las conclusiones que vertió la perito Yojaira del Rosario Cita Leiva,

en las que únicamente se indico que no hubo afectación física alguna a la supuesta agraviada,

razón por la cual ese medio de prueba lo único que demostró fue que no incurrí en el delito por el

cual se me proceso y al emitir una sentencia condenatoria por otro delito, se equivoco en la

adecuación de mi conducta en ese nuevo tipo penal, porque los hechos acreditados jamás

responden a los supuestos del delito por el cual se me condeno sino mas bien determinan que no

incurrí en delito alguno, por lo que al emitir el fallo recurrido EL JUEZ UNIPERSONAL DEL

TRIBUNAL SENTENCIADOR ERRONEAMENTE APLICO EL ARTICULO 173 BIS DEL CODIGO

PENAL. Los aspectos antes indicados permiten señalar que al no concurrir este último tipo penal

por el cual se me condeno, tampoco se produjo agravación ni continuidad alguna en cuanto a la

figura penal que lo regula.

APLICACIÓN QUE SE PRETENDE

Que al dictar sentencia se acoja el recurso de apelación especial por vicio de fondo, se emita un

nuevo fallo y se ME ABSUELVA DE LA COMISION DEL DELITO DE AGRESION SEXUAL Y SE

ORDENE MI INMEDIATA LIBERTAD.

PETICIÓN:

12. Que se tenga por presentado este memorial y se agregue a sus antecedentes;

13. Que se tome nota de que actuó bajo la dirección y procuración del Abogado defensor

anteriormente citado y del lugar que señalo para recibir notificaciones;

14. Que se tenga por interpuesto y se otorgue el RECURSO DE APELACIÓN ESPECIAL POR

EL VICIO DE FONDO descrito en la parte expositiva del presente escrito, en contra de la

sentencia de fecha veintinueve de octubre de dos mi doce;

15. Que hechas las notificaciones se remitan las actuaciones originales al tribunal d apelación

especial competente;

16. Que si existiere defecto u omisión de forma o de fondo, el tribunal lo haga saber al

interponente, dándole un plazo de tres días, contados a partir de la notificación para que lo

amplíe o corrija, respectivamente;


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17. Que en su oportunidad procesal, se admita el mencionado recurso, dándole el tramite

respectivo y se señale día y hora para la audiencia de debate;

18. Que se tengan por ofrecidos los medios de prueba relacionados en al apartado respectivo

del presente memorial;

DE SENTENCIA:

Al deliberar sobre la sentencia recurrida:

Se acoja el recurso de apelación especial por el VICIO DE FONDO en el que concurrió la

ERRONEA APLICACIÓN DEL ARTICULO 173 Bis del Código Penal y al resolver se me ABSUELVA

del delito de Agresión Sexual con agravación de la pena en forma continuada por el que se me

condeno.

Artículos citados y: 3, 12, 14, 28, 44, 46, 203 Y 211, de la Constitución Política de la República de

Guatemala, 1 10, 29, 65, 71, 173 Bis y 174, del Código Penal, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 11, 11 bis, 14, 16,

17, 18, 37, 108, 109, 186, 244, 283, 385, 415, 416, 418, 419, 423, 425, 427, 430 y 431, del Código

Procesal Penal; Acompaño original, duplicado y tres copias de este memorial; Guatemala, 16 de

noviembre de 2, 012.

A ruego del presentado quién si sabe firmar pero por el momento no pude hacerlo y en su auxilio:
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ADIEL GALVEZ VASQUEZ, de datos de identificación personales y calidades conocidas en el expediente

arriba identificado, respetuosamente comparezco y al efecto:

EXPONGO:

a.- Honorables Magistrados, fui notificado el dia para la vista como lo demanda la ley, en donde se me corre

audiencia por el plazo de cuarenta y ocho horas, a efecto de presentar los motivos de mi inconformidad, por

lo que estando en tiempo procedo a presentar mis alegatos de la siguiente manera;

b.- Tal como consta en las presentes actuaciones presenté incidente de reinstalacion y demas derechos

laborales que me asisten en contra del Ministerio de Economia, que emitió el Juzgado Undecimo de Trabajo

y Prevision Social del depratmento de Guatemala, mismo que conoce en primera instancia, y derivado de

que la sentencia recurrida causa agravios a mi representada, presenté recurso de apelacion, toda vez que en

su momento procesal oportuno incorporé al proceso y de conformidad con la ley los finiquitos

correspondientes que obran en autos dentro del presente expediente, finiquitos con los cuales mi

representada acreditó el pago de las prestaciones laborales reclamadas por el trabajador tal y como se

puede establecer dentro del expediente de merito.

c- En ese orden de ideas Honorables Magistrados la sentencia recurrida atravez del recurso de apelacion

correspondiente debe de ser declarada con lugar, derivado que la sentencia en primer grado no se encuentra

ajustada a derecho, toda vez que tal y como ya lo manifesté mi representada LA SEGURIDAD DE

GUATEMALA, SOCIEDAD ANONIMA, ya canceló al trabajdor la totalidad de las prestaciones laborales que

reclama; por lo que al momento de resolverse en difinitiva deberá de declarar con lugar el recurso de

apelacion interpuesto por mi representada en la calidad con que actuo, en contra de la sentencia proferida en

primer grado.

d.- Asi mismo tambien les manifiesto que la sentencia recurrida en primer grado violenta mi derechos como

empleador, toda vez que la demanda en contra de mi representda debió ser declara sin lugar envirtud de que

constan en autos que mi represntada pagó al trabajador las prestaciones laborales que reclama, y en ese

orden de ideas la sentencia recurrida debio haber sido declara sin lugar.

FUNDAMENTO DE DERECHO:
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El articulo 368 del Código de Trabajo. Establece que: “Recibidos los autos en la Sala de apelaciones de

Trabajo y Previsión Social, por apelación interpuesta, dará audiencia por cuarenta y ocho horas a la parte

recurrente, a efecto de que exprese los motivos de su inconformidad. Vencido este término se señalará día

para la vista.….”

PETICIONES:

1) Que se tenga por presentado, se admita para su tramite, y se agregue a sus antecedentes el presente

memorial;

2) Que por el presente memorial y estando en tiempo procedo a evacuar la audiencia conferida.

3) Que se tomen en consideracion los agravios emitidos en la parte exposita del presente memorial;

4) Que al momento de resolverse en difinitiva se declare con lugar el reurso de apelacion interpuesto por mi

representada en la calidad con que actuo, en contra de la sentencia proferida en primer grado, de fecha uno

de septiembre de dos mil catorce.

5) Que se continue con el tramite que corresponde.

Acompaño original y cuatro copias. Guatemala 17 de novimbre de 2014.

A RUEGO DEL PRESENTADO QUIEN SI SABE FIRMAR PERO DE MOMENTO NO PUEDE HACERLO Y

EN SU AUXILIO POR ESTA UNICA VEZ:


ORDINARIO LABORAL No. 01173-2022-01934. (RECURSO: 001) Of. 3°

SALA SEGUNDA DE LA CORTE DE APELACIONES DE TRABAJO Y PREVISIÓN


DEL DEPARTAMENTO DE GUATEMALA.
“B” oficial VIII

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