ESCUELA DE LAS RELACIONES HUMANAS Grupo A
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AMDIMINISTRACION
ESCUELAS DE LAS RECIONES HUMANAS
ESCUELA DE LAS RELACIONES HUMANAS
¿QUE SON LAS RELACIONES
HUMANAS?
Las relaciones
humanas en el
ámbito de la
administración se
refieren
principalmente a la
manera en que los
gerentes interactúan
con otros empleados
o reclutas
La teoría de las relaciones humanas(también
denominada escuela humanística de la
administración), desarrollada por Elton Mayo y sus
colaboradores, surgió en los Estados Unidos como
consecuencia inmediata de los resultados
obtenidos mediante los experimentos
de Hawthorne. Fue básicamente un movimiento
de oposición a la teoría clásica de la
administración
La escuela de las relaciones
humanas surgió, en parte, debido a
que el enfoque clásico no lograba
suficiente eficiencia productiva ni
armonía en el centro de trabajo. Esto
hizo que aumentara el interés por
ayudar a los gerentes a manejar con
más eficacia los Recursos humanos de
sus organizaciones. Varios teóricos
trataron de reforzar la teoría clásica de
la organización con elementos de la
sociología y la psicología.
TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS
GRACIAS
Viridiana Becerril Herrera
Aldo Hoyos Rodríguez
Yaneth Orea Sánchez